公务员考试哪些压力小可以考

同学您好！现针对以上俩个问题，解答如下供参考：

一，公务员考试中比较容易考上的专业有：财务管理、计算机类、管理类、中文类、法律和物流管理。

原因：因为考公务员，面临的最大挑战就是招生人数和录取人数的比率问题。而以上专业，无论是部委、市级考试还是省级地方考试，需求量都是比较多的，这样，相对而说招生的人数就会多一些，比率也就提高了。不像有些岗位比率达到了，几千甚至是几万个人当中选一个人，这些岗位的难度会下降很多。

这几年，学计算机热和管理、财会类的大学专业的热度，也可以间接看出来，这些专业的需求量在那里。

二，选择的根据：自己的专业是直接考察的因素。

1. 具体分析：您大学或者大专学的专业是什么，在这个大的方向上面着手，找到分支。例如：您学的是汉语言文学系，那么您可以报考：新闻文艺出版部门、科研机构、机关企事业单位从事文学评论、汉语言文学教学与研究工作、文化和宣传工作科员的岗位。

2. 选择步骤：

3. 这里有几个选择技巧：

2. ）岗位选择就地不就高；

针对报考职位要求，能选择基层岗位，就不要选择机关岗位，能选择艰苦地区，就不要选择大城市，能选择冷门岗位，就不要选择大热门岗位。选择职位就应该尽量“避重就轻”，报考公务员的考生中，在选择工作地点时，大多倾向于选择市区、工作环境好、工作条件好的岗位，很少会主动选择工作地点相对偏远，县、乡、镇政府等基层岗位。

因此，考生选择岗位，尽量选择不要太热门职位，考上公务员的几率会极大的增加。

3. ）备注条件就严不就宽；

面对几千个公务员招考职位，考生首先需要做的就是先将自己的各项条件逐一列出，然后根据自身条件，在职位表中筛选出自己可以报考的职位。尤其值得注意的是，很多报考职位，备注中均有要求，若自身条件符合备注条件，尽可能选择该职位。

4. ）招录人数选择就多不就少；

公务员考试分为笔试考试和面试考试，也就是说，考生首先要通过笔试考试，之后再通过面试考试才能考上公务员，这就要求考生首先要考虑的是否能通过第一关笔试考试，而岗位招录人数多的岗位，按照进入面试人数1:3的比例，进入面试几率也相应的会增加。

因此，在其它条件相同的情况下，职位招录人数越多，竞争压力就相对小一些。当然，还要结合岗位的历年入面分来做判断。

5.） 专业选择就紧不就松。

应选择符合自己专业的岗位，专业要求越紧的岗位报考的人数越少，建议结合专业目录来进行报考岗位。专业分类目录是为了方便考生查找专业所属大类或专业大类下的具体专业选岗报名而提供的。通过专业大类可报更多岗位，例如：财政学专业的考生，既可报考专业要求为财政学的岗位，也可报考专业要求为经济学类的专业。

