职场小敏在线教学中级会计

无论做出纳还是做会计，都先要考取全国会计从业资格证。考取后才能参加一年一度的会计职称考试。可以先考初级职称再考中级职称，也可以直接考中级职称，但是根据学历要有几年的会计工作经验才行。

如果你在职场中遇到了爱甩锅的领导，那么我认为其实这一件事情是两面性的，因为要知道福之祸之所倚，祸之福之所伏。这个道理你一定要懂，他既然什么工作都丢给你，那么，就会有你更多的表现的机会，就会有你更多的立功的机会，你就会知道更多的事情，你有会更大的提升你的工作能力。

所以如果你想升职的话，你想加薪的话，那么就好好工作吧，他丢给你什么工作就都好好的做，那么让他轻松了，他毕竟是你的领导，那么你以后的日子肯定会好过的。如果你遇到爱甩锅的领导，但是你又不能好好的完成他的工作，那么你就惨啦。他既然不想干这个事情，他丢给你了，但是你没有给他做好，那么他肯定是挨要挨批评的，他还批评了，那你就别想好过了。

当然啦，他既然甩锅给你，你做的多了，当然错的也就多了。这是很正常的一个事情，因为你做的多了，是需要负的责任就大啦。所以一定要慎重交给你的事情，不管是大是小的都应该好好的做，争取不犯错误。虽然说这样苦点儿累点儿，但是会更有机会升职加薪的。

遇到爱“甩锅”的领导，可以使用孙子兵法的第36计，走为上。

这种情况，我身边的朋友就有两个遇到过。其中朋友小敏告诉我说，她离职的原因，就是看透了她领导功劳一定是自己的，问题一定是下属的这种处世之道。小敏说，每次都是组员在出力气加班加点的工作，但是在奖励下来的时候，公司领导对整个部门只字不提，每次都是她的部门领导自己一个人独得这些好处。如果工作没做好，那领导就会立马跳出来，指明道姓的说出是谁的工作不到位，甩锅特别快。试想如果员工工作出现问题，肯定也是和领导的安排有直接的关系。所以，对这种不呵护员工的领导，不跟着最好。

另一个朋友小强，也是遇到了这样的领导。在公司管理层会议上，他的领导面对高层领导的疑问时，直接把锅甩给了在会议室外的小强。刚开始的时候小强并不知道自己背了锅，后来还是一个即将离职的员工告诉了他这件事。小强感觉很气愤，自己全心全意的跟着领导干活，没想到竟然就这样被领导给卖了。从此之后，小强蓄意积累自己的人脉网络，在工作中对领导的一举一动也特别留心。

不想被蛇咬，但是也要做好防范措施。如果领导把锅甩到自己组员的身上，那么可以说明这个领导没有一点担当。跟着没担当的领导，除了背锅之外，别无发展。趁着离开，寻找有担当的领导吧。

我是张小丽，关注职场问题，欢迎留言和点赞。

我们把进入职场仍然保持学习状态形象的称为“充电”，的确如此，参加工作并不代表学习的终止，在工作中学习是为了自己有更好的发展。

因为工作原因，职场人平时既要工作还要抽出业余时间去学习，这对自己的精力是一个很大的考验，需要自己认真对时间进行合理规划，以保证在完成工作的情况下利用碎片时间去学习提升。

我们又该如何平衡工作与学习呢？

1、工作为主，学习为辅

职场人学习是好事情，但对于公司老板来讲能够保质保量完成工作才是好员工，员工利用上班时间不工作去学习有的领导会持支持态度，但更多的还是会要求员工先完成工作。

2、充分利用业余时间

时间是海绵，学习时间都是可以挤出来的。拿我来讲，之前为了进修考取证书，跟同事进行换班，替同事值夜班的同时利用晚上时间在公司复习资料，虽然表面上自己是吃亏的，但实质上自己是得益的，在公司值班自己一个人可以更专注的去复习资料。

每天可以利用的业余时间大多在晚上，还有就是早上、中午时间。但综合来讲，早上学习效果好但是时间太短（家庭接送孩子等事务），中午时间人体的大脑容易犯困这个服时间段学习效率会比较低，晚上时间20点之后不管是从学习效率还是学习时间上都没有问题，但要注意 一点就是时间不能太晚，这样容易造成第二天上班没有精神。

