会计不诚信

1 会计诚信缺失的表现形式： (1)无视法律法规存在，会计工作秩序混乱。调查中发 现，不少企业对国家财经法规置之不理，财务制度形同虚 设，会计核算不按照规范操作程序进行，重大问题的会计核 算完全由单位领导操纵，有的还存在无证上岗，会计、出纳 混岗等现象。 (2)会计信息严重失真，会计核算不规范。主要表现为 截留隐瞒收入，乱挤乱摊成本、费用，使用虚假发票，编造和 提供虚假财务报表，私设小金库等，严重造成会计核算不真 实、不完整，会计信息失真普遍严重。 (3)利用会计法规不完善，偷漏国家税收现象严重。主 要表现为利用会计政策、会计估计变更、会计差错更正和关 联交易价格等规定，对不同耐期会计财务信息进行处理，偷 漏税款，人为操纵利润，制造虚假业绩。 (4)会计人员职业道德较低，人为操纵会计信息。主要 表现为有些会计人员默守陈规，不求上进，缺乏钻研业务， 缺乏职业道德和敬业精神，工作中存在较强主观随意性，不 严格按制度处理经济业务。 (5)会计监管机关表现软弱，难以实现有效管理。对会 计违法行为处罚力度不大，有的甚至免于处罚，使得违反会 计法规成本低廉且能给违法者带来超额利益。2会计诚信缺失的原因 (1)会计政策法规不完善。会计政策法规为单位提供 比较宽广的选择余地，需要会计人员在会计实务操作中根 据自身职业判断能力、经验来处理，带有较大随意性，单位 总是在规定范围内选择有利于自身绩效或其他目的会计政 策法规，这为会计人员制造虚假会计信息提供了便利条件。 (2)会计人员缺乏独立地位。会计是单位的员工，靠工 资维持生计，他们的工作行为受单位领导的绝对控制，有时 作假提供虚假信息也是出于无奈。 (3)额外利益助推会计造假。会计造假之所以屡禁不 止，愈演愈烈，一个很重要的原因是有人在为造假埋单，造 假背后有着诱人的经济利益。单位通过提供虚假会计信息取得政府管理部门、投资者和社会的信任，从而获得荣誉、政 策倾斜、契金、减免税等经济利益，少数人还会因此得到额外的 收入和升职提薪等等优厚待遇；会计师事务所违背职业道德， 出具虚假报告，也能从中拉拢客户以获得更多收益。 (4)会计队伍整体素质不高。以诸城市为例，持证会计人员有一万余名，其中学历在中专及以下的占69%，没有会计技 术职称的占56%，具备高、中级会计师职称的会计人员只占 15%，人才匮乏严重影响会计信息质量和会计作用的发挥。 (5)监督部门监管不力。由于我国市场经济体制还不 完善，监督体系还不健全，国家赋予执法机关的权力相对较 弱，没有形成强有力的制裁手段，造成内部监督流于形式， 外部监督软弱乏力，处罚较轻，造假者得不到应有的惩罚，造假 付出的代价远远小于非法所得，起不到应有的震慑作用。

从审计上讲就是舞弊，尤其是管理层凌驾于内控之上的自上而下的舞弊

会计诚信问题存在的原因主要包括以下几个方面：1.市场经济制度 市场经济制度的基本原则就是优胜劣汰，最终加剧贫富悬殊，少数人获得较大利润而使多数人走入困境，他们为了生存或者改善竞争地位而不被淘汰，只有采用不诚信的办法，才能摆脱困境。 2.经济利益驱 使市场经济发展的一个基本目标就是追求利益的最大化。一些企业的管理层，在企业利润最大化的经营目标下，失去了理性，走上了唯利是图的道路，就会不择手段，图谋攫取不义之财，做假账，编假报表，串通作弊，虚报利润，制作虚幻的高速成长，来蒙蔽监管者，欺诈社会，严重损害国家和社会公众的利益。 3.制度不健全 在市场经济条件下，经济活动主要通过各市场主体之间的相互交易来进行，信息量空前增大，且瞬息万变。加上我国目前市场机制尚未完善，没有形成一套有效机制来保证信息的公开、公正和有效传递，这就使得市场交易主体及投资者，所了解的信息不对称，给不诚信和欺诈提供了可能。 4.会计人员业务素质参差不齐，后续教育未跟上 新的会计准则不断推出，广大会计人员对新准则的了解、掌握、运用水平差异很大，作为会计人员提高业务水平的重要环节———会计人员后续教育，未跟上知识更新的要求，后续教育往往流于形式。会计人员知识的缺陷，必然导致管理力不从心，在实际操作中，对会计的核算原则、方法认识不全，理解不透，从而导致了会计信息失真。