蓝色琴弦
公务员面试考官人数一般为7~9位,一名主考官,其他考官负责监督、计分等任务,有的省份面试现场有电视台的现场直播。虽然整天都是面试时间,但考生8点左右就进入候考室,进行抽签。一、具体面试形式:1、结构化面试。按规定的程序,对报考同一职位的应试者,用同一套考题提问,相同原则追问。这些考题事先确定了标准,采用规范的统计方法记分。2、情景模拟面试。设定具体情景身份虚拟是“多元化”的,可以是“餐馆老板”,可以是“上级领导”,可以是“公司主管”,也可以是“幼儿园阿姨”,不同角色的扮演,进行公文处理、演讲等,让应试者在面试中表现自己的才能,考官在一旁观察。但在村官面试中,考试的身份假设一般与村官工作密切相关,角色设定大多比较固定。复习起来比较容易。3、无领导小组面试。无领导小组面试是一种采用情景模拟的方式对考生进行的集体面试的面试考察方式,考官可以通过考生在给定情景下的应对危机、处理紧急事件以及与他人合作的状况来判断该考生是否符合岗位需要。二、注意事项:1、注意礼仪风度,举止文明有礼貌2、谈吐有条理,讲究交谈技巧3、表现沉稳,亦有深刻见解4、团结友好,注意人际关系
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