二级建造师人员调离承诺

必须原单位同意转出并提交转出申请，管理机构收到转出申请后，你拿着资料办理转入才能实现转入。

当然有影响，二建证书要求人证合一，也就是说证书要注册在工作单位才行，挂靠属于违法行为，一经发现是会被吊销证书的，严重的甚至会被追究责任坐牢。

承诺书对你以后如果培训，需要有公司统一培训有效力，对你自己在承诺书签订之前之前没有效力。对你没有影响，我刚才问四建的人了，因为你自己掏钱，不需要赔偿。

不违反劳动合同法，如果协商一致，签订合同是有效，是约定违约金的劳动合同

一般这种情况是必须从建造师系统中调出，并且需要在岗承诺、和原单位解除合同证明、与现单位劳动合同。在岗承诺是为了防止在原单位有在建工程的建造师转入。

济南四建的，呵呵。也是山东的大型建筑企业了。签了吧，签了也不具法律效力。对于这样的无赖公司，重要的不是协议，而是把证书和章拿到自己的手里。既然不涨工资，又不能转出去用，那还考什么。等这个证书废了，再从别的公司报名考一个。