3、参加读书会

现在城市里大多会有类似樊登读书会、十点读书会等线下学习组织，根据情况多参加一些读书会的活动多结识一些爱学习的好友，对于自己的交际以及提升学习力方面都是有益的。

除此之外，我们还可以在手机上下载读书软件，如微信读书、得到等软件，可以从当当、京东网上去购买纸质书籍来进行学习。

总之，要想真正进修学习不管什么困难都不是困难，难的是你总是拿面前的困难当做理由让自己生活在自己的舒适圈里面。

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张爱玲说过一句话：“出名要趁早”，职场新人的自我教育也要趁早。职场新人如何在工作之余学习充电，实现自我成长和增值呢？

职场新人如何实现自我成长和增值，是职场上不可逃避的问题。进入职场并非最终目标，相反，却是自我提高的开始，只有合理规划、提升自己，才能早日在职场中实现自我价值，走得更远。

刘小姐研究生毕业3年了，专业是传播学，目前在一家国有银行工作。一年半后，刘小姐基本的工作技能已经掌握得不错，但她感觉自己总是做一些边缘工作，如果想进入核心业务层，自己的业务技能明显达不到，持有与工作相关专业的证书的同事都逐渐被调到银行的核心部门。今年新年刚过，刘小姐就开始制订充电计划，她打算利用工作外的时间考取CFA（美国特许金融分析师），为自己未来进入核心部门作准备。

除了英语、计算机等各行各业都可能需要的基础性技能外，各行业都对从业人员的专业要求不尽相同，因此，职场人充电应该符合自己行业和未来职场规划发展需求，通过考证来深化和巩固对本行业的学习，奠定自己的职业能力。

根据资料显示，目前，我国已对23个行业、90个职业（工种）设置的资格准入门槛，包括两大类：一类是国家强制性的““执业资格认证”，如国家司法考试证书、教师资格证书、导游资格证书等；另一类是非强制性的“职业资格（水平）认证”，如注册会计师资格证书、职业指导师资格证书等。这两类证书在准入制行业是必备条件，所以如在职场新人的职业生涯规划中，有从事某种需准入资格职业的设想，就有必要考尽早取该职业的资格证书。

专业人士称，职场人士需关注证书的效能，注意所考证书必须具备一定的技术含量，并能得到社会的认可。

很多人认为证书“多多益善”，尽量多考证书。值得注意的是，其实考证不等于能力，工作能力与证书并无直接关系。专业人士认为，盲目地跟随别人考证，或者把精力花在工作外的培训上，是不可取的。事实上，考太多证反而容易使自己因失去专长而迷失方向。

刷新自己的最高学历

三年前，大学毕业后的小张入职北京一家科技公司。近来，他发觉自己的职业生涯走到了瓶颈，再加上大批硕士毕业生进入公司，小张体会到前所未有的危机感。小张决定利用业余时间攻读某高校的在职研究生，在提高自己专业水平的同时，刷新最高学历，提升涨薪和升职的竞争力。

对此，业内人士认为，目前职场竞争日趋激烈，很多在职人员都感到压力很大，不得不重新进行职业生涯规划，选择继续深造。职场人刷新自己的最高学历是突破自我、提升自身软实力的重要方式。

近年来，用人单位对员工的学历、知识、技能要求逐渐提高，在职人员攻读研究生学位逐渐升温。在职读研除了可以更新专业领域知识、获得学位外，还可以广泛积累人脉资源，为自己和企业赢得更大的发展空间。

专科毕业的职场人士也可以通过参加成人自考或接受网络远程教育并考取证书的方式提升学历。据专业人士介绍，网络教育本科毕业证书同样是国家统一注册承认的高等学历证书之一，等同于其他国民教育系列的高等学历教育毕业证书，并可报考公务员。

阅读——随时随地提升自己

不同于过去，当下书籍不再是获取知识的唯一渠道，尽管如此，阅读一本书带来的由浅至深的思考体验和对阅读者润物细无声的思维影响是碎片式阅读所无法代替的。

除了提升业务知识技能的专业书籍，强化思维、沟通、表达能力，提高职场工作效率的书籍也可以有效地提高职场竞争力，适合职场人士阅读。

《金字塔原理》

豆瓣评分：8.1

作者：[美]芭芭拉·明托?

