小蝴蝶飞不过
踏入职场,会计要怎么做才能在工作中脱颖而出、变得更加优秀?
一、让自己变得出色
无论付出多少,让自己变得出色,永远都是一件值得的事儿,优秀是一种习惯性,作为一名财务会计,同样需要不断的努力,让自己变得出色下去。会计的工作,看似,其实盘根错节,稍不注意,搞错一个小数位,便会产生严重的后果,无论你性情怎样,专业能力怎样,你首先要在认识上确立,自己需要摆脱存有的问题,不断地纠正自身异常,将财务工作做的极致,没有什么能够阻拦一个人变得优秀,如果你变得优秀了,职场竞争力当然加大了。
二、让自己变得技术专业
会计的日常工作上避免混水摸鱼、混过去的举动,财务工作必须您有扎实的基础、扎实的专业能力,水平无法达到,想来财务工作都不会从业好长时间,立即从事了,还会破绽百出。要想成为一名出色的、具有职场竞争力的财会人员,必须拿专业技能击败别人,并没有真本领,做事并没有解决方案,沟通交流能力较差,这样的你,在职场上,如何遭受领导的器重,如何涨薪。如果你拥有了会计初级证,你用考中级会计职称,考落了中级会计职称,你能向cpa考试发起攻击,持续的前行,不断地让自己变得更为技术专业,在职场中,没有人敢忽略专业过硬得人。技术专业就是你的秘密武器、你筹码、你资产。
三、让自己变得自信心
可能始终是留给有准备的人,能在职场上混的风生水起得人,全是自信的人,她们坚信自己,超越自己,不错过每一次属于自己机遇。领导干部有一个棘手的问题需要解决,向你与财务部门的同事求助,你本来有非常好的念头,但你却不敢表述,并不是你不想给领导干部提建议,而是你不够自信,对自己的观点不予以毫无疑问,担心出差错,往往是你的同事,积极主动胆大向领导提建议,帮领导干部解决困难,职场的每一次机会,都是需要自身把握住的,心动不如行动,时不再来。
四、让自己变得真心实意
不管你在会计行业担任什么职位,升职到什么职位,都需要把自己的姿态放低,正视自己,看清自己。如果你现在处在会计的基础职位,要谦虚向老会计考证,累积更多工作经验,把一个人的财务工作搞好,争取到晋升机会。如果你现在处在会计的管理工作,要尊重职工,为员工谋福利,放低自己的身姿,真心实意一些,遭受更多认同。那些在会计行业混的好的财会人员,无非就是让自己变得出色、技术专业、自信心、真心实意,如果你水平、整体实力、风采都被认可时,你的职场之途当然畅顺起来。
妞我等你长大
题记:一个人的嬗变,只有在时间的洗礼后,才会得到成长,只有亲生经历的体会和感悟才是最深刻的。一个人只有像鸡蛋一样,生命从内部发生变化的时候,才会进入成长的快车道。心中若有桃花源,到处都是水云间,道理很简答,但却常常需要我们用心去感悟。 提笔之际,思绪万千,谈起理想,到了我们这个而立之年,都不好意思在提,每天早起晚睡,忙忙碌碌,已经多久头脑里没有这个理想的概念了,正是这样一年的和君学习的过程,给了我们重新谈起理想的机会。我的职业理想,思考了很久,最终心底有了答案,成为卓有成效的会计深耕者,或许这就是最好的最现实的理想了。 成长的足迹 记得小学作文里,我们每个人都会让写我的理想这篇作文,我深深的记得我一下子写了十个理想,以为是角色演绎,长大了一个个慢慢实现,贪得无厌,现在想想多么可笑。中学里,成熟了些,唯一的现实理想就是考上一所满意的师范大学,成为一名教师,将来能够传道受业解惑,可是,高考粉碎了我的梦想,分数不理想,我被调剂成了会计专业。既调之,则安之,就这样,我走上了会计的道路。后来,我想,也许这也是命中注定的缘分吧,我的爷爷,大伯,二伯,都是干了一辈子的会计,尤其是我的爷爷,在他们那个年代,是全县闻名的双手打算盘高手。我小的时候,对我们家的那个算盘就很感兴趣,珠算的三变九,九变九,打得特别顺溜。既然这样,我为什么不把会计这个技术活学精学通呢,为什么不在会计领域继续深耕下去呢。进入大学,真正在会计上下功夫是在大二上学期,记得当时考会计从业资格证和初级会计职称,两个考试间隔时间很近,在两个月的时间里一次性把这两个证拿下来的,当时突然找到了高考前的感觉,每天早晚驰骋于自习室、图书馆里,之后一直把这种状态保持到了毕业,专业课从来不逃课,所有的专业课考试都是优秀,现在回想起来,也正是大学里的这种自学状态,才给以后生涯的终生学习奠定了良好的基础。 