公务员考试是竞争比较激烈的考试，有的岗位往往是三四千比一，而且分数要求也高。如果能遇到报考人数少的岗位，竞争压力小，而且考中利率也高，不过都要看岗位要求。要选择竞争最小的岗位。选岗只有两大步：第一步根据自身硬性条件筛选出若干，第二步根据自身主观意愿最后确定报考。第一步，根据自身硬性条件筛选。在每个省份公告的最下面都可以下载一个职位表（招考简章）的表格，下载下来，然后条件行进行数据筛选。从下面两张图里，我们可以看到现在公考对于考生的要求主要有专业、学历、年龄、政治面貌、基层工作经验、应届生以及其他备注等。在选岗前，必须要仔细阅读省考公告和报考指南（政策指南），因为这里面有对所有条件的解释。专业：绝大多数省份以毕业证上全程为主，是否符合要求以专业目录为主。注意“专业类”与“专业”的不同，前者包含后者。学历：从高中到博士研究生都有不同数量的岗位，其中以本科学历可报考岗位最多，其余都少。年龄：标准是35周岁以下（研究生放宽至40），部分监狱民警要求30周岁以下。政治面貌：党委核心部门一般要求党员，民主党派反而不要求党员。应届生：这是从2020年以来非常重要的信息，一定要仔细阅读报考省份的公告，有的地方限定为当年毕业的应届生，有的地方则是2年择业期内未就业的也算。其他备注：这里啥都有，有要求个人荣誉的、有说条件艰苦、经常加班的，有说不提供食宿的，各种各样。第二步，根据主观意愿筛选。主观考虑之一：是选好岗位还是选好上岸？有过考试经验的人都知道，好的岗位必然不好上岸，两者是成反比的。那种待遇优厚又发展潜力巨大的岗位，虽然条件限制多报考人数少，但是大神云集。那种条件限制少的岗位则是报名人数看的吓人，甚至到达千里挑一。如果是对自身考试能力自信，那么可以搏一把，报考哪些看上去报考人数众多，竞争激烈的岗位，“虽千万人吾往矣”。如果想要寻求稳妥，只想争取一次上岸，那就必然要放低对岗位的要求，避开那些人数众多的岗位，尤其是要避开“三不限”，增加自己的上岸几率。主观考虑之二：能否接受岗位的各种弊端？之前一起公考的群里，各位上岸学员都在各自吐槽：有说单位离家六七十公里太远的，有说一个人在省城太孤单的，也有说天天加班太累的。其实每个岗位都是有利有弊，而且体制内的工作不是想换就能换的，从开始就基本决定了未来的发展，所以一定要选择自己各方面都能够接受，至少是主观看来“利大于弊”的岗位，这样工作才能顺利、生活才能顺心。

计算机科学与技术专业我们通常把计算机科学与技术专业称为计算机专业，其涵盖面非常广，学习内容包括高等工程数学、概率论与数理统计、程序设计、数据结构、软件工程、数据库系统、编译原理、算法设计与分析、人工智能等。目前国内计算机专业实力最强的大学有北京大学、清华大学、浙江大学、国防科技大学等。现在是信息化时代，不仅企业，机关事业单位也需要大量计算机专业人才，因此每年国家公务员考试和地方公务员考试，均有不少岗位面向计算机科学与技术专业毕业生。不过，该专业毕业生不太愿意选择报考公务员，尤其是一些知名大学，计算机专业毕业生还没有毕业离校就被大公司签走了，完全没有必要考虑考公务员的事情。

1、招录人数较多的岗位相对容易考些。一般，海关，外交部，商务部的岗位招人较多，比较好上岸。2、招录限制条件比较多门槛高，对学历、工作经历、专业等限制条件比较多，资格审核比较难通过。那么此类职位对于符合岗位条件的考生来说竞争较低，就比较好考了。3、工作地偏远，报考人数少那就是工作地偏远，工作环境比较艰苦的岗位，报考的人数比较少。虽然招录条件不高，但是报考人数仍然不多，比较好上岸。4、有特殊限制的岗位每年国家公务员、各省公务员考试，都会有一批岗位专门为三支一扶人员准备的岗位（“三支一扶”，是指大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医和扶贫工作）、服务基层四项人员（服务基层项目人员是专门针对村官、志愿者等报考；是指“选聘高校毕业生到村任职工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”人员。）所以，想考公务员的可以先考个大学生村官、去支农、支教、支医和扶贫工作，获得这方面资格，然后考公务员就容易多。5.参考往年国考进面分数线，基本上很多国考部门每年的国考条件招聘人数其实都差不多，尤其是税务和海关包括边警这些部门，每年招的都差不多，所以说他每年的分数线都差不多，所以如果你在几个岗位之间踌躇不定，你可以参考往年的分时线。往年分数线可以滴滴我哦！