商丘公务员事业单位考试

商丘市人事考试中心隶属商丘市人力资源和社会保障局，是参照公务员管理的独立法人事业单位，主要承担国家和河南省下达的人事考试任务，组织实施本市的各项人事考试工作。核定编制8名，经费实行财政全额预算管理，另挂商丘市人事考试工作领导小组办公室牌子。多年来在河南省人事考试中心业务指导和商丘市人力资源和社会保障局的坚强领导下，中心一直遵循“公开、公正、公平”的原则，致力于考试队伍建设、规范考试管理，努力打造商丘人事考试和服务的精品。主要工作职能是： 一、负责全市人事考试工作的管理，根据上级下达的考试任务研究制定本市考试实施计划和工作安排； 二、组织实施本市专业技术人员各类专业技术职务资格、职业（执业）资格考试； 三、承担全市公务员录用的考试工作； 四、承担全市公开招聘（录）事业单位工作人员的考试工作； 五、承担有关单位组织委托的人事人才测评考试； 六、完成上级领导交办的其他工作。联系电话：办公地点：商丘市人力资源社会保障局(长江路与中州路交叉口东南角) 427房间商丘市机关事业单位技术工人考试中心，成立于2016年，位于河南省商丘市，宗旨和业务范围是“为提高机关事业单位技术工人素质提供管理与考核服务。机关事业单位工人技术等级考核机关事业单位技术工人技师考核机关事业单位技术工人岗位等级规范和管理办法组织实施机关事业单位技术工人技术竞赛与技术比武组织”。该事业单位开办资金5万人民币。通过天眼查大数据分析，商丘市机关事业单位技术工人考试中心参与招投标项目1次。

那肯定是公务员好了呀，不过公务员可能更难考一些。

您好，中公教育为您服务。相对来说：事业单位考试较容易（试题简单不意味着容易考取，因针对具体每次考试的报考人数少，试题简单即可区分优劣。公务员考试较难（试题难不意味着难以考取，难度仅是因为报考人数多而必须增加考试的区分度）；从晋升空间上来说：事业单位晋升空间较小，晋升的时效性较长，公务员的晋升空间相对较大，晋升的时效性也较快、较短。祝您考试顺利。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。