大四时,我就开始找地方实习,课本知识和实践得到结合,我才发现自己在学校学到的都只是皮毛,我不怕活多活累,想要接触更多课本外的知识,我还虚心向有经验的前辈请教,慢慢的,我开始摸出一些门道,觉得不那么迷茫了,也能够独立地处理一些问题,这无疑增加了我的自信,想要懂得更多,会得更多。 2012年,我来到****上班,由于是上市公司,财务部门涉猎的面更广,我得到了等多的财务实践,并且通过了中级会计师职称考试。慢慢地,我可以独当一面,从科长做到了部长的职位。但是随之而来的,是更忙的工作。上班,下班。公司,家,成了生活的全部,日子似乎就这样麻木地过着。 每当我去上班时,看到西边巍巍太行山,看到明净的天空,看到宽阔而平整的道路,我总会有一种自豪感,我的家长真美,就这样在这里幸福地生活下去吧。我安逸着这种安逸的生活,曾经的雄心壮志像一抹微光,在我的生活中忽隐忽现,慢慢消失。有时候,我甚至会苦恼,也会自责自己的堕落,但是过后仍然没有什么改变。我像一叶扁舟,飘荡在茫茫的大海上,任由海浪推着我,到哪里算哪里。 加入和君, 梦想起航 今年年初,公司给了我们和君商学院学习的机会,我和其他四位同事有幸通过了笔试和面试,加入了和君。来到这里,才发现和君是个广阔的天地,人才济济,精英荟萃,知识的海洋,广阔的视野,在这里,我感觉青春的热血又沸腾了,心中的梦想又开始燃烧了。和君商学院的学习时间只有一年,一年的时间毕竟是有限的,想学想做的事情很多,所以说一定要好好珍惜,认真对待上课和作业,多多读书与同学交流。首先,把和君给我们提供的这么多优质资源,好好学习,认真领悟,慢慢消化,十次必修课,那么多选修优质讲座,选修好,开拓思维,扩大视野,提高自己的思想层次。其次,掌握商学的学习方法,锤炼思维能力,结合和君的课程,分析和解读案例,联系工作实际,回到实践工作中去,多去经历正在成长的企业,多去经历人和事,多去感悟其中的道理。正如同学必读写到,踏千山万水,求心灵之大美,阅人间百态,让此生不枉然。 感谢****,是他给了我这个上市公司财务锻炼的机会,感谢和君,是他给了我这次学习商学,洗涤心灵的机会。记得当初刚进和君的时候是认同和君的文化,现在的追求是未来要达到和君提倡的知行合一,厚积薄发,沉潜内修,内圣外王的人生境界。 寻找定力,把握未来 随着年龄的增大,年少时的梦想和憧憬早已被现实的残酷摧残的支离破碎,真不想在空谈什么远大的理想,这个爆炸信息的时代,瞬息万变,根本无法预测未来二十年的变化,所以也不要在定什么虚无缥缈的远大理想,马云创造的无人超市,无人酒店应运而生,哪敢说二十年后的会计行业不可能被财务机器人所代替,哪敢说未来随着高科技的快速发展,又有多少个岗位将会消失呢,所以还是现实些,希望自己在现在岗位上深耕下去,能有所长,能有所深,能有所成。 有了目标,就要坚定不移的追逐下去,构建自己的丁字形知识体系,既然是丁字形知识架构,就要在深度上和广度上下功夫,财务本身是个很专业的领域,我毕业到现在,从事会计也七八年光景了,好多人看我很专业,实际上我很汗颜,专业不专业,只有自己知道,和和君里好多同行相比,我不得不承认专业知识体系的薄弱,知识面窄而不深,囫囵吞枣,一知半解,追求的境界是内圣外王,但“内不圣”何以求“外王”。所以未来的几年里,深度上我需要在以下方面深耕细作,第一,专业知识的深度学习,以考促学,高级职称考试,注册会计师,税务师考试等,加速全面专业知识的掌握。第二,财经和金融方面的知识的不断补充和夯实,商学知识的给养和领悟,各种商学案例的熟悉和分析,充分利用身边的各种资源学习充电,充分利用好和君这个非常好的资源平台。第三,培养自己的财务信息的领悟能力和见解能力,学会思考,学会结合理论和工作实践进行独到的自我分析,加强对财经信息和金融报道的阅读,更多的是阅读、消化,形成自己的知识。在广度上,多读书,读好书,知识基础的建立,就是不可一日不读书。认真选一些和君给我们推荐的书目单和我们认为应该的书,精读深读,通过阅读获得知识。同时通过这些碎片化的知识,加以个人的理解感悟,高人名师的指点传授交流,梳理和整合到自己的知识体系里,才能真正形成自己的东西,厚积薄发,点滴积累,才能学以致用。 我相信,只有在一个行业深耕,你才能成精! 当然,除了这个最现实的职业理想,我还有好多梦想和小目标,例如,我希望未来也能跑一场全程的马拉松,我希望未来我能带着儿子来一场说走就走的长途骑行,来游览祖国的大好时光,我希望有生之年也能有本自己的小作,寄予文字,人生能留下些什么,我希望..... 