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施工行业的资质调整最为引人注目。毕竟施工是四大主体中，经济体量最大的一方，引起的震动，自然也不小。行业序列由原有的特级、一、二、三级，调整为甲乙两级。特级企业不再叫特级，直接叫综合资质企业，也就是不但是资质的最高级，并且不再划分行业。施工总包类别由原来的12个，增加到13个，新增加民航施工总承包，这也是本次改革唯一增加的一个资质。专业承包资质大批的合并和取消。施工行业的资质调整，大的类别基本完整不变，专业资质调整的面目全非，大半已不存在。
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国家颁发的一系列证书和资质对一级建造师的影响：一、人证分离的挂证将消失：只要是社会保险和证书注册单位不一致，都将被查出来，所以人证分离的挂证以后都没有了。如下图所示为一级建造师的证书图片仅供参考：二、人证合一的挂证或将继续存在：这种挂证隐蔽性大，被查处的难度很大，社保联网不能直接解决这种挂证，这类挂证是否消失，主要还是看住房和城乡建设主管部门对工程项目部检查手段与力度了。（目前这种证书收益比例也是很大的。特别是自由职业者这块）三、一证同时多项目挂将被终结，在人证合一的情况，某建设单位证书有限，一本证书多个项目投标。这类挂证与社保全国联网无直接关联，而伴随着住房和城乡建设部"四库一平台"工程项目信息数据库的完善，一证同时挂多项目的情况以后基本上是没有的。拓展资料：若全国社保联网，将导致很多挂证人员不再能够挂证，同时一证多项目挂的情况门槛也越来越高 ，短时间内还是会出现证书紧缺情况。
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有影响，证书的含金量变高，考核难度变大。1、政府对社保联网的推进，十三五推进基本公共服务均等化规划国务院印发的《"十三五"推进基本公共服务均等化规划》(国发[2017]9号)提出，"十三五"期间全面发行和应用社会保障卡，持卡人口覆盖率达到90%，实现社会保障一卡通，支持社会保障卡跨业务、跨地区、跨部门应用，建立社会保障卡应用平台和覆盖广泛的用卡终端环境，健全社会保障卡便民服务体系，完善社会保障卡规范管理和安全保障体系。2、社保联网对企业产生的一些影响若全国社保联网，将导致很多挂证人员不再能够挂证，同时一证多项目挂的情况门槛也越来越高 ，短时间内还是会出现证书紧缺情况，换句话说2018年或将是证书紧缺的一年，证书使用成本将进一步提高。未雨绸缪，建筑企业提前做好准备，不要让证书成为企业发展的绊脚石。那么各位考生 ，综上所述，可以看出对一建是利好哦。扩展资料：一级建造师，是建设工程行业的一种执业资格，是担任大型工程项目经理的前提条件。建造师是指从事建设工程项目总承包和施工管理关键岗位的执业注册人员。建造师是懂管理、懂技术、懂经济、懂法规，综合素质较高的复合型人员，既要有理论水平，也要有丰富的实践经验和较强的组织能力。建造师注册受聘后，可以建造师的名义担任建设工程项目施工的项目经理、从事其他施工活动的管理、从事法律、行政法规或国务院建设行政主管部门规定的其他业务。建造师的职责是根据企业法定代表人的授权，对工程项目自开工准备至竣工验收，实施全面的组织管理。2002年12月5日，人事部、建设部联合印发了《建造师执业资格制度暂行规定》（人发[2002]111号），这标志着我国建立建造师执业资格制度的工作正式建立。该《规定》明确规定，我国的建造师是指从事建设工程项目总承包和施工管理关键岗位的专业技术人员。
