公务员考试难还能考吗

考公务员难。考研和考公务员对一般学生来说，都是比较难的，报考人数多，竞争激烈。就整体而言，考公务员，题目难度是可以接受的，但是题量比较大，行测部分需要非常快速的去答题，否则时间可能开不及，出现答不完卷的情况，那就很难通过考试了。考研只要坚持不懈的努力，成功的可能性还是很大的，而公务员考试实力和运气同等重要。公务员面试是相当透明的。首先大部分考官，都是从面试考官库里随机抽取。其次一个考场不止一个考官，有些省份会有七八个考官来评分，每个考官都是独立标准独立打分，不受其他考官的打分影响。在计分时，要“去分”，就是去掉一个最高分和一个最低分。界定标准针对公务员范围的各种不同意见，全国人大法律委员会经反复研究认为，干部管理制度正处在改革过程中，公务员的范围需要同民主政治发展进程相适应，同我国现阶段干部管理体制相符合，公务员法草案的规定符合实际情况，建议维持草案规定的范围；同时，建议对关于公务员定义的表述作修改完善，以符合所要规范的公务员范围。最后，立法机关接受了这个建议。领取公务员考试资料

公务员难度还是比较大的，而造成难度高的原因有多方面因素，首先就是报考公务员的人数非常多，各个岗位的竞争都十分激烈。其次是公务员考试非常严格，从笔试到面试，再到政审，每一个环节都不能掉以轻心。最后是公务员考试对考生综合素质的要求极高，考察的内容也是多方面的。3、考察内容广。公务员考试的内容是非常广泛的，语文、数学、时政、人文等，考察的知识点多而细，想要在考试中脱颖而出，综合素质是关键的影响因素。笔试部分的两个科目，不论是行测还是申论，很多考生甚至连题目都无法做完。二、公务员报考小技巧1、选择合适岗位。考生可以根据公布的职位招聘表找到符合自身条件的职位，选择自己最有竞争力的岗位报考。2、尽量报考限制条件多的岗位。简单来说，自己的条件如何适合报考限制条件多的岗位，那么竞争度就会有所降低。3、不跟风报考热门岗位。热门岗位意味着竞争形势激烈，经常是百里挑一，甚至是千里挑一，想成功上岸的难度就会上升。公务员考试的难度虽大，但它也是一场十分公平的考试，对于每个考生来说，机会都是均等的。

为什么公务员考试难度如此大？第一个原因，有一些大学生只是现在去考着试一下，玩一下。考公务员这种有难度的考试，并不是说考能考上的，所以自然就“落榜”了。第二个原因，大学生都觉得备考运气最重要，那种想靠运气上岸的人，自己却不付出努力，当然想上岸也很难了。第三个原因，能不能考上公务员，跟某个人的能力有一定的关系，但和招生比例也息息相关。全国录取的人数只有那么多，但是报考的人数也在增加，有人估算过全国的比例为100比1。如今，内卷这么严重，有时候分高还不一定考得上上，分数必须要比竞争对手都高，才有可能考得上。第四个原因，选好岗位也是大学生能否上岸的关键因素。有时候考得分数高不如岗位选的好，但是对于一些大学生来说，可能第一次备考公务员，所了解的信息内容没有那种已经备考了很多次的人多。很多时候，可能报考的时候，没有考虑到报考岗位的问题，即使是分数考得非常高，但是遇上了万里挑一的岗位，所以就不幸落榜了，这个原因也很现实。