对于我的职业理想,不是雄心勃勃,豪情壮志,而是简简单单,实实在在的,我想只要不断的去充实自己,积累自己,当自己的学识,眼界,见解,能力愈发多的时候,人生的一个个小目标实现的时候,那种做出点成绩的欲望就会自然到来。 理想是丰满的,现实是骨感的,去除浮躁的性情,静下来,按照自己的理想和目标,找一条适合自己的路,按照自己的节奏,然后再善始善终、坚定不移的执行下去,我相信,我的人生一定会很精彩。 题外记:感谢和君,也许正是这样的期中作文作业,给了我们这次敢写出来的理想,梦想,目标的机会,万一我们的理想实现了呢,也许以后的以后,我们还会记得在和君的那段日子里,有段时间憋足了劲,在那个角落里,在写我们的未来职业理想,想想那也许是我们每个人一生中最美好的一段记忆。
天生我翔2011
一、企业财务的发展路线一般比较固定职业发展蓝图:出纳——会计助理——会计——职能会计——主办会计(总账会计)——财务主管——财务经理——CFO。这个发展途径要求职业人保持充分的耐心,因为走到职业顶端需要耗费的时间会相当长,而且很可能是通过不断的换工作中谋求进步。向着这种最传统的财务发展道路行进的人占据着财会人的大多数,它的风险最小,但也最不易“崭露头角”,很多人都在忙忙碌碌中“迷失方向”,耗尽半生也不过是个“老会计”。如果选择了这条路,那么就应该“死心塌地”地坚守自己的选择,它不能给你快速发财的机会,也不能给你显耀的职位,因为财务在企业中的定位就是个服务部门。由于企业财务的成长速度慢,职业生命周期长,所以很难“见效快”,但是总会“有成效”。最重要的是“贵在坚持”,如果是半途而废,那么之前积累的知识和经验也都将“付诸东流”,说白了就是很难转行。做企业财务,还需要不断的挑战自己,考取更高层次的证书,探索企业的经营管理,熟悉企业的业务性质和流程,这样才能最终实现“CFO”的目标。财务说到底还是企业管理的一种工具,所以只有懂管理才能最终实现“财务”的价值。二、事务所这个方向的通道比较散财会领域的事务所有:会计师事务所、税务师事务所、资产评估师事务所等。主要的业务包括:1.鉴证服务:审计、审核、审阅和执行商定程序等业务;2.资产评估:对受托评估的资产价值进行估计和计算;3.管理咨询:会计处理、纳税筹划、代理客户处理纠纷等。这个方向的发展轨迹一般是:审计助理——审计员——高级审计员——项目(部门)经理——高级项目(部门)经理——合伙人。这个轨迹看上去非常的清晰,而且可能还会论资排辈,如果你业务熟练了,也有了证书,不可能一直做“审计”,因为大多数事务所的业务都在发展,也会辗转腾挪出来很多的位置,所以机会比较多,只要你愿意去抓,积极去承担。在这个发展途径中的辛苦程度非企业财务可比,不仅要承担着相当大的工作强度,还要拼了命地考CPA、税务师、资产评估师等各种证,因为这些证书资格是向上升迁的基础。三、另外一种比较混合的道路先去事务所工作几年,做到经理级别之后很难升迁了,那还可以到一些已经上市或者打算上市的公司担任财务总监、财务经理等岗位,收入不降反升,而且工作强度还有所下降,也算是一种非常理想的职业选择。我们能见到的很多成功的“CFO”大多是大事务所出身。四、一些另辟蹊径的职业发展方向比如:基金公司、保险公司、投资银行等。这些地方不仅要求你具备一定的财务知识,还需要你了解更多的金融知识,算是与更广的“财务”概念有关的职业。能进入这些“金领”的领域,绝对是大多数人梦寐以求的事情,但是这其中的影响因素比较多,对于一般的财会人来说,多是可望而不可即的。当然还有一种最不建议的职业方向:代理记账公司的会计。这种工作从本质上说,与生产线上的工人没有什么区别,应该是最下策的选择。如果你一定要从事财务工作,又因为缺乏经验或者其他条件而无缘以上各种工作的情况下,把这个工作当做权宜之计也未尝不可,但是一定要提醒自己要及早从其中解放出来,去走更宽阔的路。并非说走这个方向就不能成功,而是想要从这个方向成功并不需要你是一个财务工作者,实际上需要你是一个“生意人”而已。
不蓉错失927