出版社：南海出版社

出版时间：2010-8

内容介绍：本书讲述了表达逻辑与思维逻辑，金字塔原理是一种重点突出、逻辑清晰、主次分明的逻辑思路、表达方式和规范动作，对人们写作、表达、沟通、思考的思路和方式有极大的帮助。

推荐理由：金字塔原理是一本极好地指导人如何思考并如何表述思考结果的训练手册。

《高效能人士的七个习惯》

豆瓣评分：8.2

作者：[美]史蒂芬·柯维?

出版社：中国青年出版社

出版时间：2011-6

内容介绍：本书中介绍七个相辅相成的习惯，个人要全力以赴设定目标，由依赖转向独立，从而实现个人成功。作者所传授的内容不是某种流行时尚或管理技巧，而是经过时间的考验并且能够指导行为的基本原则。

推荐理由：本书让世人明白一个真理：我们的思维模式会改变生活，改变生活的关键是改变思维模式——我们每个人都有无穷的潜力。

《沟通的艺术》

豆瓣评分：8.7

作者：[美]罗纳德·B·阿德勒/ 拉塞尔·F·普罗科特

出版社：世界图书出版公司

出版时间：2015-1

内容介绍：本书从三个层面（看入人里之沟通者、看出人外之沟通信息和看人之间之关系演变）教你养成既有效又适当的沟通方式，既关注有关人际沟通的理论介绍，也加入了丰富实用的阅读材料，让你可以轻松学习和应用书中的沟通技巧。

推荐理由：从认识自我开始，本书对“沟通+”这件事做了深入的探讨，日常生活工作中常出现的沟通问题都可以在这本书里找到答案专家提醒有意充电的职场新人，其实“充电”是一个长期坚持的过程，要学会制定短期目标和长期目标，并在过程中有意识地给自己一定压力，在不同时间段坚持完成各项任务，这样才会达到更好的效果。

网络教育培训课程

关于职场充电，广告设计从业人员小敏有自己的看法：“现在才发现真是学无止境，以前大学里学的知识根本就不够，而且广告行业发展特别快，不及时跟上发展的话很快很容易被淘汰。”小敏认为，网络拥有庞大的资源，而且可以随时随地、随心所欲地学习，只要能坚持，有目的性地学习，通过网络教育培训课程学习是一个很好的“增值”方式。

网络教育培训以便捷、灵活、自主的学习方式，受到了广大在职者的偏爱。专家建议，如果工作时间紧张，没有整段的时间参加培训课程，选择一些网络学习课程也是很好的充电方式，花钱不多，时间也比较灵活，积少成多就可以达到自我提升的目的。

对于在职人员而言，远程教育可以方便自主安排学习时间，降低对正常的工作日程的影响，同时，也可以有效完善职场人士自身的知识结构。而且，网络教育的学历是被95%以上的外企及民营企业认可的。

另外，网易公开课也逐渐成为职场人充电的流行方式，平台上全球名人TED演讲、国际国内名校公开课等及时更新，不仅可以使职场人在专业领域可以有所深入，也会极大地帮助其对其他领域的研究和探索，提高自身知识储备，拓宽知识面。

还有时下最火爆的喜马拉雅APP网络电台，内容包括历史、文艺、新闻、财经、科技、电影、旅游等二十多个分类的音频节目，可以随时随地享受倾听书籍的乐趣。

此外，网易公司研发的云课堂与顶级机构、院校和优秀讲师合作，提供在线教育平台服务，学习者可以从平台上观看海量免费、优质课程，以创新的个性化学习体验、自由开放的交流互动方式，帮助职场人士获得全新的个人发展和能力提升。

在贴吧或者微信上还可以加入一些专业“圈子”，遇到具体问题时，拿出来在圈子里讨论，这种“充电”方式更有针对性，也更能解决问题，效果往往更明显。_