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做出纳的时候，不要只是简单的做跑腿工作，要用心观察，比如记银行账现金账的时候，看看会计是怎么做凭证的，资产负债表和利润表是怎么填的，会计每月的主要工作都有什么，时间久了，自己干得了会计的活了，就可以往会计方向发展了。这样看起来的话，当然出纳要比统计有发展前景。但是如果不能做到上面那些，一辈子都做出纳的话，那还是统计比较好。当然也是分在什么单位工作的。
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公立幼儿园会计待遇前景还是不错的，但是公立幼儿园会计待遇也是要看情况而定的，如果你是有事业编制的幼儿园会计，那么待遇肯定是比较好的，属于体制内人员，如果你是合同制职工，那么你的待遇就会差很多，各种福利都会少。还有就是要看地区，经济发达地区会好很多。
学校出纳虽然有编制，但是有不属于教育系统，所以提拔机会几乎轮不到出纳，干一辈子也只能是个出纳。
职责：
1、遵守国家、中心及幼儿园的各项制度，热爱本职工作，积极完成领导交给的各项任务。
2、按时收取幼儿的一切费用，并及时将所收费用全额上交中心财务科指定账户，不得拖延迟缴，做好费用上缴的各项事宜。幼儿伙食费按月结清。
3、本单位帐户不得外借，现金做到专款专用，严禁挪用公款。
4、认真做好现金帐目，做到日清月结、月结无差错。
5、工作中要做到数字准确、帐目清楚，收付及时不得拖欠，按时报帐上缴，准确无误。
6、严把现金支付关，不真实，不完备的凭证拒绝付款，凭证上必须有经手人和验收人的签名，经领导审批、会计复核方可报销。
7、有关专项经费支出，应先让会计复核，经复核合格签字后方可报销。
8、库存现金，要严格遵守财经规定，不得以白条抵库。
9、记帐、报帐及时，每日、周、月同会计核对帐目，每月10日前向园长（书面）汇报经费使用情况。
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