企业会计招聘考试

会计实务处理啊.公司业务复杂的难一点,业务简单的就简一点.

和一般的企业的专业要求都是一样的吧！

基本的东西 可以说考的很广 但是不会很深 基础扎实 不用担心

求关于医院招聘的财务人员应该考初级会计。要懂得固定资产和会计整理。其实医院的会计和普通的会计差别不大，就是一般的变成了药品，固定资产可能相对多一些，收入的种类也多，药品的，挂号门诊的，住院的，检查的。

财政部会同人力资源社会保障部根据会计专业技术人员能力框架，定期发布继续教育公需科目指南、专业科目指南，对会计专业技术人员继续教育内容进行指导。

扩展资料：

财务人员的相关要求规定：

1、财会人员都要认真执行岗位责任制，各司其职，互相配合，如实反映和严格监督各项经济活动。记帐、算帐、报帐必须做到手续完备、内容真实、数字准确、帐目清楚、日清月结、近期报帐。

2、财务人员在办理会计事务中，必须坚持原则，照章办事。对于违反财经纪律和财务制度的事项，必须拒绝付款、拒绝报销或拒绝执行，并及时向总经理报告。

说刚回去某集团公司应聘财务财会计职位考到了以下几个简单题：1、年报和汇算清缴报表口径有什么差异？2、企业的成本费用分为哪些？会计上如何处理？3、企业可用于抵扣的税票有哪些？4、谈谈你做会计或者对这个工作的感想体会。还考了一道土地增值税的计算题（大题目）、选择题考了四页（A4的纸），总之难度逼近注会了。

般是几道实务题,毕竟会计这个职业需要很强的专业性

医院财务会考《综合基础知识》《会计基础》《事业单位财务会计专业知识》、《会计财经法规与职业道德》。一般情况下，招聘条件为以下几点：1.医药/财会类相关专业，大专及以上学历， 具有会计从业资格证书者优先； 2.熟练掌握收银收费方面的知识及业务，有医院收费 室相关工作经验者优先考虑；3.形象气质佳，普通话标准，有亲和力，具有较强的团 队协作精神及良好的服务意识。 在了解了医院收银员的招聘条件之后，需要了解收银员的具体岗位职责，可以在满 足条件的情况下，看看是否能够胜任此职位。