和平海棠
广东省考面试后多久公示
广东省考面试后多久公示，考生要想在面试考场上决胜千里，就需要充分把握广东省近年面试试题的基本命题规律和特点，从中挖掘有益于备考的部分。广东省考面试后多久公示。
公务员面试后一般在1-2个月左右知道被录取。招录机关从考试成绩、体检(体能测评)、考察（政审）都合格的人员中确定拟录用人员，由录用审批机关在当地公务员主管部门网站公示。拟录用人员公示期为5个工作日。
体检和考察结束后，招录机关根据综合成绩、体检结果和考察情况等择优确定拟录用人员，并在考录专题网站上公示。公示内容包括招录机关名称、拟录用职位、拟录用人员姓名、性别、准考证号、毕业院校、工作经历等，同时公布举报电话，接受社会监督。公示期为5个工作日。
公示期满后，没有问题反映或者反映的问题不影响录用的，办理录用手续;对反映有影响录用的问题并查实的，不予录用;对反映的问题一时难以查实的，可暂缓录用，待查清后再决定是否录用。
在体检、考察(政审)、公示等环节因报考人员不符合要求、主动放弃等原因而出现计划缺额时，将从该职位考试成绩合格人员中，按考试总成绩从高分到低分进行一次性递补。办理录用审批手续后，不再递补。
被录用人员与有关单位签有劳动合同或聘用协议的，由本人按有关规定负责处理。
新录用人员试用期一年，试用期满考核合格，予以任职定级;考核不合格或违反公务员录用和试用期管理相关规定的，取消录用。
为了保证面试的公平公正，一般同一个岗位的考生分在同一个考试组参加面试。因此考生的分组并不是随机的，而是根据岗位来进行安排的，原则上同一个岗位的考生分在同一组。考生分组是会提前告知，在面试公告里边会明确考生的分组。
准备面试最好的武器就是研究试题，能透彻地理解试题意味着面试成功了一半。因此，广大考生要想在面试考场上决胜千里，就需要充分把握广东省近年面试试题的基本命题规律和特点，从中挖掘有益于备考的部分。由于深圳市单独命题，在面试题量、命题角度、试题难度等一些细节上与广东省公务员面试题目略有区别。在此对广东省公务员的面试命题规律进行分析。
分岗分类考试需要重视
除了题型以外，广东省考分为省直、市直、乡镇、公安，分岗分类考试。
1、考试时间
市直，乡镇，公安，考试时间会有所重合，但是省直考试会偏后，准备省直的考生，备考的时间会多一些，备考的时候要注意，市直，乡镇的题目可以有所借鉴，是归属于什么类型的话题，比如，偏向于经济类，或者民生方向。
2、题目的特点。
省直、市直、乡镇、公安，考试题目各不相同，公安偏重于与实际工作相结合，考生作答要注意工作细节，虽然大家都没有实际工作经验，那么备考的时候多做功课，就能够提高上岸几率。
省直题目除了也是通过热点话题，考察考生对经济发展，社会发展的观点和态度以外，从题目和作答上来看，也更偏重于宏观，市直以及乡镇更侧重与微观的或者问题的细节。因此，考生在作答的时候，省考作答根据问题而定，对于某些问题可以不必过于细节化。
公务员面试是一个规范化、标准化的考试，力保公平公正。就广东省考而言，采用的是结构化面试的形式，一天两套题目，每套题目有4道。
在打分方式上面采用的是“体操打分法”。在面试过程中每位考官独立打分，最终汇总各位考官的分数，去掉一个最高分再去掉一个最低分，剩下的几个分数计算出来的平均分即为考生的面试分数，通过这样的方式避免某个考官的打分对最终的分数产生较大的影响。其次，为了降低考官的主观色彩对分数的影响，面试过程中考官都会拿到考官题本和评分表，对于每一道题或者每一个测评要素都有相应的.赋分标准。
在广东省考面试中，在2019年以前，广东省考面试题目根据不同系统，体现出了不同的命题特点，并进行分级分类面试。三级指的是省直、市县及珠三角乡镇、粤东西北乡镇，一类指的是公安类，面试题目体现出各自的工作特色；而2019年的广东省考面试做出了一定调整，省直、县级以上、公安考的是同一套题目。虽然在具体的组织上2019年的面试稍作变化，但考察题量依旧为4道题，总分为100分，常考的测评要素包括举止仪表、语言表达能力、综合分析能力、计划组织协调能力、应变能力、人际交往的意识与技巧等，不同测评要素有相应的赋分标准。
一、综合分析能力
综合分析题目对于很多考生而言一直都是老大难的问题，它在面试中所占的分值也比较高，一般在25分左右。
综合分析注重考察考生的思辨能力，侧重考察考生对于一些社会热点事件、政府的方针政策或者名言警句的看法。因此对于这一环节，同学们在备考的时候要注意关注时政热点特别是广东省内的一些热点事件和方针政策。在答题中既能从宏观上对题目有总体的考虑、也要有微观层面的分析，对于题目话题背后的原因、影响有着自己独特而全面的见解并能提出切实可行的解决方案。
二、政策理解与落实
政策理解与落实是广东省考面试的特色之一，在面试中分值可与总额和分析能力媲美，一般为25分左右。
政策既包括中央政策也包括地方政策，都是围绕当前最新的治理理念下出台的政策，既考察考生对于政策的理解看法（重在分析），也考察如何落实好政策（重在落实做法）。
