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考公务员难。考研和考公务员对一般学生来说，都是比较难的，报考人数多，竞争激烈。就整体而言，考公务员，题目难度是可以接受的，但是题量比较大，行测部分需要非常快速的去答题，否则时间可能开不及，出现答不完卷的情况，那就很难通过考试了。考研只要坚持不懈的努力，成功的可能性还是很大的，而公务员考试实力和运气同等重要。公务员面试是相当透明的。首先大部分考官，都是从面试考官库里随机抽取。其次一个考场不止一个考官，有些省份会有七八个考官来评分，每个考官都是独立标准独立打分，不受其他考官的打分影响。在计分时，要“去分”，就是去掉一个最高分和一个最低分。界定标准针对公务员范围的各种不同意见，全国人大法律委员会经反复研究认为，干部管理制度正处在改革过程中，公务员的范围需要同民主政治发展进程相适应，同我国现阶段干部管理体制相符合，公务员法草案的规定符合实际情况，建议维持草案规定的范围；同时，建议对关于公务员定义的表述作修改完善，以符合所要规范的公务员范围。最后，立法机关接受了这个建议。领取公务员考试资料
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公考热度的确在逐年攀升，不过这得从两个方面来看，一方面是确实的热度在增长，另一方面，所谓的公考热的确存在所谓的虚假繁荣。也就是说，根据我的观察，公考热，但也没你看到的那么热。先说说公考热度的确在增长的原因。要是在前几年，你问我公务员这份工作到底好不好，我可能会说不同的人有不同的特质，不能一概而论，有人擅长在体制内如鱼得水，有人方便在商海搏击风浪，当不当公务员要看你自己的选择。不过站在2021年的这个时候，尤其是经历了新冠疫情之后，我还是特别提醒你一句，公务员还真就是一个当下最好的职业。零八年之前的公务员考试可以说不是很热，大家把考公当作一种普通的职业选择而已，而且还是很鄙视的那种，因为当时中国正经历高速增长，创业投资也比较容易，进入体制内在很大程度上被看作是没出息的表现，当时考公十分简单，你可以找一找当时的试题，可以说简单的丧心病狂，报考条件的限制也不是很多。金融危机以来，公考的热度开始急剧上升，因为经济发展受阻，大批人员失业，很多大学毕业生毕业即失业。这时候，人们回过头看，公务员稳定，待遇较好，社会地位高，这些条件都吸引着被私企毒打的要死要活的年轻人，可以说那次危机开始，公考的热度就开始一飞冲天。题也开始越来越难了。20年的新冠疫情以来，多少中小企业倒闭破产，多少人因为疫情失业流离，这时候考公对于很多人来说，都不是好工作那么简单，简直是一颗救命稻草，是为生计而考，为生存而考，为活下去而考。而未来公考的竞争压力、题的难度我简直不敢想象。公务员好不好，你可以不用看网上的评论，你就看线下有多少考生报班买书学习就知道了，这些用脚投票的人撑起了李永新的中公奇迹。你问我对公务员怎么看，我就问一句，如果有一个工作机会摆在你面前，它稳定不用担心失业，它待遇好不用担心吃不饱，它受尊重不用担心受欺负，而你只要符合报考标准，通过笔试、面试、体检、政审，不靠任何关系、不花任何愿望钱，就能入职，你会选吗？而且未来的入职会越来越难，机会会越来越少，你会去选吗？但是，另一方面来说很多人也就是跟风而已，压根没把公考作为一项必须完成的事业，只是报了一个名而已，去没去考试都两说，认不认真准备都不一定呢。但凡是参加过几次公务员考试的人，都会很清楚的知道一件事，那就是缺考是一种十分正常的现象。有时候上午一进考场，不少位置就已经空了。等下午一进考场准备考申论的时候，更多
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您好，中公教育为您服务。行政职业能力测验主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等部分。言语理解与表达主要测查报考者运用语言文字进行思考和交流、迅速准确地理解和把握文字材料内涵的能力，包括根据材料查找主要信息及重要细节；正确理解阅读材料中指定词语、语句的含义；概括归纳阅读材料的中心、主旨；判断新组成的语句与阅读材料原意是否一致；根据上下文内容合理推断阅读材料中的隐含信息；判断作者的态度、意图、倾向、目的；准确、得体地遣词用字等。常见的题型有：阅读理解、逻辑填空、语句表达等。数量关系主要测查报考者理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力，主要涉及数据关系的分析、推理、判断、运算等。