专业注册管理会计师

cma的含金量主要体现在以下几点：1、国家认可；2、企业认可；3、CMA知识体系全面；4、高额的薪资水平。直接问老师了解CMA更多薪资问题一、国家认可CMA与CFA、AICPA并称为全球财经领域权威的三大黄金认证，得到全球180多个国家认可。2009年由国家外专局引进，刚登陆中国就被财政部、国资委、商务部、总会计师协会等16大机构列入国家重点人才培养计划。CMA证书是CEO、CFO的强有力敲门砖，CMA含金量是非常高的，是完全被国家、国企、外企等认可的。二、企业认可CMA是2009年登陆中国的，受到了500强企业的广泛认可，越来越多大型企业都将CMA视为内部晋升的标准。不仅如此，很多企业大力支持内部财务人员参加CMA培训或者开展企业内训活动。截至目前，中国银行、强生、中国农发行、平安集团、兵装集团、威高集团、卡特彼勒、统一、雀巢、联想、用友、新东方等上千家大型企业开展组织开展CMA管理会计内训活动，大力培养储备管会人才。取证CMA，就可以实现升职加薪、走向管理层。CMA考试服务信息服务平台了解更多，内含CMA备考资料！三、CMA知识体系全面CMA考试涉及会计、战略、市场、管理、金融和信息系统等多方面的知识技能，侧重预算预测、内部控制、决策支持、风险管理，成本分析等内容，目的在于扩大财务管理会计人员的知识广度、培养其预测商业需求及制定策略决策的能力，支持企业的战略决策分析、有效的实行成本控制，推动企业业绩提升、顺利实现财务人员角色转换。四、高额的薪资水平从事管理会计的财务人普遍薪资都高于普通的财务会计，根据IMA的薪资调查报告分析，CMA持证人总薪酬均值为97475美元，相较于去年的80812美元又提高了许多。并且持证人的收入相比未获得CMA证书的财务人高出45%。（报告仅供参考，并非绝对值。）CMA管理会计不仅涉及到财会方面的知识，而且涵盖了整个管理知识体系，特别是帮助管理层决策分析方面，能够起到非常好的指导作用。从职业的发展前景来说，一个企业想要得到好的发展，整体而言，是需要各个部门、全体员工的协作配合，而单从财务方面来讲，则是要管理与审计齐头并进、共同努力的，企业的发展既需要加强外部的审计，更需要发挥内部高级财务管理人员的重要作用。由此可见财务管理岗位的重要性，也可以从中体察CMA的职场优势。最后如果你对于CMA考试还有疑虑的话，可以登录高顿教育CMA官网，也可以扫描图中的二维码直接和我们交流。

注册管理会计是已经符合必要的会计教育和经验丰富的专业会计，并且已经通过了“注册管理会计师协会”（InstituteofCertifiedManagementaccountant）的鉴定。注册管理会计师和注册会计师的区别！注册管理会计师与注册会计师是两种不同的概念，它们都是一种执业资格认证。注册管理会计师即美国注册管理会计师（CMA），注册会计师即中国注册会计师（CPA）。注册管理会计师是侧重于在企业内管理、决策方面，是为企业创造价值的，如果你的职业发展路线是企业财务主管，财务总监、总会计师、CFO、CEO、副总经理等，学习CMA对你财务思维，管理，决策有很大的帮助。注册会计师则是侧重于财务会计方面，一般适用于事务所里工作人员，从考试难度来说，CPA的考试难度非常大，耗费精力，每年考试通过率都很低。一.从难易程度分析注册会计考试的难度非同寻常，根据业内人士表示，中国注册会计师考试历年来的平均参考人数通过率仅为百分之十以内(单科)。由此可见，CPA考试之难可见一斑。管理会计一年有5个考试窗口参加考试，可以在一年6个月内参加考试，考生可以根据自己的学习情况参加考试。二.认证之后的工作方向分析美国注册管理会计师(CMA)是美国管理会计师协会(IMA)旗下资格认证，全球130多个国家承认，国际国内认可，就业升职的敲门砖，事业发展的引擎！CMA在我国信息、建筑、金融等行业得到了广泛推广和认可，它作为国际财会领域三大黄金证书之一，也被列入央企国际化人才培训计划。500强企业例如：中石化、中国电信、IBM、海尔集团在招聘财务高管时也优先考虑持有CMA认证者，众多猎头也相应争抢CMA毕业学员。注册会计认可度有限，仅限所在国家确认，一般进会计师事务所，考试通过之后还需要两年的工作经验。三.从发展趋势分析中国的注册会计师(CPA)，历年来由于CPA考试难度系数大、考试通过率低、持证人数少等特点一直萦绕着高职位、高薪酬的光环。中国大部分从事财务工作人士的思维被CPA根深蒂固，被持有CPA证书就等同于拥有高薪高职位等所诱惑。然而，一份调查统计显示：CPA报考呈现下降趋势，且报考群体偏向年轻化无经验群体，另持CPA证书人员的薪水也呈现下滑趋势。即使费尽千辛万苦考过CPA的企业财务从业者们大多数也并未进行CPA执业，而是闲置挂靠。值得一提的是，同样是会计领域，管理会计却被企业、财务人员越来越重视，在美国90%以上的财务从事管理会计岗位，美国的今天就是我们的明天，随着会计准则的全球趋同，大批财务人员也在朝着未来的职业发展方向努力，考美国注册管理会计师(CMA)的企业和个人的数量每年翻几番。

