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身在异地，人脉缺乏考在本地的公务员，有同学圈、亲戚朋友圈，而且同学大都在体制内，有什么事情可以相互照料，平时可以相约一起唱K、打球，周末还可以偶尔出来小聚。身在异地，离家的凤凰不如鸡。远离亲戚、朋友、同学，人如浮萍，漂泊无根，你永远像是一个外人，没有归属感。语言不通，文化难以融入身在异地，他乡变故乡，但是由于语言、文化、风俗等方面的原因，他乡并不是那么容易融入。有的考生考到潮汕地区的基层乡镇，于是他成为了当地自该乡镇成立以来，第一个外地公务员。当地人在日常工作和生活中都习惯讲潮汕话，有一次领导叫他做会议记录，开完会后他的会议记录本上一个字也没写，因为会议全程讲潮汕话，他一句也没听懂。由于语言不通，很多核心工作他无法参与，尤其是跟基层老百姓打交道，互相听不懂对方的话，导致工作无法开展，久而久之他在单位也就被边缘化了。报团取暖，提拔晋升难有的地方官本位思想严重，单位本地人派系林立，互相抱团取暖，单位里的人不少都是关系户。有的地方不同单位之间互相抬轿子，提拔本地人最起码可以卖个人情，今天你帮我，明天我帮你。在提拔晋升的时候本地人被优先考虑，外地人自然遭到排挤。你一没关系二没背景三没靠山，很难得到晋升提拔。当然，以上说的也只是一般情况，不排除也有不少人在异地当公务员，结婚生子，家庭幸福，仕途混得风生水起的。公务员是一份一旦选择了，就可能要在一个单位干一辈子的行业，所以我们每个人都要结合自己的实际情况，拟报考岗位的情况，认真考虑后加以选择。男婚女嫁，人生大事难解决身在异地，尤其是在小城市，优秀的男女青年往往都离开了家乡，在一二线城市工作。选择考回家乡体制内的年轻人，也早早就确定了结婚对象。剩下的年轻人当中，要找到适合结婚的对象，非常难。尤其是体制内的女性，如果眼光稍微高一点，错过了适婚的年龄，在异地要找到合适的对象更是非常难。
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