公务员考试职位被合并

如果有些个别岗位没有报够，不符合开考比例就可能会取消该职位和其他的进行合并。

如果是这种情况，合并后的计划招录人数是一人或两人。按笔试成绩1：3进入面试，在经过体检政审等环节，最后录用1或2人。录用的人员在报道后进行二次分配，也就是在合并的岗位中再分配

意思为同部门多职位合并招聘，例如南宁市基层人民法院招考法官助理二一职6人，为合并职位招录，其岗位在备注中会写明“江南区人民法院1人、青秀区人民法院2人、武鸣区人民法院1人，宾阳县人民法院2人;考生按综合成绩从高分到低分顺序选择岗位”。这就意味着，选择了“合并职位招录”岗位的考生，在综合成绩比较好的情况下，可优先选择岗位。反之，综合成绩分数越低，选择性越少。中公教育建议考生在选择“合并职位招录”的岗位时，需对比了解这些职位的工作地点、工作环境等情况自己是否可以接受，避免在面试结束后放弃职位，产生失信行为，记入公务员考试录用诚信档案库。