云南公务员考试分几级

1、行测的评分标准：1）言语理解与表达部分，总共30个题目，每个题目0.8分，共计24分； 2）数量关系部分，总共20个题目，数字推理每个题目0.7分，数学运算每个题目0.8分，共计15分； 3）判断推理部分，总共45个题目，图形推理每个题目0.5分，定义判断每个题目0.6分，类比推理每个题）0.5分，演绎推理每个题目1分，共计31分； 4）识部分，总共20个题目，每个题目0.5分，共计10分； 5）资料分析部分，总共20个题目，每个题目1分，共计20分。 2、申论写作的评分公式一般是：内容+形式+奖励-字数-错别字=实际得分，但每年的标准还是有一定的变化。下面以某省2007年公务员申论考试的评分标准为例。第一题评分标准能概括出参考答案中给出的主要问题的，即可给分。只要求报考者概括的意思相同或相似，不强求文字相同。评分时，每缺一个主要问题扣4分；没有紧扣资料，概括欠准确扣4—5分；条理不清，扣3—5分；字数每超过10字扣1分，累计扣分最多为3分。第二题评分标准注意：评分时，参考答案中对策只作参考，不是唯一的标准，只要报考者提出相应对策，言之有理，就要酌情给分。可分为四个等级打分：一等(26—30分)：紧扣主要问题提出对策建议，对策建议具有针对性、具体性、可行性，具有一定的创见性，语言流畅，字体美观；二等(16—25分)：能针对主要问题提出对策建议，对策建议具有一定的针对性、具体性和可行性，语言通顺，字体端正；三等(6—15分)：对策建议缺乏针对性、具体性和可行性，语言基本通顺，字体清楚；四等(0—5分)：脱离主要问题，无对策建议，语言不通顺，字体难以辨认。第三题评分标准可以分为五个等级打分：一等(41—50分)：紧扣主要问题，观点鲜明，内容充实，分析透彻，结构严谨，语言流畅，标题准确而醒目，字体美观；二等(31—40分)：能针对主要问题，观点明确，内容较充实，结构完整，语言通顺，标题正确，字体端正；三等(21—30分)：基本能针对主要问题，观点基本明确，内容一般，结构基本完整，语言基本通顺，标题基本正确，字体清楚；四等(11—20分)：基本脱离主要问题，观点不明确，内容单薄，结构欠缺，语病较多，标题不准确，字体不好辨认；五等(0—10分)脱离主要问题，中心不明，观点不明，内容贫乏，结构混乱，语言不通顺，题不对文或无标题，字体难以辨认。

云南省行测是200分制的。每道题的分数和国考的一样是浮动给分的，没有较为标准的给分模式。

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你好，云南省公务员考试评分标准：1、行测的评分标准：1）言语理解与表达部分，总共30个题目，每个题目0.8分，共计24分；2）数量关系部分，总共20个题目，数字推理每个题目0.7分，数学运算每个题目0.8分，共计15分；3）判断推理部分，总共45个题目，图形推理每个题目0.5分，定义判断每个题目0.6分，类比推理每个题）0.5分，演绎推理每个题目1分，共计31分；4）识部分，总共20个题目，每个题目0.5分，共计10分；5）资料分析部分，总共20个题目，每个题目1分，共计20分。2、申论写作的评分公式一般是：内容+形式+奖励-字数-错别字=实际得分，但每年的标准还是有一定的变化。下面以某省2007年公务员申论考试的评分标准为例。第一题评分标准能概括出参考答案中给出的主要问题的，即可给分。只要求报考者概括的意思相同或相似，不强求文字相同。评分时，每缺一个主要问题扣4分；没有紧扣资料，概括欠准确扣4—5分；条理不清，扣3—5分；字数每超过10字扣1分，累计扣分最多为3分。第二题评分标准注意：评分时，参考答案中对策只做参考，不是唯一的标准，只要报考者提出相应对策，言之有理，就要酌情给分。可分为四个等级打分：一等(26—30分)：紧扣主要问题提出对策建议，对策建议具有针对性、具体性、可行性，具有一定的创见性，语言流畅，字体美观；二等(16—25分)：能针对主要问题提出对策建议，对策建议具有一定的针对性、具体性和可行性，语言通顺，字体端正；三等(6—15分)：对策建议缺乏针对性、具体性和可行性，语言基本通顺，字体清楚；四等(0—5分)：脱离主要问题，无对策建议，语言不通顺，字体难以辨认。第三题评分标准可以分为五个等级打分：一等(41—50分)：紧扣主要问题，观点鲜明，内容充实，分析透彻，结构严谨，语言流畅，标题准确而醒目，字体美观；二等(31—40分)：能针对主要问题，观点明确，内容较充实，结构完整，语言通顺，标题正确，字体端正；三等(21—30分)：基本能针对主要问题，观点基本明确，内容一般，结构基本完整，语言基本通顺，标题基本正确，字体清楚；四等(11—20分)：基本脱离主要问题，观点不明确，内容单薄，结构欠缺，语病较多，标题不准确，字体不好辨认；五等(0—10分)脱离主要问题，中心不明，观点不明，内容贫乏，结构混乱，语言不通顺，题不对文或无标题，字体难以辨认。

公务员考试一般分为国家公务员考试和各省级的公务员考试。国家公务员考试一般在每年的10月份左右出公告，考试时间在11中下旬。考试内容公共科目包括行政职业能力测验和申论两科。报考中央对外联络部、中央编译局、外交部、教育部、科技部、商务部、文化部、国家旅游局、全国友协等部门日语、法语、俄语、西班牙语、阿拉伯语、德语、朝鲜语(韩语)等7个非通用语职位的人员，还将参加外语水平考试，考试大纲请在相关招录部门网站查询。报考中国银监会及其派出机构、中国证监会及其派出机构特殊专业职位的人员，还将参加专业考试，考试大纲请在考录专题网站，中国银监会、中国证监会网站分别查询。各省级的公务员考试时间不一，大部分集中在每年的4、5月份出公告，考试时间也集中在6月份左右，考试内容也是以行政职业能力测验和申论两科为主，个别省份也是会有专业科目的考试，具体的可以参考各省的招考公告。

就是针对县乡机关下设的岗位进行的有关考试。一般招考职位共分为三类，分别是：县以上机关职位、乡镇机关职位、公安机关职位。三类职位的考试科目、考试内容也是有所区别的。