公务员考试综合管理

综合管理类岗位是指机关中除行政执法类职位、专业技术类职位以外的履行综合管理以及机关内部管理等职责的职位。当然，综合管理类公务员从事工作还要看具体部门和岗位，但和目前你从事的工作差不多，咱们工作说白了就是上传下达，哪儿都一样，你绝对拿的下来。但是你要注意提高情商，这样会比较吃得开。

我们来看看综合管理类公务员的发展前景。关于综合管理类公务员，我说点其他的，如有跑题，还请谅解。未来公务员将主要有三类：行政执法类、专业技术类和综合管理类。其中，综合管理类占比最多，我觉得在这三类中综合管理类最好。

相信大家对职务与职级并行应该已经有所耳闻，但目前开展的，职级时间跨度大，相对没有太大优势。而已经开始试点的几个地儿，将会是以后公务员工资福利待遇的主流。综合管理类的序列有12个，其他两类只有10个，少了地厅级。每个序列差之间的时限应该在三四年左右，序列差具体是一般干部、科级、县处级、地厅级，而每个级别又分有低、中、高档这样设置。因此，综合管理类公务员以后的发展前景还是相当不错的。