小喵酱一小只
公务员招考中实行的学历歧视，是对公民平等权的公然侵犯。我国宪法规定“中华人民共和国公民在法律面前一律平等”。《公务员法》则规定：“录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。”公务员招考中的学历歧视，使得拥有同等文化程度和国家同样承认学历的人，因为种种原因而与公务员职位失之交臂，这是一种新的社会不公。古代科举尚且唯才是举，怎么到了今天却唯学历是举了？公务员考试要尊重各方面、各领域的人才，要创造“人尽其才、才尽其用”的良好用人氛围。四川调整公考政策，凡国家承认学历人员均可报名，此举具有标本意义，值得称道。但愿所有的公务员招考，都能给学历松绑，展示出“万类霜天竞自由”的美丽图景。
角落里的镜子
考公务员看重学历的。
省考笔试面试匿名,北大三本都凭分数说话,没毛病.但是国考部委面试有学历歧视,不是一流名校基本凉凉你知道么?更别说还有高大上的中央选调生,只有十来所顶级名校毕业生才有资格内部报名,指标还被清北。
根据《国家公务员暂行条例》和《国家公务员录用暂行规定》第十四条的规定,非普通高等学历教育的其他国民教育形式(自学考试、成人教育、网络教育等)毕业生取得国家承认的毕业证后,符合职位要求的资格条件的,可以报考.自考本科是我。
从报考职位来看 首先在报考公务员时,招录职位都有写明学历要求,但是国家并没有要求自考本科、电大、夜大等成人本科不能参加考试.且教育部已明确,取消全日制学历限制. 非普通高等学历教育。
学历只是你进入体制内的敲门砖.能通过考试进入体制内,明面上大家能力都差不多,但是私下学历歧视或多或少是存在的,也没有听说谁谁因为学历低不能提拔,关键是你上面得有“老表”,能力基本能服众就行.。
你去找工作的时候有受到歧视吗?别人认不认可?他说,除了个别企业外, 95%的公司都 ( 除非考公务员某些职位有硬性规定说要统招的咯~)而且能通过自考, 完成学业的用人。
Amber已存在
三本考公务员笔试阶段不会被歧视。
公务员笔试，对于考生而言，都是公平的，不管是985大学生还是普通的二本大学生或三本大学生，在公务员笔试阶段，通常都不会有什么优势。如果你参加的是国考，也不会有任何加分。
其次，如果三本大学生在公务员考试中，进入了面试阶段，就需要具体情况具体分析了。
如果你报考的是省直以上公务员机关，在面试阶段，会不会遭遇歧视性待遇，这个问题可能就说不清楚了。因为在面试阶段，省直机关是可以派遣单位的领导干部作为考官，参加涉及自己单位的公务员招考面试的。按照网上的有关公开信息，中央国家机关的公务员面试，中央国家公务员行政管理部门甚至会委托招聘的国家部委，自行组织公务员面试。在这种情况下，面试单位对于考生个人的学历信息的态度，会不会影响在公务员面试中的评分，这还真的不好说。
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