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许多多000
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小吃货圈圈y

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一般不会公示吧,除非单位有规定。但人力资源会计入你的个人档案。个人观点,仅供参考。

初级会计和人力资源

265 评论(14)

蛋爹是石头

初级会计证比较容易·

245 评论(8)

doubledennis

其实都不错,会计人力资源都很好,不过我认为人力资源好点,像五百强企业的任仕达这种还包括其他大企业,对人力资源的需求肯定比会计要多,也就是前景人力资源要好点。

139 评论(13)

枫桥夜泊123123

貌似公式不会,但是应该是可以在网站上查询到,不过只是查询到自己的这种种信息

119 评论(13)

dongdong88z

关键是你想从事哪个行业,一个是人力资源一个是财务,如果是我因为是财务,所以建议你考初级会计。

206 评论(14)

无敌花花Nancy

人力资源好考一些,如果你学的是哪个就考哪个

296 评论(15)

就是不高兴

如果你的初级会计师考试成绩都是合格的话,当地的人力资源部门肯定会进行公示的,而且公示时间是一个月,如果这一个月之内,没有人对你的取得的资格提出异议的话,你就可以取得证书了。

169 评论(8)

后果你在哪儿

你好,初级也是有点难度的,平均每科的通过率大概23%。1,《初级实务》这门重点章节主要是资产,财务报告。资产这章一般要占至少25%以上,一定要重点准备。其他的也要尽量熟悉、理解。很多人考初级往往就是一两分决定了是否考过的。2,《经济法基础》这门没什么捷径,主要就是记,我能跟你强调的就是反复的记,尤其是涉及到常用的一些条例、日期及金额有关的知识点。建议:要通过初级考试其实也不难。首先,要制定一个看书计划,规定每天完成多少任务,重在坚持。其次,必须买一套辅导资料书(首推东奥在线),书本知识至少要看三遍以上(第一遍可以通读或者和辅导书一起看但尽量先通读;第二遍看一节(章)在做辅导书上的同步练习,书本知识不懂的话,可以通过题目的解答反过来理解,循环;第三就是以做题为主,这里建议至少没门买两套试卷,也许你会觉得多,但是要想通过初级,做大量的题目是硬道理,因为这样不仅可以加深对知识点的理解,更重要的是可以疏通不懂的、难点、易混淆知识点,考试不可能面面俱到但往往就是某一个知识点就决定了成败)。另外,学习时最好准备两种颜色的笔,一定要有红色的(划重点、难点)。再次强调,把书看熟、看透,做充足的练习。做到这个,相信初级一定没有问题的!希望有所帮助。

282 评论(11)

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