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贱贱骚年
首页 > 建造师 > 一级建造师能给什么待遇

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陈宏立夏

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考下来二级建造师,公司面试的时候将成为您的一个闪光点,更是您进入好单位的一个敲门砖;如果你有二级建造师证书,在公司上班,工资待遇就比一般的每个月高1000—1500元。这样一来起点就比别人高很多。

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蜜糖Rose

证书价值 有个随行就市。。。 人家如果急需。。可能开价好点。另外一建那么多增项。。不同项的行情与该公司的业务和全国该类型(如公路、市政。。。)一建执业人员的多少都有直接关系。。 如果对公司没啥大用,人事能给你每月几百的补贴都算高的。。

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我爱欧文

回答 说起薪酬这个问题,从两个方面上来说,一个是自己的能力,另一个就要看各种机遇了。既然你参加了一级建造师,对于这个待遇就不用想得太多,因为只要你能力相匹配,并且具有一定资质的情况下,待遇完全不用考虑,因为后面的回报一定会非常丰厚的。 亲这边祝你生活愉快喔

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听雨蘑菇

随着住建部对建工行业市场的整治,高素质的一级建造师人才越来越紧缺,而国家持证上岗的政策要求更是使得报名一级建造师考试的建工行业人日益增加。一级建造师证书价值在逐渐增加,给取得一级建造师证书的建工行业人更大的发展空间。 第一、建筑市场需求不断扩大,建设工程领域的企业求才若渴。在我国蓬勃发展的建筑热潮中,综合素质较高的一级建造师被定位为不可或缺的高端人才。再加上只有拿到证书后才可以建造师的名义从事相关业务和一个一级建造师只能接受一个单位的聘请的政策要求,建设工程领域的企业对建造师人才的需求不断增加,企业招聘求才若渴。  第二、证书收益持续上涨,职场生涯前程似锦。目前拥有证书的人员不仅在寻找工作方面有诸多便利,证书的价值也将转变成为岗位工资的提升、薪酬福利的好坏,提高其生活水平。除此之外,更让人无法忽视的好处就是职业资格证书可以直接聘任工程师等级,为持证人的职位晋升提供了相当大的帮助。希望我的回答对你会有帮助

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蔓陀花主

有一级建造师证书,公司会给补助多少钱?你指的是仅仅补助,不是公司用证书,是闲置的,我觉得现在的公司都不会用你的证书给你补助的

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郑二头头

一级建造师的月收入构成:薪资收入结构一般为 工资收入+证书收入工资收入 为之前的岗位职位收入,证书收入可参考第二条。1、各岗位工资收入标准(1)施工单位 八大员的收入薪资水平:比如施工员,安全员,预算员,材料员,试验员,质检员,技术员,等收入,一般在3千-8千月薪左右,(2)施工单位项目专业主管/经理,一般在6千-5万左右每月(3)施工单位项目经理/项目总工/公司级工程部经理, 月薪1-2万,个别公司福利好,利润高,可达2-5万月薪(4)甲方或施工单位 工程总监/工程副总/工程 总经理, 3-6万,个别单位,可达5-10万每月工资收入标准,决定于公司规模,公司福利待遇,公司利润水平。一般中大型公司,利润里高,人均产值高的公司 员工福利高。2、证书收入(1)如果证书是注册在外面单位,证书一般按照市场价给你,另外 出场投标 会有每次1000-2500元的出场补贴, 中标后,一般每月会给 1500-2500元的项目经理证书补贴。(2)如果证书是注册在本单位,那么证书部分就是单位给的证书补贴。大部分也是按照市场价给的。个别单位待遇好,给的比市场价还高一些。有些单位会给一定的拿证奖金。一般5千-1万考取证书奖金。特别补充:政府证书补贴【职业技术技能提升补贴】目前各别省份城市 会给一级建造师发放一次性补贴。要求是一年内考取的证书。比如:陕西宝鸡,山西阳泉市,山东全省,天津、银川,福州,四川巴中等地给予一级建造师的一次性补贴大概在1500-2000元。

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丨加小菲丨

BIM建模员——年薪为6-8万元左右  此类人员往往只是做简单的翻模工作,重复重复再重复,说白了就是熟练工种,一般只是会应用一种软件,例如Revit,将专业设计图纸进行翻模,毫无任何个人思想,可以说是BIM应用里面层级比较低的一类人员,待遇也是比较差的。  薪酬方面:就北京而言,此类人员对企业来说用人成本比较低,一般薪资5000左右每月,因为工作的重复性和可替代性比较强,一般翻模人员也很难参与到项目分红之中,可以说是相当悲催的职业,且流动性强。  BIM技术工程师——年薪15万元左右  此类人员精通数款软件操作,能够独立解决技术上的很多问题,而且对BIM有一定的认识,再加上,有了几年的工作经验,不但在技术上越来越成熟,而且还可以将自己所学的知识,积累的经验运用到实际工作中去,一般是BIM中的骨干甚至处于核心位置。  薪酬方面;此类人员在技术方面有较强的能力,而且流动性也比较强,所以薪资一般在8000-1000元左右,当然不排除其中的佼佼者,月收入一万二、三也很正常。而且他们还可以参与到项目分红中去,利润较好时年收入过15万。  BIM专业工程师——年薪25万左右  此类人群不仅在技术方面是佼佼者,而且都是相关专业知识背景毕业,用行话说就是科班出身。他们具备了专业资质,技术成熟,资企业与团队中有着非常重要的话语权,甚至可以左右BIM在企业中的推广。他们在BIM行业中属于金字塔顶端人才了。  薪酬方面:这类人群的薪酬从不用担心,稍微有几年工作经验,年轻轻松松过20万,资历较厚的年薪30万不是梦。  BIM项目总监/项目经理——年薪为40万左右原文取自网页链接

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