方案一:立足会计行业,谋求更高发展第一步:短期目标 —— 稳扎稳打,立足现有会计岗位求发展。范需抓紧时间,在现有岗位上充分学习、全面掌握相关会计专业技能。在此之后,转换工作环境。可计划离开目前家庭小作坊式的公司,在大中型企业谋求初级会计岗位。需要提醒的是,转到大企业的任职初期,薪水或许得不到较大提升,但只要企业的文化氛围对自身职业技能的发展有利,也就达到了转换职业环境,进一步谋求发展的目的。此后,范争取用一年时间在新公司的岗位上立稳脚跟。第二步:中期目标 —— 三年内成为会计行家中期目标是成为会计及相关职业的专家。范这一阶段的主要任务是获得 CPA 证书,能熟练运用英文,广泛涉猎心理学、管理类书籍,拓宽知识和技能,为下一步实现进入管理层目标准备。具体建议如下:在工作中学会并掌握会计整个流程工作技能。根椐会计信息,学会分析企业和整个行业的发展趋势。关注国家宏观政策。精学税法。争取在二至三年内通过 CPA 考试。注意英文的继续提高。范要注意保持自已英文好的优势,可以保持和结交能给自已提供帮助的同学、老师和朋友。保持乐观向上的精神状态,拒绝不良情绪的干扰。阅读一些心理学书本,学会调适自已,爱护自已,感恩那些帮助过自己的人。选择阅读些管理类的书籍,必要时可参加一些职业经理人的培训,既可增长知识,还能发展人脉。方案二:积累知识、财富及社会经验,寻找机会创业在咨询中,范还表达了对健身行业有兴趣,有意自己投资开业的愿望,职业规划师由此提出了方案二,即给出了投资健身行业成为“小老板”需“三步走”的行动规划。第一步:达到短期目标 —— 应聘于一家较大规模的健身公司任财务会计初任时的工资可能低于 2000 元,无须太过介意,只求在公司站稳脚跟,争取在年内全盘熟悉健身公司的财务管理。第二步 : 积累相关经验 —— 积累健身行业信息在搞好日常工作的前提下,注意积累健身行业信息,掌握公司运作细节。为达到这一目的,业余时间还可兼职当健身教练,为日后经营管理企业打基础第三步:实现中长期目标 —— 完成经验积累自己当老板积累知识、经验和财富,处处做有心人。在完成了上述两步规划之后,自己开业当老板,进入新的发展通道。
亲爱的玉玉
会计的职业前景? 会计是一个非常讲究实际经验和专业技巧的职业,它的入职门槛相对比较低,难就难在以后的发展。想要得到好的发展,就要注意在工作中积累经验,不断提高专业素质和专业技巧,开拓自己的知识面。 ? 随着社会经济的高速发展,会计行业已经开始和其它的专业慢慢融合从而产生了很多新职业,这也为以后会计人员的发展提供了更多的选择机会。? 以会计作为职业你会获益很多。其中最重要的是,你可以了解企业到底是如何运作的。会计领域为从业者提供了不断变化并富有挑战性的工作。所以很多商界成功人士最早都是从事会计工作的,同时,很多大企业的财务总监必须具有会计的背景。 ? 馅饼?陷阱? 会计专业四大职业方向 ? 第一种是“做会计的”,即从事会计核算、会计信息披露的狭义上的会计人员,全国大约有1200万人,其中总会计师或“CFO”级别的,全国大约有3万人左右。 ? 第二种是“查会计的”,包括注册会计师和政府和企事业单位审计部门的审计人员、资产清算评估人员,全国目前大约有8万名注册会计师以及30万左右的单位内部审计人员 ? 第三种是“管会计的”,全国估计不少于20万人 ? 第四种是“研究会计的”,全国估计不超过3万人 做会计的前途 企业会计的岗位 ? 工商企业会计一般分为四个方面 财务会计方面 成本和管理会计方面 财务管理方面 内部审计方面 其他方面? 财务会计一般工作内容:登记凭证账簿,编制对外公布的会计报表 ? 财务会计岗位 记账人员 会计员 主办会计(主管会计) 会计主管 分部会计主管 总会计师 ? 管理会计的工作内容:成本和费用的计算,预算的制定和执行,部门业绩的考核等。 ? 管理会计的岗位 车间记账员 成本会计 预算编制员 预算监督主管 资本预算会计等 企业会计的岗位 ? 财务管理的工作内容:企业经营资金的筹措,资金运用分析和决策,企业并购和资本运作。 ? 财务管理的岗位 现金出纳和银行出纳 财务分析员 信用分析经理 风险控制经理 财务部主管 税务会计主管 财务总监(首席财务官 Chief Financial Officer )? 内部审计的工作内容:监督企业资金原用的状况,制定和监督内部控制系统,评估企业资本? 内部审计的岗位 内部审计员 审计项目经理 分部审计专员 审计部经理 内部审计总监(首席审计官 Chief Internal Auditor ) ? 