神采飞扬0829
公务员面试的比例通常为1:3,也有些特殊岗位是1:4或1:5,具体面试比例在招考职位表里会写到。若面试比例为1:3,招录10人,则进入面试的人数为30人。若面试比例为1:4,招录10人,则进入面试的人数为40人。若面试比例为1:5,招录10人,则进入面试的人数为50人。
yiliudewendu
中国公务员数量是710万,加上“参公”(参照公务员待遇的事业编制人员)97万,共800多万。公务员占人口比例是160分之一,只算公务员的话这个比例十分之低,低于绝大部分国家。同时各级政府对公务员指标掌控极其严格。狭义的财政供养人员:仅指政府机关人员,又称国家公务员,在国外称政府机关雇员或文官;广义的财政供养人员:又称公职人员,在国外称政府雇员,不仅包括政府机关人员,还包括由财政供养的公共机构人员,如公立机构的教师、医生、环境卫生人员、图书馆管理人员等,相当于我国的事业单位人员。按照权威的统计方法,我国财政供养人员分为两大部分:一是政府机关人员,包括国家机关人员、政党机关人员和社会团体机关人员;二是事业单位人员,包括教育、医疗卫生、科研、文化等公立部门人员。我国广义的财政供养人员到底是多少:根据国家统计局统计的数据,政府机关人员1328万,事业单位人员2618万,财政供养人员合计为3946万人,占总人口的比重为2.97%,比值为1:34。据了解,国家统计局没有对财政供养人员总数进行过统计,竹立家介绍,目前我国财政供养人员约5000万人。
余文文214
①国家公务员考试报名比例主要分为3:1和5:1两种。少数特殊职位也有其他报名比例的。如果达不到开考比例,就会取消招考,报考人员重新选择职位。②官方的《报考职位表》里对考试报名比例都会明确列出。③一般来说,5:1的是中央机关的,其他机关是3:1。
之所以设定考试报名比例,是因为给笔试、面试留下充分的挑选余地。另外可能在体检方面比较严格,也会淘汰一部分人员,所以比例会有不一样。 以2017年国家公务员考试为例,①以下为一部分考试报名比例3:1的职位:
②以下为一部分考试报名比例5:1的职位:
注意事项:考生在报考国家公务员或者地方公务员时可以先通过下载官方的《报考职位表》进行筛选和分析。公务员报考的专业限制会在每个报考职位的说明中详细列出,考生在报考时应该先判断自己是否符合相关职位的报考资格。公务员考试对考生资格审核非常严格,考生在报考时应详细了解所报职位信息,再结合自身实际情况谨慎报名。
ryanhui123
开考比例是指一般考试为了选拔的人员的质量,规定报考的人数达到一定数量才能开考。比如公务员考试1:5的比例限定就是指报名确认截止后,报考的人数应当是计划招收岗位人数的5倍才会开考。但是大多数省份的公务员考试一般不会取消职位,考生只需正常参加笔试。该职位会通过调剂的方式确保达到面试比例,如确实未达到,也不会取消该职位。比方说,某职位共招录2人,但只报名成功1人,那么这一个考生也可按时参加笔试,该职位并不取消招录计划。扩展资料:报名期间部分岗位未达到开考比例,处理办法一般分为三种:岗位合并、岗位缩减、岗位取消。1、岗位合并是指岗位要求相同的岗位进行合并考试,比如,五常与尚志的地税柜员岗位要求相同,但都无法达到开考比例,那两个职位合并招考,录取方式为考生所报岗位,也就是说报五常的考上了就上岗五常的岗,报尚志的考上了上岗尚志的岗;2、岗位缩减指的是招考人数较多的岗位达不到开考比例,比如找5个人,只有20人报考,那岗位会缩减招录4人,以达到开考比例;3、岗位取消是指没人报的岗位会被取消招录。
优质公务员考试问答知识库