为何不信2013
公务员考试A，B，C类也就是就是三个不同的选拔模式，A类主要针对县级以上单位，考三门；B类面向省垂直单位的，考两门，C类面向乡镇机关的。职位范围的区别：A类职位主要包括：国家机关和相关机构中，从事政策、法律法规、规划等的研究起草工作和政策、法律法规、规划实施的指导、监督检查工作，以及从事机关内部综合性管理工作的职位。B类职位主要包括：国家机关和相关机构中，从事机关内的专业技术工作，对机关的业务工作提供专业技术支持的职位；直接将各项具体规定施于公民、法人和其他组织的行政执法职位。C类职位是江苏省录用考试中划分的专门针对乡镇一级的职位。 选调生公共科目笔试同A类。报考全省法院、检察院系统法律专业职位，加试法律专业科目。全部采取闭卷考试方式。二：A、B、C类职位笔试异同点1.公共科目相同公务员考试笔试科目有重大变革，取消了公共基础知识这一单独科目，BC类考生同A类考生均需考查《行测》和《申论》，这就要求考生们在复习时更加注重申论，备战2017年江苏省考。2.题量不同，题目有差异由于A、B、C类职位性质和工作内容有差别，因此要求考生具备不同的能力。A类试卷侧重考查考生的综合分析能力，B、C类试卷则侧重考查考生的实际操作能力。公务员考试行测科目三类试卷的题量分别为A类135道、B类135道、C类130道，A类和B类试卷相比C类试卷多出5道资料分析题。除此之外，三类行测试卷中有不少题目是不相同的。而从申论科目来看，公务员考试A、B、C类试卷所给的申论材料和大作文相同，但是小题目有差别。三个小题目除了第一题外，第二题、第三题设问都不同。A类试卷申论的第二小题和第三小题分别是要求考生对材料中人物观点进行分析以及拟定一份工作方案，而B类和C类申论试卷的第三题分别是要求考生针对具体工作提出工作思路和对特定问题提出对策。这也体现了A类试卷和B、C类试卷对考生能力考察的侧重点不同。3.笔试难度比较从历年三类职位试卷的综合难度来看，A类试卷的难度整体是最高的，B类试卷难度次之，C类试卷相对简单。尤其是在行测科目上，三类行测试卷有不少题目是不相同的，这三类考试的难度也就从这些题目上上体现出来。
南南南南者
您好，天星培训百度知道团为您服务：按照各机关招考职位的工作性质，将招考职位具体划分为A、B、C三个类别，分别命制相对应的申论试题。1、A类试卷：各级机关中履行司法、行政执法、法制工作职责，以及为社会公共管理提供法律服务的职位，申论考试使用A类试卷;2、B类试卷：各级机关中从事财务管理、审计、经济管理等工作的职位，申论考试使用B类试卷;3、C类试卷：各级机关中除上述职位以外的履行综合管理以及机关内部管理等职责的综合管理类职位，乡镇机关的招考职位，申论考试使用C类试卷。 如有疑问，可以咨询我们的团队。
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国家公务员考试提供的职位分为四类：(1)中央国家行政机关，如国家外交部、国家财政部、国家税务总局等;(2)中央国家行政机关直属机构(省级及以下)，如各地海关和各省国家税务局(因海关和国税属全国范围垂直领导);(3)国务院参照公务员法管理事业单位，如省地震局和气象局等;(4)中央党群机关，如中纪委、中共中央办公厅等。
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您好，中公教育为您服务。河北省公务员考试科员ABCDE没有特殊的意义，只是为了区分职位名称而已，这几个职位都同属于一个部门，职位都是科员，但几个职位的要求条件是不同的，为了在名字上进行区分，所以后面会加ABCDE，如果只招录1个职位的部门，那么职位名字就直接是科员，后面就没有任何后缀了。河北省公务员考试网：如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
Itisgoodtoforget.
中央、国家机关的各招考职位按性质和权责的不同大体分为A类和B类。 A类职位主要包括在中央、的国家机关和中央国家行政机关派驻机构与中央垂直管理系统所属机构中，从事政策、的法律法规、的规划等的研究起草工作和政策、的法律法规、的规划实施的指导、的监督检查工作，以及从事机关内部综合性管理工作的职位（如，国家计委综合司从事经济形势分析和政策研究的职位） B类职位主要包括在中央、的国家机关和中央国家行政机关派驻机构与中央垂直管理系统所属机构中，从事机关内的专业技术工作、的对机关的业务工作提供专业技术支持的职位（如，某些机关内部的财务会计职位）；实行中央垂直管理的行政机关中直接将各项具体规定施于公民、的法人和其他组织的行政执法职位（如，基层海关中从事海上缉私或现场查验工作的职位）。根据报考职位的分类，公共科目考试设置相应作了调整。具体是：报考A类职位的考生笔试公共科目为《行政职业能力测验》（A）和《申论》（即阅读基本素材的基础上，就素材中的某一点针对实际进行论述）；报考B类职 位的考生笔试公共科目则只有《行政职业能力测验》（B）一科。两类考试都取消了较为死板的《公共基础知识》科目，并取消了考试指定用书
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江苏省考分级分类-ABC类的区别
①岗位不同：A类是综合管理类岗位，B类是行政执法类岗位，C类是乡镇街道类岗位
②考试内容不同：
AB类行测135题，C类行测130题；
申论都是4题，AB类考写作，C类考应用文写作。
申论材料A类侧重公共政策、理论性、时效性等，B类侧重基层执法、公正文明执法理念，C类侧重乡村振兴、苏北乡村建设。
五爷威武
没有区别。只是乡镇公务员中科员职位的分类：
A类职位——综合管理类。主要包括：从事政策、法律法规、规划等的研究起草工作和政策、法律法规、规划实施的指导、监督检查工作，以及从事机关内部综合性管理工作的职位。被录用后从事的工作与政府、党委、纪委、团委的办公室有关。
B类职位——专业技术类。主要包括：从事机关内的专业技术工作，对机关的业务工作提供专业技术支持的职位。被录用后从事的工作是机关的计算机管理、网络管理、统计等技术岗位。
C类职位——行政执法类。是指直接将法律、法规和各项具体规定施于公民、法人和其他组织的行政执法职位。被录用后多从事乡镇企业、工商、税务、法律等工作。
扩展资料：
报考条件：
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁以下；
（三）拥护中华人民共和国宪法；
（四）具有良好的品行；
（五）具有正常履行职责的身体条件；
（六）具有符合职位要求的工作能力；
（七）具有大专以上文化程度；
（八）具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
乡镇科员是公务员职位定级的一种。主要指大学专科、大学本科、获得双学士学位的大学本科毕业生、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生，录用到乡镇级机关任职、试用期满后定级的一种非领导职级职位。
乡镇科员工作内容：
1、办事员在乡（镇）长或主任科员（正副科级干部）领导下工作；
2、组织落实上级办公会议决定的重要事项和其他工作；
3、负责打印以分会名义发出的重要文件、工作汇报、会长讲话以及其他重要文字材料；
4、负责乡（镇）常务理事会、党委办公室、政府办公室的组织及会务工作；
5、负责收集资料审核及上报工作。
6、完成乡（镇）交办的其他工作。
参考资料来源：百度百科-公务员考试
优质公务员考试问答知识库