其他会计的工作内容:除了以上内容外的与会计相关的工作内容 ? 其他会计工作岗位 信息系统维护员,系统保障经理 保管员 工会会计、餐厅会计、营业部夜间审计 债款催讨员,债款催讨经理公共关系、人事管理、文秘等方面的会计岗位 金融机构的会计岗位 ? 主要是银行、证券行业和其他金融机构 ? 银行会计工作岗位 银行会计和财务部门会计人员 信贷部门人员 ? 贷款审核,信用评估,贷款风险分析,信贷跟踪管理等 内部稽核部门人员 其他部门人员 ? 信贷推销人员,营业部门人员,财务分析人员,金融产品开发,理财顾问等等 ? 证券行业和其他金融机构 ? 这些单位包括:证券交易所,证券公司,保险公司,基金管理公司,信托投资公司等等 ? 在这些单位担任的会计工作岗位 会计财务部门会计人员 内部稽核部门人员 其他部门人员 ? 保险精算师,证券市场分析人员,委托理财经理,营业部人员,项目评估专家,保险理赔估价等。 行政事业单位的会计岗位 ? 政府各部门以及各种不以盈利为目标的事业单位。如:学校,医院,福利慈善机构, ? 主要是在这些单位担任会计工作和内部审计工作 ? 一般对应于公务员行政级别 代理记账公司的会计岗位 ? 会计人员自主创业成立的代理记账公司或财务公司一般为小企业服务 ? 服务内容: 上门收取当月原始凭证;制作记账凭证、记账、编制财务报表(现在有通过网络办理的) 按时到税务部门(国、地税)报税,办理与税务部门有关的一切事项 提供委托方所需的帐簿及会计核算资料 协助办理年检等工作 委托方委托的其他工作(如向统计部门报送统计报表等) 企业开业指导,一般的财务咨询等等 其他的会计岗位 ? 除了上述提到的其他做会计的岗位 范围很广,无法一一列示,如:警局里当经济侦探,法庭指定的法务审计,消费者保护机构的价值评估人员,社会福利和慈善机构等。 ? 会计岗位的专业技术职称 会计员 助理会计师 会计师 高级会计师 查会计的前途 ? 可以分为两大类,会计事务所和各类咨询机构 ? 会计事务所的工作内容 鉴证服务:鉴证服务是会计师事务所传统和核心的业务,包括审计、审核、审阅和执行商定程序等业务。具体来说,主要表现为会计报表审计、盈利预测审核、期中会计报表审阅、特殊目的业务审计等。国外有些会计师事务所甚至已将业务大胆延伸到可靠性服务领域,如公证网站的安全可靠,学术奖选票结果、药物实验效果、彩票抽奖结果等。 税务代理:税务代理一般包括代理纳税申报,纳税策划,代理客户出庭。 资产评估:对受托评估的资产价值进行估计和计算。 会计服务:会计服务是小型事务所的主要业务,包括代理记账、编制会计报表、处理工资单等。 管理咨询:2000年,美国的管理咨询业务将占会计师事务所业务总收入的2/3以上,2002年后,根据萨班斯法案的要求,会计事务所要与管理咨询公司分离。 ? 管理咨询公司一部分是会计事务所分离出来的,一部分是专业的咨询公司 ? 管理咨询公司的工作内容 管理咨询服务范围很广,主要包括对公司的组织机构、信息系统、人事管理、财务会计、经营效率、效果和效益等提供建议和帮助。 税务咨询、信息技术咨询、融资咨询 ? 会计事务所的组织架构 ? 国内有限责任公司制的会计事务所组织结构? 合伙制的会计事务所组织结构 ? 会计事务所的工作岗位 见习审计员 项目助理 ? 主要从事具体的审计工作,比如外勤收集审计证据、基础数据的分析等较为简单的工作。一般刚进入注册会计师这一行当要在项目助理这个位置工作半年到2年才有可能提升。 项目经理或者资深审计员 ? 主要进行协调和管理工作,并对所负责项目的整个外勤工作负责,包括监督管理和复核项目成员的工作。资深审计员是一个事务所工作的骨干力量,一般要求2 到5 年的审计工作经验。 部门经理 ? 主要帮助各项目经理计划和管理审计业务,复核项目经理的工作,处理与客户间关系。一个部门经理往往要同时处理几个项目或者业务。部门经理一般要求5到10年的工作经验。 合伙人(主任会计师) ? 是会计师事务所最高层管理者和事务所的所有者。合伙人主要复核审计整体工作,参与重大审计决策。合伙人作为事务所的所有者,对事务所的审计活动和向顾客提供的其他服务承担最终的法律责任。 ? 管理咨询公司的工作岗位 见习咨询人员 咨询项目助理 咨询项目经理 部门经理 合伙人或公司总经理 管会计的前途 ? 