借调人员初级会计

要看你们两个单位对借调人员是否有具体的文件或者合同规定。或者借调时的协议

既然他是A公司的员工，那么就是A发工资。B公司给A公司的就是A公司的收入。

全额事业单位人员工资的会计分录是：1、计提时：借：事业支出-工资福利支出 贷：应付职工薪酬-实发工资 2、 发放工资时：借：应付职工薪酬-实发工资贷：零余额账户用款额度3、应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，按照“工资，奖金，津贴，补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出" 等应付职工薪酬项目进行明细核算。

可以。这些都没有很多硬性规定。只要符合会计法规定的回避原则就可以，比如别是单位财务处长的亲戚。所谓借调，是指用人单位之间因工作需要而采取借调工作人员的形式。用人单位和被借调单位通常要履行一定手续，主要包括具体人员、所从事工作、工作时限等。被借调人员的工资福利和编制在原单位。借调期满，被借调者仍回原单位工作。