魔羯女悠悠
1.在公务员考试中,其实ab类指的是招录单位根据岗位性质的不同,而采取A、B岗位进行分别招录的方式,比如江苏省、福建省等地区就是采取的这种方式。
2.A类岗位一般是指省直机关,中制定决策的部门,主要是负责从事政策、规划、法律法规等,以及负责起草各种文件、指导规划的实施、检查工作等。
3.B类岗位一般是负责从事专业技术的工作,对机关内的业务提供专业的技术支持,一般岗位集中在税务系统、公安系统、监狱系统。
4.B类岗位只要考行政能力测试,且该岗位有专业限制,竞争更小。而A类岗位考行测和申论,相对来说难度更大。
公务员考试类别ab类是什么意思
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我们都知道,参加公务员考试,在选择报考岗位时,职位表中会说明岗位属于A类、B类或C类。大家都清楚什么是公务员考试a类b类c类吗?知道公务员考试a类b类c类有什么区别吗?接下来高顿公考小编就给大家答疑解惑。
一、公务员考试a类b类c类的含义
1、A类:综合管理类职位
国家机关和相关机构中,从事政策、法律法规、规划等的研究起草工作和政策、法律法规、规划实施的知道、监督检查工作,以及从事机关内部综合性管理工作的职位。
省级机关、省委选调生都属于A类。另外,各市、各县的非执法类职位,如市委办公室、组织部、宣传部、法院、检察院、统计局等职位,也都是A类。
2、B类:执法类职位
国家机关和相关机构中,从事机关内的专业技术工作,对机关的业务工作提供专业技术支持的职位;直接将各项具体规定施于公民、法人和其他组织的行政执法职位。
主要是一些部门一线执法、监督管理的职位,如:公安局、环保局、城管等具有执法权的一线执法岗位。
报考公安机关人民警察B类职位的人员,除了要参加公共科目笔试外,还需参加公安专业科目考试。
3、C类:乡镇公务员职位
包括乡镇、街道等最基层的职位。该职位受到乡镇党委政府的直接管理。
但需要注意的是,直属机构派驻基层的工作职位,不属于C类,如:虽然某县自然资源和规划局招录的公务员会在乡镇任职,但职位和考试类型都是A类。
二、各类型试卷的特点
在日常工作中,A类职位的工作主要侧重于分析、总结,B、C类职位主要偏重于解决实际问题。
虽然3类职位考的都是《行政职业能力测试》、《申论》 两个公共科目,但在考察方面有所不同。A类试卷,主要考察综合分析能力,B、C试卷则主要考察解决问题的能力。小伙伴们按照这个思路来备考,绝对事倍功半。
这里要和小伙伴说明的是,不是所有的B类都需要考专业课,只有公安类才会考察专业课。
以上就是高顿公考小编为大家介绍的公务员考试a类b类c类的含义、区别和特点,大家可进行参考。
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公务员考试ABC三类,这个是公务员考试的一个趋势,也是为更好的选拔公务员队伍的人才。这个目前全面实施的主要是江苏公务员考试,其主要区别如下:领取国考资料A类考试为《公共基础知识》A卷、《行政职业能力测验》A卷和《申论》三个科目;B类考试为《公共基础知识》B卷、《行政职业能力测验》B卷两个科目;C类考试为《公共基础知识》C卷、《行政职业能力测验》C卷两个科目。A类职位主要包括:国家机关和相关机构中,从事政策、法律法规、规划等的研究起草工作和政策、法律法规、规划实施的指导、监督检查工作,以及从事机关内部综合性管理工作的职位。B类职位主要包括:国家机关和相关机构中,从事机关内的专业技术工作,对机关的业务工作提供专业技术支持的职位;直接将各项具体规定施于公民、法人和其他组织的行政执法职位。C类职位是江苏省录用考试中划分的专门针对乡镇一级的职位。选调生公共科目笔试同A类。公务员考试的A类B类是什么意思?
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