与会计管理有关的政府部门管理人员和其他政府部门及其他非营利组织的会计业务人员 ? 主要与会计管理有关的政府部门 国家审计部门 ? 国务院审计署、省市审计厅局、区县审计局。 国家财政部门 ? 会计业务管理处,预算管理处,预算编制与审核,企业财务报告分析汇总等等 ? 主要与会计管理有关的政府部门 国家税务部门 ? 税务专管员,税务稽查,企业财务报告分析等等。 国家监察和管理部门? 银监会,证监会,保监会,海关等 其他准国家机构 ? 中注协,审计学会,总会计师协会,成本协会等等 ? 政府部门会计的职级职称 我国公务员没有分政务类与业务类。因此,政府部门的会计岗位实行专业技术职务聘任制度 ,可以按企业评聘专业技术职称。按公务员级别系列。如:科级,处级,厅局级,部级等等 研究会计的前途 ? 从事会计理论和实务研究和会计教学工作。 ? 从事会计理论研究的专职研究人员 一般指在各类研究部门的专职研究人员和高等院校会计专业的教授和会计专家。人数很少。如:财政部财经研究所,著名财经类大学的会计研究中心等等需要很高的专业研究?? 大学会计专业教师 全国会计本科专业点2004年为264个,近两年又增加了一些。 上海2004年为2004年13个,加上近两年新升上来立信会计、金融学院、电机学院、上海商学院总共17各专业点,招生1700多人,在校学生6500多人。师生比10:1,需要教师650人现有会计教师180多人,缺额很大。我校会计专业教师17名,教授4位在上海处于中等偏上的地位 ? 大学会计专业教师的进入门槛 一般要求会计学或相关学科博士毕业 具有教授职称和多年教学经验,但是年纪不能很大 一流学校要求国外知名大学会计学博士 我校要求国内211 大学的会计学博士 本会计专业10 年来,仅去年进了三位会计学博士,今年走了一位。? 高职高专和中等专业学校会计专业教师 专业点略大于本科学校。上海每年招生约1000 多人,在校学生6000 多人。教师缺口也很大。一般进入门槛较低,会计学硕士或叫优秀的会计学本科毕业生即可。 ? 业余会计教学的会计专业教师 业余会计教学规模很大,每年招生人数十分庞大。包括电视大学,业余大学,业余职业培训学校和职业进修等等。专职教师比较少,一般每个学校1-3 名,大多为退休会计教师,大量的是兼职的会计教师。职业进修一般都是兼职讲师,包括为考试进行的考试辅导 会计的职业资格考试 ? 会计的职业考试很多,大致上分为三大类 ? 从业资格证书——入门的基本证书 ? 职业资格证书——职业水平认定的证书 ? 执业资格证书——执行某种业务的资格证书 会计的职业资格考试 ? 会计从业资格证书 主考机构:国家财政部。 适合人群:非会计专业毕业或其他人士准备在国内从事会计职业人士。 考试内容:财经法规与会计职业道德 会计基础 会计电算化基础。 考试费用:考试报名费10元,考务费20元/科。培训费用每科约300-500元。 参加考试的人员,考试成绩合格后,会计从业资格证书,具有从事会计工作的入门资格。 ? 难度指数:★ 会计的职业资格考试 ? 注册会计师(CPA)证书 主考机构:中国注册会计师协会。 适合人群:准备在国内从事会计职业的高级人才。 考试内容:会计、审计、财务成本管理、经济法、税法。 考试费用:考试报名费10元,考务费55元/科。培训费用每科约300元。 注册会计师考试成绩合格后,具有2年以上从事独立审计业务工作实践经验的人员,可申请取得职业资格证书,有权签署审计报告。是取得执业资格必不可少的敲门砖,有些企业在招聘中高级财会人员时,也会要求具有CPA证书。 ? 难度指数:★★★★★ ? 会计专业技术资格证书 主考机构:国家财政部、国家人事部。 适合人群:想进入国企和事业单位在财会岗位任职的人员。报考该考试需持有会计从业资格证书。 考试内容:初级考初级会计实务、经济法基础两个科目;中级考财务管理、经济法、中级会计实务三个科目。 考试费用:考试报名费10元,考务费40元/科,以及考试用书征订费等。 国企和事业单位较重视职称证书,而且职称在一定程度上和收入相关联。全国会计专业技术资格证书是企业相关职称评定的依据。初级对应于助理会计师,中级对应于会计师。 ? 难度指数:★★★ ? 注册税务师(CTA)证书 主考机构:国家人事部、国家税务总局。 