我的飞飞
喝茶的樱桃
工资和二建是不一定挂钩的啦二建和钱挂钩的最明显的办法是挂靠。因为对方需要而你问的。是员工和自己公司的关系。中铁城建是大公司。他们二建的本应该已经饱和了不需要了这种情况下多一个不多。少一个不少。你本身就是他们的员工。想加工资很难的还是走别的路挂出去吧。多少能拿点,比放家里强点
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考了二级建造师,生活水平能否提高,这个当然是因人而异的,清华北大的也并没有全是CEO。能否提高生活水平还是要看个人。这里简单提供一个2018年拿到证书后二级建造师工资待遇做参考:施工方向大型施工企业,如中铁或中建,工资会比小的企业高1000元左右。参考年薪:应届毕业生【5万~5万】:工作3年后【5万~10万】小型施工企业,应届毕业生【0万~3万】工作三年后【4万~6万】(加上其他收入,有人能到十几万)设计院:结构设计或者建筑设计甲级院:应届毕业生【0万-~3万】工作三年后【6万~20万】(项目提成和外快都根据情况,但是不会太少)乙级院或者其他小院:应届毕业生【5万~3万】工作三年后【4万~8万】(私活挣的钱看个人能力。)幕墙、钢结构设计应届毕业生【2万~3万】工作三年后【5万~12万】备考二级建造师,获取二建历年真题,安卓手机可以找“二级建造师助手”,苹果可以找“希赛网”,应用中还会定期推出最新的备考方面的免费直播课,轻松刷题、看视频,希望能对你有所帮助。
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二级建造师从业人员的工资水平全国没有统一标准。全国各地的工资取决于多种因素,如:地区差价,企业等级,企业效益,企业规模,从事建筑工作的年限,技术水平,工作能力,所做的工程项目的量,等等。总之,要依据以上多种情况来决定。当然二建是企业的执业人员,要比普通工作人员的技术等级高,所以工资的年薪起码在10万元以上。这个数字仅供参考,最终还是以当地情况来决定。
蓝Luckyclover
发展前景随着我国中小城市的发展,建造师市场上人才就更为紧缺。一般有经验又有证书的二级建造师找工作则非常的简单,而用工单位一般都会想尽办法留住这类的人才。那么用工单位想要留住人才,直接的方法就是提高二级建造师的待遇,所以这些方面来看二级建造师的待遇,是非常不错的。据相关人士统计,我国建筑施I行业多达十万多个,从业人员也将近三千多万人,而真正取得二级建造师执业资格证的人数并不多,市场需求还是非常的大。广建筑才网有很多的相关资讯,你可以去看看
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二级建造师的前景怎么样? 二级建造师考试被纳入国家职业资格目录。 建筑公司对二建需求量大,全国建筑企业10W+,建造师数量远远不够市场需求。 凡从事工程建设活动的建设、设计、施工等单位,必须在建设工程工作岗位配备二级建造师。随着我国建筑市场的快速发展和工程项目相关市场的不断扩大,社会各行业如从国企到房地产公司、建筑安装企业等对建造师人才的需求不断增加。鉴于这种要求,建造师的刚性需求增加,市场缺口加大。同时国家规定,一个二级建造师只能接受一个单位的聘请,市场需求存在严重缺口。 证书与职称挂钩,升职必备证书专业技术人员取得一级建造师、二级建造师职业资格,可认定其具备工程师、助理工程师职称,并可作为申报高一级职称的条件。证书与职称挂钩,是大家升职的必备证书。
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