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以考代评的中级职称有经济系列的经济师中级。会计系列的会计师中级。审计系列的审计师中级。统计系列的统计师中级。卫生系列的中级职称如主治医师，主管护师等。图书资料系列和文博系列的中级。职称认定是指新工作大专及以上学历大学生不用考计算机，外语专业等条件就直接符合初级职称的任职条件。直接由相关部门认定取得初级职称。
以考代评的解释
以考试代替评审的方式简单来说，以考代评是指以考试代替评审的方式。专业技术人员需要参加对应专业的考试，成绩合格即可取得相应的专业技术资格。满足一定的学历资历等条件，在任职期内完成相应的继续教育学时。业绩成果满足申报要求，经过本专业的专业评委来确定是否具备高一级的职称资格的认定方式。
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，是反映专业技术人员的技术水平、工作能力的标志。随着社会发展的需要，逐步产生了对专业技术人员的水平评价与聘任岗位相分离的需要，即“评聘分离”，职称的概念也相应发生了变化。聘任的岗位称之为“专业技术职务”，简称职务；而专业技术人员的水平则以“专业技术职务任职资格”来标识，简称职称。中文名职称外文名professional title qualification繁体职称拼音zhí chēng注音 ㄓㄧˊ ㄔㄥ快速导航职称系列及级别职称的取得方式职务的聘任 与 “评聘分开”、“评聘结合”地方政策干部职级职称诟病词语简释[the title of a technical or professional post (such as engineer, professor, lecturer, etc.)] 区别科学技术人员等级的称号(如工程师、教授、讲师等)[1]职称系列及级别根据现行的制度，职称按不同的系列去划分种类，如高等学校教师系列、中小学教师系列、卫生系列等。职称的级别一般分为正高级、副高级、中级、初级四个级别。有部分系列初级可分设为助理级和员级。原来只有部份系列设有正高级，部份系列不设正高级。2017年1月8日，人力资源社会保障部办公厅印发《关于在部分系列设置正高级职称有关问题的通知》[2]（以下简称《通知》），明确未设置正高级的职称系列均设置到正高级，共涉及中小学教师、工程、经济、会计、统计等11个系列。
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主管护师相当于护理人员的中级职称。职称属于卫生人员的晋升通道，提升个人水平能力、个人价值，让自己成为资深卫生人员，需要量化你的目标就是提高自己的职称。对于医护们来说，确保本职工作保质保量完成的同时，也要具备拿下职称的实力，那该如何做到工作与学习的平衡？考试宝典APP深耕医学教育二十年，帮助每位学员解决个性化学习问题 ，提升学习能力，陪伴学员共同成长与进步，加速通过考试，助力职场快速晋升！
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