适合人群:大专以上学历,具有相应工作经验者,或取得经济、会计、统计、审计专业中级专业技术资格者,并从事税务代理业务满1年。 考试内容:税法(一)、税法(二)、税务代理实务、税收相关法律、财务与会计5个科目。 考试费用:考试报名费10元,考务费55元/科。 随着税收管理体制改革的不断深化,我国税务执业队伍急需补充大量高素质、复合型人才。注册税务师是一个前景看好的职业,CTA证书的含金量较高。 ? 难度指数:★★★ ? 注册资产评估师(CPV)证书 主考机构:国家人事部、国家财政部。 适合人群:正在从事或打算从事资产评估的人员,报考需具一定学历及相应工作经验。 考试内容:资产评估、经济法、财务会计、机电设备评估基础、建筑工程评估基础。 考试费用:考试报名费10元,考务费55元/科。 目前,全国仅有3万人获得注册资产评估师资格,而市场对专业人才的需求要远大于这个数字。因此,对打算涉足这一职业领域的人员来说,考张资产评估师执业资格证书,获得“专业身份证”,职业前景应该不错。 ? 难度指数:★★★★ ? 特许公认会计师(ACCA)证书 主考机构:特许公认会计师公会。 适合人群:准备出国进修或准备进入大型跨国企业从事财务工作的人员,需要有一定英语基础。 考试内容:ACCA有14门考试科目,包括财务报表编制、财务信息与管理、公司法与商法、财务管理与控制、财务报告等。 考试费用:首次注册费为57欧元,年费为57欧元,考试费等688欧元,书费为500元人民币/科;培训费为1200-1600元/科。 ACCA证书在国际上得到广泛认可,被全球许多国家确定为法定的会计师资格,会员可从事审计、税务、破产执行及投资顾问等专业会计师的工作。同时,ACCA因其课程的全面性、完善性和综合性,而被誉为?°财会专业的MBA课程?±。希望就职跨国公司财务部门的人员,参加ACCA学习,可大大提高财会专业英语水平,熟知相关的国际会计准则,并拥有优秀的财务背景和实务操作能力。 ? 难度指数:★★★★★ ? 国际注册内部审计师(CIA)证书 主考机构:国际内部审计师协会。 适合人群:报考CIA需具有学士或学士以上学位、中级及中级以上专业技术资格、注册会计师证书或非执业注册会计师证书。特定专业高校师生也可报名。 考试内容:包括内部审计程序、内部审计技术、管理控制与信息技术、审计环境四个部分。 考试费用:一般报考人员,考试报名费50元,考务费150元/科;在校学生可以减半收费。 CIA是唯一得到世界各国普遍认可的内部审计职业认证。我国对高水平、专业化内部审计人员的需求越来越大。通过CIA考试者往往倍受用人单位的青睐。 ? 难度指数:★★★★ ? 加拿大注册会计师(CGA)证书 主考机构:加拿大注册会计师协会。 适合人群:具有高中以上学历的人员。 考试内容:CGA考试科目分为三级,基础课程级、专业提高课程级和执业核心课程级,共有18门课程。 考试费用:报名评估费350元;第一级至专业资格综合考试费3400元,专业认可综合性考试(PA1)费5500元。 CGA是国际公认的会计专业资格认证项目,持证者可在全球各地从事财务及其他企业管理工作。与其他会计考试相比,CGA课程不仅注重会计及财务管理知识,同时还注重计算机信息技术、应用分析能力、综合管理能力、领导能力等。CGA会员有很多担任跨国公司或合资企业高级行政管理人员或CEO. ? 难度指数:★★★★?国际注册信息系统审计师(CISA)证书 主考机构:信息系统审计与控制协会(ISACA)。 适合人群:报考CISA需具有大专以上学历,大学英语四级以上外语水平,以及一定的审计知识和计算机知识。 考试内容:包括信息系统审计和信息系统相关知识。 考试费用:考试分两个轮次进行,第一轮报名费加管理费合计3750元,第二轮报名合计4250元。 CISA资格在国际上被广泛认可,拥有CISA资格的审计人员与普通审计人员的区别,就像注册会计师与普通财会人员一样。作为全球信息行业最高级别的注册信息系统审计师认证考试,意味着令人羡慕的薪水和职位。 ? 难度指数:★★★★★+ ? 美国注册管理会计师(CMA)证书 主考机构:美国管理会计师协会(IMA)。 适合人群:报考CMA需具有大专以上学历及一定的英语水平。 考试内容:考试有4个科目,内容涉及经济、金融、管理、会计等多方面。 考试费用:考试费用为165美元/科。 