35周岁公务员考试

考公年龄限制35周岁的原因：

根据《公务员录用规定》，报考公务员应当具备的资格条件之一是“年龄十八周岁以上，三十五周岁以下”。之所以这样规定，主要基于以下几个方面的考虑。

一是考试录用的职位主要是一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员，不具有领导职责，主要从事基础性、辅助性的工作。

职位特点要求工作人员必须思维敏捷，行动灵敏，反应快速，并有较好的身体状况。而符合职位特点的人群主要是三十五周岁以下的青年人。

二是公务员报考年龄上限作出规定是国际通行的做法。

三是超过三十五周岁的公民只是不能通过考试录用这个渠道进入公务员队伍，他们还是可以通过公开选拔、调任、选举、聘任等多种方式进入公务员队伍。

个人感觉，这个回复有理有据，水平很高，也可以较好地解释为什么要划这个“年龄线”。

首先，35岁不是拍脑袋想出来的，而是密切结合“青年”这个定义的。国家《中长期青年发展规划（2016-2025年）》规定：青年，年龄范围是14-35周岁。

所以公务员考试中制定这个年龄上限，主要也是针对职位特点适合青年人，所以年龄上限定为35周岁。说得更通俗点，公务员招考是招来干活的，不是招来做领导的，所以适合年轻人。而年轻人的官方定义“青年”，就是最多35周岁。

其次，上限是否是国际通行规定，暂时没有相关资料可以证实。但对岸有新闻曾经刊登，某年有70岁的报考、58岁的考上的例子。但对岸新闻里也说了，公务员65岁退休，所以70岁即使考上，也不会分发（就是录取）。

又，网上说日本、美国好像也没有年龄上限，待考证。 但我想，我们的情况又有特殊之处。我们有“公务员热”，公务员总体来说是比较体面实惠的工作，又符合传统上“劳心者治人”的说法，

所以趋之者众（似乎国外公务员的地位没有国内崇高，所以报考没这么热）。而我们的人口数量和就业压力又是全世界独一无二的，所以对报考者年龄加以限制，倒也说得过去。

35岁能考公务员。

一、 国家公务员考试报考年龄具体要求以其招录公告及报考指南规定为准。

二、公务员分为两种：统招的公务员和自主招聘的聘用制公务员。统招的公务员年龄要求：法律规定招录公务员限定年龄18岁到35岁。自主招聘的聘用制公务员年龄要求：签合同的公务员，没有年龄限制，不过要求有比较高的学历或者相关岗位丰富工作经验。

三、公务员报考条件：具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有大专以上文化程度等等。

四、超过35岁还能考公务员，但是基本只面向特定条件人员进行放宽。以2022国考公告为例，年龄一般为18周岁以上、35周岁以下。对于2022年应届硕士、博士研究生（非在职人员），放宽到40周岁以下。如果不属于这个条件，超过35周岁就不能参加国家公务员考试。

五、每个省份的报考要求也有不同，广西面向优秀村干部招录的职位，报考年龄放宽到40周岁以下。获得省部级以上奖励的，报考年龄放宽到45周岁以下。不同省（直辖市、自治区）对于年龄要求有所不同，报考公务员的年龄要求不同，具体以本地的公告要求为准。

公务员考试的要求是有年龄限制的，一般来说，公务员的报考年龄需在18周岁以上，35周岁以下，应届硕士研究生和博士研究生放宽到40周岁以下。截止时间一般是定在招考公告发布之前。计算方式是从出生起一年为一周岁。也就是说，如果考生在1994年11月11日出生，那么过了2017年11月11日这一天，满23岁，即考生年龄为23周岁。上述的年龄要求是一般人员报考公务员的年龄规定，适用于大多数人而不是绝对的。简而言之，并非所有职位的招考年龄都是一样的。比如，对于地处艰苦边远地区的中央机关直属机构县（区）级以下职位，视情况对年龄条件有所调整。除了边远地区外，地市及以下公安机关录用人民警察的报考年龄一般不超过30周岁（应届研究生及法医职位一般不超过35岁）；报考公安特警的人员年龄一般不超过25周岁。