CMA是美国注册管理会计师，由国家财务部、商务部等4个国家部委于2009年官方引入的国际证书，是目前国内唯一张国家官方认证的管理会计师证书。

为什么注册管理会计含金量高，原因如下：

1、目前财务会计供过于求，近2000万财务从业者，95%高校开设财会专业。而与之对应的管理会计人才缺口却高达300万。

2、现代人工智能、AI、共享中心等现代科技的发展，让基础财务会计逐渐被替代，所以财务从业者除了激烈的同行竞争，还面临者不转型就会被淘汰的危险。

3、中国和发达国家现状差异，发达国家80%从事管理会计，中国只有20%从事。中国的企业急需转型，需要管理会计来推动。所以国家财政部在2016年管理会计发展十三五规划发展纲要指出，力争在2020年培养3万名中高级管理会计人才。各大一线新一线城市，比如上海、成都、深圳等城市政府均有针对持有CMA人才的录用、补贴、积分入户政策。

4、注册管理会计师是为管理者服务的会计，管理会计涵盖了管理学、经济学、会计学的综合知识，能够帮助管理者更好的做好未来的经营与管理决策。

CMA作为国际三大黄金认证，不管是国家、企业、学术机构都高度认可，持证人都是行业的精英人才。

啥玩意叫注册管理会计师？很抱歉在中国注册管理会计师已经被财政部辟谣，请别碰瓷中国注册会计师，管理会计师证书是有的，也就是中国总会计师协会的管理会计师专业能力水平评价认证，这认证项目目前在中国报考人数最多，标准建立最完善，同时也邀请了一大批特级管理会计师站台，由前财政部部长为特级管理会计师站台，可以看出中国总会计师协会的能量有多大

管理会计能把财务会计数据与各种经济规律结合，帮助公司管理层做出更好的决策;能从现代商业的多个角度去考虑、解决问题，比如从最初经营管理目标的设定，到提高营业利润、发展生产规模、执行市场战略等。管理会计的工作重点就是解读分析数据，并将其应用于企业经营决策中。推动企业发展，管理会计为企业履行以下职能:1.为企业的非财务管理层提供财务分析2.为项目经理从财务角度提供参考建议3.针对管理层的决策，就财务影响提出合理意见并提供可行性方案4.制定战略决策和固定商业模式，创造财富，为企业增值5.监控企业支出，保持财务控制的有效性6.风险管理和控制7.成本管理和控制8.对财务信息系统进行绩效评估，提供改善建议9.管理内部审计业务，并为公司管理层定期提供财务信息报告10·分析竞争环境对企业的影响。

1.大专及以上院校财经类相关专业在校学生；2、中专学历，具备3年及以上财务类岗位工作经验；3、大专及以上学历的财经类专业人员工作不满1年，或大专及以上学历的非财经类专业人员，具备1年及以上财务类岗位工作经验；4、获得会计从业资格证书的人员。好不好考要根据你自己的实际情况来看，有基础、学习能力强就好考。

理会计是企业内部的一项能够创造价值的财务职能。管理会计师通过对企业内部系统进行设计、实施、管理及报告，为企业运营和价值创造的过程进行有效的决策支持、计划和控制。传统的财务会计重在回顾过去,履行反映和报告企业经营成果和财务状况的职能;而管理会计则重在面向未来、履行预测、决策、规划、控制和考核的职能。管理会计能够把财务会计数据与各种经济规律相结合，帮助公司管理层做出更好的决策。管理会计能够从现代商业的多个角度去考虑问题、解决问题，比如从最初经营管理目标的设定，到提高营业利润，发展生产规模，执行市场战略等。管理会计的工作重点就是解读分析数据，并将其应用于企业经营决策中。