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贵州省考分数的计算方式为:总成绩=(笔试成绩+少数民族加分)÷3×60% + 面试成绩×40%。
一、笔试成绩计算。
2022贵州省考公务员笔试环节成绩按照百分制计算,计算方法为。
一般职位的笔试环节成绩=(公共科目成绩+少数民族加分)÷3。
公安机关人民警察职位的笔试环节成绩=(公共科目成绩+少数民族加分)÷3×70%+专业科目成绩×30%。
笔试环节成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。
二、总成绩计算。
总成绩由省、市(州)级公务员主管部门按考区分别向社会发布。总成绩按照百分制计算,计算方法为。
总成绩=笔试环节成绩×60%+面试成绩×40%。
总成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。
贵州省考公务员报考条件:
1、首先要求为中华人民共和国国籍,如果为港澳台同胞需要提供在内地的生活以及工作相关证明。
2、拥护中华人民共和国宪法与法律规定,同时拥护社会主义制度以及方针路线。
3、在政治素质以及道德品行方面要符合相关条件,拥有为人民服务的意识和思想,遵纪守法,没有出现严重的违规行为。
4、报考年龄也是有要求的,一般年龄在18~35周岁之间,如果已经获得博士或者硕士研究生以及以上学历,可按照相关规定年龄延长至40周岁。
5、身体条件符合贵州省公务员招聘的相关规定。
6、具有符合职位要求的工作能力以及拟报考职位的资格条件。
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贵州省考总分300分,行测150分,申论150分。进面试要看职位和整体考的情况,就拿今年来说很多180+190+都没进面试,所以今年大家都考得好,整体分数比较高,职位竞争大分数就高,特别是三不限职位,争取考到190+应该有希望进面试。
省考是“各省公务员考试”的简称。各省省市县乡四级招录由省级主管部门统一安排,编制隶属于各省。省考的范畴也包括北京等四个直辖市、内蒙古等五个自治区以及广州、深圳等个别地市组织的市考。笔试时间各省情况不同,大部分省份是在每年4月中下旬参加省考联考,也有部分省市单独命题组织考试,如北京、上海是在每年年底,江苏是在3月份。
公务员考试是公务员主管部门组织的担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员的录用考试。
《中华人民共和国公务员法》规定录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员,采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。民族自治地方依照前款规定录用公务员时,依照法律和有关规定对少数民族报考者予以适当照顾。
中央机关及其直属机构公务员的录用,由中央公务员主管部门负责组织。地方各级机关公务员的录用,由省级公务员主管部门负责组织,必要时省级公务员主管部门可以授权设区的市级公务员主管部门组织。
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