美国管理会计师协会(IMA)旗下的专业资格证书,在许多国家和著名的跨国企业都获得广泛认可。 ? 考试指数:★★★ ? 英国国际会计师(AIA)证书 主考机构:英国国际会计师公会。 适合人群:报考AIA需具有一定的英语水平。 考试内容:考试共分为4个级别16门课程,涉及财务会计、经济学、成本会计、商务法等。 考试费用:培训费用为1200元/门,教材费为180元/门,考试费为25英镑/门,完成全部课程的培训和考试约需3万元人民币。 AIA是五大受英国法令承认的专业资格认证实体之一,并且AIA会计专业资格还被认可为公司审计师的专业资格认证,因此具有一定的权威性。 ? 难度指数:★★★★ ? 英国特许管理会计师(CIMA)证书 主考机构:英国特许管理会计师公会。 适合人群:主要针对跨国企业财务人员。报考CIMA需具有大专以上学历或会计类职业证书。 考试内容:分为基础阶段(商业会计证书阶段)、管理阶段(即管理会计高级文凭阶段)、策略阶段(管理会计的战略决策阶段)、资格申请阶段这四个阶段,不同阶段有不同的考试内容。 考试费用:考试费和注册费约900英镑。 获得CIMA会员资格者被证明其具有为企业经营和发展提供全面预算、财务分析、绩效评估、风险防范、组织管理和商业策划的能力。如此的专业地位,无疑是事业发展的加速器。 ? 难度指数:★★★★★ ? 澳大利亚注册会计师(ASCPA)证书 主考机构:澳大利亚会计师协会。 适合人群:报考ASCPA考试需具有澳大利亚国家海外技能评定办公室(NOOSR)承认的大学会计学士学位,并达到规定的英语水平 考试内容:财务会计、公司报告和审计;商法、监管条例和职业道德规范;管理会计;公司理财;企业信息系统。 考试费用:资格评估费用为350澳元,考试费用为400澳元。 ASCPA是澳大利亚最大的会计师组织,在国际上具有相当的知名度,会员享有审计报告签字权。对有意在跨国企业财务部门任职的人员来说,获得ASCPA证书将加大其就业竞争力。 ? 难度指数:★★★? 英国财务会计师(IFA)证书 主考机构:英国财务会计师公会(IFA)。 适合人群:适合公司所有职级的财务工作人员,报考需具有大专以上学历或中级以上职称。 考试内容:包括财务会计、管理会计、财务管理、审计、信息系统、营销管理、国际会计准则。 考试费用:学费为14800元,考试报名费为100元。 持有IFA资格的会员,可在英联邦国家从事财务会计、管理会计、会计经理等工作,IFA证书在外企中具有一定的权威性和知名度。 ? 难度指数:★★★ ? 企业会计工作岗位的重要性和对人员的素质要求比较高,与企业发展关系密切。 ? 职业证书弥补信息不对称造成的困境,有利于企业以较小的成本找到所需要的人才。 会计职业的后续教育 ? 企事业单位会计人员的后续教育 – 财政部根据《会计法》和《会计从业资格管理办法》(财政部令第26号),1998年1月23日公布的《会计人员继续教育暂行规定》(财会字[1998]4号)、1998年11月印发了《财政部关于开展中央单位会计人员继续教育工作有关问题的通知》(财会字[1998]69号) 。2006年制定了《会计人员继续教育规定》财会字[2006]19号 – 第十条 会计人员继续教育分为高级、中级、初级三个级别。 – 第十一条 会计人员每年接受培训(面授)的时间累计不应少于24小时。 – 第十二条 会计人员继续教育的内容主要包括会计理论、政策法规、业务知识、技能训练和职业道德等。? 注册会计师的后续教育 注册会计师后续教育培训制度(试行)会协字(1996)19号 注册会计师后续教育培训对象分为以下四个层次:主任会计师、部门经理、项目经理和一般执业人员。 培训内容主要包括以下方面:会计及财务管理理论和实务、审计理论和实务、管理咨询理论和实务、税务理论和实务、国家有关政策和经济法规、特殊行业会计与审计知识、计算机技术、职业道德、事务所管理、外语等。 后续教育方式分脱产后续教育和非脱产后续教育两类 执业会员接受后续教育的时间三年累计不得少于180学时,其中每年接受后续教育培训时间不得少于40学时;接受脱产后续教育的时间三年累计不得少于120学时,其中每年接受脱产后续教育培训时间不得少于20学时。
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