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初级会计工资 通常不很高的，一般就是三四千左右，慢慢经验多了就会待遇高起来。劳动者和用人单位建立劳动关系，劳动者的工资通常和用人单位应当在签订劳动合同时协商一致确定，劳动者的工资待遇和工作岗位、工作能力、绩效考核、加班时间、用人单位补助等相关。《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》一、日工资、小时工资的折算按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为：日 工 资：月工资收入÷月计薪天数小时工资：月工资收入÷（月计薪天数×8小时）。月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝21.75天二、如果用人单位工作拖欠工资，有两个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到当地劳动监察部门进行投诉；2、劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁3.劳动者有欠条的，劳动者可以到用人单位所在地的人民法院提起民事诉讼。《劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
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会计这个行业做的年限越长薪资越高，主要还是经验的累积，刚入门的人会低一点，但是现在是需要有初级会计师职称证的，有了这个薪资方面会有所上升，相当于现在会计行业的入门槛。
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针对考个会计证要多少钱问题 最近学员咨询比较多，又到一年会计报名季度 这个问题春华教育老师今天进行回复：
考个会计证要多少钱？关于会计报考每个地区有些许出入，例如江苏省会计报名费只需10元，每科考试费在60元；而宁夏回族自治区报名费用加考务费合计每科60元；内蒙古自治区考务费加报名费每科90元。各地区的考试报名费用并不一致，大约在100元到150元之间，大家可以放心报考！，具体的可以联系我们进行专门解答，春华教育
会计人能考哪些证书
会计人能考哪些证书？大体来说，分为以下四类。
第一类，专业资格证书。例如，从事审计工作的注册会计师证。
第二类，职称证书。该证书按照初级、中级、高级分为助理会计师，会计师，高级会计师，正高级会计师。其中，高级会计师相当于大学副教授，正高级会计师相当于大学教授。
第三类，相邻领域的证书。例如，以前的注册税务师证书、注册资产评估师证书。
第四类，国际证书。国门打开后，很多会计人热衷于考CMA、ACCA等国际证书。
目前，我国会计行业对会计人员普遍认可的还是注册会计师证书。
会计证书这么多？该如何报考？不同时期做不同规划
（1）大学：考下初级会计师证；争取通过1~2科注会考试。
（2）工作前五年：一门心思考注会，争取拿到证书。
（3）工作五年后，报考中级会计师，争取一次通过。
（4）中级过后：先考职称英语、计算机操作，为评高会做好准备。
（5）中级过后五年：可以报考高级会计实务了。
（6）准备论文，评高会啦！
如果会计从业者没有相关证书，在会计行业的道路将会非常艰难。随着你工作时间和年龄的增长，就越平静下来，阅读和回顾。关于考证，春华教育小编给会计人员两个建议:第一，早点开始工作，越早越好，考试越年轻越有利；第二，如果你觉得有复习的压力，你不妨去相关的培训班学习。培训可以帮助你快速掌握考试的要点及实操技能。学会计到春华教育
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