公务员考试有性别福利吗

法律规定，不得安排妇女从事的工作岗位，会有性别限制我国《劳动法》规定：禁止安排女性职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。比如煤矿、安全生产监督、边防警察岗位，所以，这类具备体力劳动和危险性的岗位仅允许男性报考。考虑到工作类型、强度等因素，部分岗位也会限制性别不管是国考还是省考，大部分岗位还是偏向于基层，有些特殊岗位考虑到工作性质和强度等因素，也会规定只允许男性报考。比如应急处置、经常加班或值夜班的工作。这类岗位工作强度较大，而且有一定的危险系数，通常也会标注仅限男性报考。

国家公务员考试职位表上备注的“适合男性”女生是可以报名，如果备注“仅限男性”则女性不可以报名。

公务员报名性别特殊要求的几种情况：

一、要求：男性的岗位

在要求中男性，这样的岗位是女生是不能报考的。

二、艰苦岗位要求：适合男性岗位

在要求中适合男性，这样的岗位不建议女生。第一，可能在资格审查中就被拒绝了；第二，在工作中也会比较辛苦。所以，女性考生要慎重选择。

三、部分岗位无特殊情况，却表明适合男性

这些岗位并不艰苦，但是标注适合男性原因可能是办公室男女比例严重失调，打算借助这个机会招聘一些男同事，报考还是有机会的。

国家公务人员应具备的政治素质：

1、必须具有远大的共产主义理想、坚定正确的政治方向。

2、坚持全心全意为人民服务，密切联系群众，坚决维护人民群众的利益。

3、坚持求真务实的工作作风，解放思想，实事求是，一切从实际出发，勇于开拓前进。

4、模范遵纪守法，树立清正廉洁的公仆形象。

5、刻苦学习，勤奋敬业，不断加强知识积累和经验积累。

以上内容参考 百度百科-国家公务员考试

大部分岗位没有的，但是假如特殊岗位那么会有备注的。

基本上公务员考试，不存在男女性别的要求。如果需要特定的性别的话，会进行标注，但是目前这种情况非常少。