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教师不是公务员。公务员使用行政编制,教师使用事业编制中的“教育专项编制”。公务员承担的都是行政类职能,教师承担的基础教育类公益服务职能。因此,教师不是公务员,是事业人员。教师一般分为有编制和合同制,前者需征得单位同意,后者如果没有服务年限之类,可以辞职报考。行政编制和事业编制是两种情况,难以互通。除某些特殊情况外,即便在同一个单位上班,事业编制工作人员想转为行政编制工作人员也几乎不可能实现。所以公办教师是事业单位工作人员,和公务员是不一样的。
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老师不属于公务员,而是属于事业编制的。学校是事业单位不是政府机关,但老师参照公务员管理,各项待遇根公务员基本一致。公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。①教师一般是事业编,如果没有编制,就是合同工。②教师和公务员的区别,就是事业编和行政编的区别,在福利待遇方面略有区别。1、老师一词最初指年老资深的学者,后来把教学生的人也称为 “老师”。《师说》中:“师者,所以传道授业解惑也”。教师的概念:在各级各类学校中,以教育培养学生为职责的专业工作者。2、公务员,是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要,划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据中华人民共和国公务员法,对于具职位特殊性,需单独管理的,可增设其他职位类别。
告别了以前
教师不属于公务员。
教师属于事业编制,而公务员属于行政编制,两者是截然不同的概念。事业编制主要是指的国家所创造或者是改善生产条件,为了能够促进社会福利,满足人民文化和教育需求,所招聘的一系列的工作人员。
1、身份不同
教师所在的公办学校属于事业单位,公务员是国家公职人员。教师编制考试通过,就会在公办学校任教,拥有事业编制。如果通过公务员考试,拥有行政编制,会被安排在政府机关或群团组织工作。
2、晋升渠道不同
教师晋升职称是三级教师、二级教师、一级教师、高级教师、正高级教师。公务员晋升是科员、副科级领导、正科级领导、副县级领导等。
3、收入不同
公办教师的工资确实是参照公务员工资来核算,在同一区域内,公办教师的工资与当地公务员平均工资水平相当。
教师编制所有的费用都是由国家事业单位开支的,享受的是事业单位的薪资待遇。薪资水平稳定,退休之后还可以享受到相关的福利和补贴。尤其是师范专业的人才在考教师的时候有一定的优势,可以考虑考教师编制。
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教师不是公务员。公务员使用行政编制,教师使用事业编制中的“教育专项编制”。公务员承担的都是行政类职能,教师承担的基础教育类公益服务职能。因此,教师不是公务员,是事业人员。教师一般分为有编制和合同制,前者需征得单位同意,后者如果没有服务年限之类,可以辞职报考。行政编制和事业编制是两种情况,难以互通。除某些特殊情况外,即便在同一个单位上班,事业编制工作人员想转为行政编制工作人员也几乎不可能实现。所以公办教师是事业单位工作人员,和公务员是不一样的。【法律依据】《中华人民共和国教师法》第十一条 取得教师资格应当具备的相应学历是:(一)取得幼儿园教师资格,应当具备幼儿师范学校毕业及其以上学历;(二)取得小学教师资格,应当具备中等师范学校毕业及其以上学历;(三)取得初级中学教师,初级职业学校文化、专业课教师资格,应当具备高等师范专科学校或者其他大学专科毕业及其以上学历;(四)取得高级中学教师资格和中等专业学校、技工学校、职业高中文化课、专业课教师资格,应当具备高等师范院校本科或者其他大学本科毕业及其以上学历;取得中等专业学校、技工学校和职业高中学生实习指导教师资格应当具备的学历,由国务院教育行政部门规定;(五)取得高等学校教师资格,应当具备研究生或者大学本科毕业学历;(六)取得成人教育教师资格,应当按照成人教育的层次、类别,分别具备高等、中等学校毕业及其以上学历。不具备本法规定的教师资格学历的公民,申请获取教师资格,必须通过国家教师资格考试。国家教师资格考试制度由国务院规定。
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