关于公务员考试面试的建议

面试的时候一定不要紧张，并且要展现出自己最好的状态，这样才能够增加自己面试成功的几率，而且能够给面试官一个好的印象。

面试官在面试前需确定本次面试的目的，面试的重点以及向应聘者披露企业信息至什么程度等等，都要有一个明确的概念

做好人事考试工作,对构建和谐社会、维护社会稳定具有重要意义。一、现行面试制度不足之处1.面试考题科学性、全面性不够

江苏正文培训有答案：特别想提醒各位考生按照“题型”套“固定思路”的答法不可取！那面试答题有套路吗？有，大都考生也需要掌握一些，但这种“套路”我个人更倾向于把它理解为——建立在正常表达逻辑和行为规范及技巧的基础上而推导出来的“思路引导”，之所以说是思路引导，是为了区别于“公式”，公式是按部就班的，有些考生把思路按套用公式一样生搬硬套，连自己都觉得牵强甚至恶心，你想过对面考官们感受么？另外，切忌把思路概论出来的精简话术直接原封不动的作为你的语言，要结合题目情景丰富具体起来各位！比如，考场里动不动就听到“安抚情绪”“总结反思”……千篇一律语言撞车，说你没培训过吧，都没人相信。“安抚情绪”请这样说：我会主动找到对方……从而能够简洁有效沟通；认真倾听，弄明白对方的具体诉求很重要；紧接着基于现场情况代表单位或个人放出积极应对的姿态……在这个基础上尽可能获取对方的信任和好感，从而稳定对方的情绪，控制事态。各位，明白了吗？获得信任才能稳住对方啊，只讲“安抚情绪”这个概念就很生硬。

国家公务员面试大部分考生关注的重点基本上是面试内容以及回答等方面，忽略了面试时需要注意的礼仪，关于公务员面试需要注意的地方可以查看国家公务员考试面试注意事项。

下面来说说面试时需要注意的礼仪：

1、仪容仪表

不论男生女生，干净清爽的外表总能给人留下良好的第一印象。发型上打理整齐，切勿披头散发也不可染发。妆容简单大方即可。着装简洁得体，不一定拘泥于西服西裤。考试时不建议佩戴太多首饰。

2、神态动作

面试是展现自我的时间，不要由于紧张而频繁低头，眼神飘忽不定，要对自己自信。当然也并不是全程一直看着考官，说完一部分内容后可以低头看看提纲，再与考官进行眼神交流，向考官展示出自己自信从容的一面，真实的想法。

答题时小动作特别多会显得很奇怪，坐下之后，双手自然放在桌子上，得体即可。平时练习时可以录像观察自己的表现有哪些不足，作为提醒纠正。

3、礼貌细节

（1）进门。考生进门前会有引导员带领，全程听从引导员指挥即可。如果门是关着的，考生需要进行敲门，进门后也要记得将门关上，不要出现开门后不关门的问题。

（2）问好。在考生站稳后向考官问好的过程中，要尽量做到环视考官，与考官有目光交流。问好结束后可以与主考官点头示意或鞠躬，待听到主考官说请坐后自然落座即可。

（3）落座。在考生落座后，考官会向考生宣读引导语，在考官宣读引导语的过程中，考生要全程目视考官，并且根据考官引导语的内容做出一定的回应，如点头示意，语言回复等，体现出考生是在与考官互动，而不是机械答题。

（4）离场。在考试结束后，从考生席位起立，侧出一步，站在考桌旁向考官表示感谢后再进行离场。4、语音语调

考场上由于紧张或者时间关系，考生答题语速可能明显加快，导致考官并没有听清你的答案。答题时最好稍有一些抑扬顿挫，本质是要说出自己内心的真实感受，结合题目内容让答题有感情。平时练习练习时，让自己说话能有节奏，有起伏，让考官听起来更舒服，能够更容易抓住重点，也会更有说服力。

虽然礼仪上的问题并不太会影响到最终的面试结果，但是好的礼仪行为容易让人产生好感，留下好的印象，个人魅力也是实力体现的一部分！拓展内容公务员考试面试信息