常见的题型有：数字推理、数学运算等。判断推理主要测查报考者对各种事物关系的分析推理能力，涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。常见的题型有：图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等。资料分析主要测查报考者对各种形式的文字、图表等资料的综合理解与分析加工能力，这部分内容通常由统计性的图表、数字及文字材料构成。常识判断主要测查报考者应知应会的基本知识以及运用这些知识分析判断的基本能力，重点测查对国情社情的了解程度、综合管理基本素质等，涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技等方面。
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国家公务员考试还是比较难的，报考职位不同，考试科目有所不同。
一、公务员A类，B类，C类职位和考试科目区别如下：
职位：
A类职位主要包括：国家机关和相关机构中，从事政策、法律法规、规划等的研究起草工作和政策、法律法规、规划实施的指导、监督检查工作，以及从事机关内部综合性管理工作的职位。
B类职位主要包括：国家机关和相关机构中，从事机关内的专业技术工作，对机关的业务工作提供专业技术支持的职位，直接将各项具体规定施于公民、法人和其他组织的行政执法职位。
C类职位是：省录用考试中划分的专门针对乡镇一级的职位。
考试科目:
A类考试科目为：《公共基础知识》A卷、《行政职业能力倾向测验》A卷和《申论》三科；
B类考试科目为：《公共基础知识》B卷和《行政职业能力倾向测验》B卷两科；
C类考试科目为：《公共基础知识》C卷和《行政职业能力倾向测验》C卷两科。
二、报考条件：
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁以下；
（三）拥护中华人民共和国宪法；
（四）具有良好的品行；
（五）具有正常履行职责的身体条件；
（六）具有符合职位要求的工作能力；
（七）具有大专以上文化程度；
（八）具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
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此难度的试题主要考查一些基本知识及简单应用，行测题型常规，题量适中，而且地处偏于地区，报考人数相对较少，所以整体难度也不大。
▷代表省份：云南、广西、江西、甘肃、青海、内蒙古、宁夏、贵州、黑龙江、吉林、新疆等一些招警考试、事业单位考试、小型考试(乡镇公务员、专业技术岗位等)。
此难度的试题要求掌握基本的方法和技巧，而且这些省份虽然多为联考省份，但因为考生人数较多，而且行测题量较多，所以考试确实有点难度。如：河北、浙江、江苏等省市的公务员考试就比较难。
▷代表省份：河北、山西、安徽、浙江、江苏、湖北、湖南、福建、海南等
此难度的试题不仅要求掌握基本的方法和技巧，而且多涉及一些高难度题目，主要表现为：题目复杂理解困难，对原有方法的灵活运用，新题型等。
而且由于地理位置好，所以吸引了一大批考生为之奋斗，这就拉高了考试的难度。比如，广州、深圳；因为竞争压力大，报考人数多，试卷难度也不小，综合起来就比较难。
▷代表省份：广东、陕西、山东、北京、天津、四川、江苏A类等。
相对其他省份来说，可能广东省考的出题水平确实较高，新题型也是逐年新增，像科学推理等题型。难怪我们大广东每年考试必上热搜，还是有原因滴。仅以考试题型和上热搜频率来评判广东省考的难易程度似乎并不太负责，那我们就来看看竞争比，再详细阐述为啥广东省考的难度会较高。
【1】考公务员人数多，所以考试竞争压力较大。公务员的工作朝九晚五加双，五险一金带薪休假，工作稳定一般情况不会失业！而且目前考编制在广东大多数人眼中是深入人心了。除了公务员，还有教师、事业单位、银行等编制考试，这些单位报考人数众多。【2】历年入面分逐年上升。从今年因疫情的原因，备考时间变长，分数也拉高很多。从往年来看，大体的趋势也呈现分数逐年拉高的趋势，入面分数提高，考公务员难度自然也就大了。【3】很多外省的考生热衷于参加广东省考，增加了广东省考的难度。广东的难度相比邻省湖南、广西来说，难度稍高，再加上广东经济发展处于全国排名靠前的位置，待遇也不错，所以外省的人来考也不足为奇了~
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