对于这类问题，一是能够将政策出台的目的解释清楚，充分展示你对这类社会问题的思考和关注。二是分析关于政策的意义，一方面可以考虑用这一手段解决问题是否有效，另一方面考虑的就是解决了这类问题之后带来的良好的影响。三可以分析政策在制定、实施阶段的问题不足。最后可以谈谈对策建议。
三、计划组织协调能力
计划组织协调方面题目在面试过程中出现的频率非常高，并且题型、问法变化多样，分值一般在20分左右。
对于这一题型需要给考官展示出极强的组织策划能力、方案计划周密可行、并且在具体活动内容上最好有所创新。比如在面试中考官要求你在单位内部组织一次“爱岗敬业”精神的宣传教育活动，相信大部分同学都会选择采取横幅、海报、讲座这样的常规方式，如果这时候你能想到通过在单位里面举办一次劳动模范的评选活动来进行“爱岗敬业”精神的宣传教育，将会给考官一种眼前一亮的感觉，自然分数也不会低。
四、事务处理能力
主要包括应急应变能力和人际交往的意识与技巧，在面试中分值一般为15分左右。
应变能力考验的是人们处理突发、紧急事件的能力。这种题目要想取得高分就得给考官展现出较强的应急能力，因此各位同学在面试的时候就得注意思考时间，不宜过长。此外，解决问题要全面、方法要恰当。
人际关系类的题目考察的是考生如何处理在工作中与不同人的关系。这种题目在作答的时候就需要关注到对方的身份来采取恰当的措施，例如与领导打交道就得注重维护领导的权威、服从领导的工作安排。同时，在处理人际矛盾的时候还需要兼顾工作，以工作为重。
五、言语表达能力
面试本来就是一个与人沟通交流的过程，因此这也是影响面试分数非常重要的一个环节，分值大约在10分左右。
要想给考官展现出你有良好的语言表达能力、获得高分，那么同学们在面试中就得做到声音洪亮、叙述流畅、逻辑清晰、分点分段地进行作答，当然如果在答题中语言语调能够随着表达的内容做到有所起伏变化、给考官一种亲切的交流感那就更加好了。
六、行为举止
在面试过程中，行为举止仪表方面的分值大概在5分左右，考官根据考生整场的外在表现进行打分。当然各位同学需要注意的是举止仪表得体不代表就是西装革履、举止动作一板一眼。在这一环节只要做到着装自然得体、一言一行大方自信即可。
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根据公务员法和公务员录用规定等法律法规，省委组织部、省人力资源社会保障厅将组织实施2022年全省各级机关（含参照公务员法管理单位，下同）考试录用一级主任科员以下及其他相当职级层次公务员（含参照公务员法管理单位工作人员，下同）工作。现将有关事项公告如下：一、招考职位全省各级机关计划招考公务员15801名。报考者可通过广东组织工作网（）、广东省人力资源和社会保障厅网（）、广东人事考试网（）或“粤省事”“粤讲粤政”“广东发布”微信公众号查阅具体的招考单位、职位、人数和报考资格条件。报考广州、深圳和其他19个地市以下机关单位职位，也可通过登录相关地市公务员主管部门官方网站进行查阅。二、招考对象招考对象为普通高等院校2022年应届毕业生（非在职）和社会上具有国家承认学历的大学专科毕业以上人员。其中，国内普通高等院校2022年应届毕业生（非在职）须于2022年9月30日以前取得相应毕业证书、学位证书，在境内就读的中外合作办学2022年应届毕业生（非在职）须于2022年12月31日以前取得相应毕业证书、学位证书，其他报考者须于报名首日（即2021年11月29日）以前取得相应毕业证书、学位证书。三、报考条件（一）报考资格条件1．具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。2．具有良好的政治素质和道德品行，具有正常履行职责的身体条件、心理素质和符合职位要求的工作能力。3．报考年龄为18至35周岁（即1985年11月29日至2003年11月28日期间出生）。2022年应届硕士、博士研究生（非在职）以最高学历报考的，报考年龄放宽到40周岁（即1980年11月29日以后出生）。报考法院法官助理、检察院检察官助理职位的年龄为18至35周岁（即1985年11月29日至2003年11月28日期间出生）。报考市及以下法检两院、公安机关和监狱、戒毒系统一线管理机构人民警察（司法警察）职位的年龄为18至30周岁（即1990年11月29日至2003年11月28日期间出生），报考此类职位的2022年应届硕士、博士研究生（非在职）以最高学历报考的，以及报考公安机关法医类和监狱、戒毒系统一线管理机构狱医、心理矫正类等特殊职位的年龄放宽到35周岁（即1985年11月29日以后出生）。报考公安机关特警类职位的年龄为18至25周岁（即1995年11月29日至2003年11月28日期间出生）。报考选调生职位的年龄为本科生24周岁以下（即1996年11月29日以后出生）、硕士研究生27周岁以下（即1993年11月29日以后出生）、博士研究生30周岁以下（即1990年11月29日以后出生），具有参军入伍经历的年龄要求放宽3岁。4．具有国家承认的大学专科以上文化程度。非广东省常住户口（生源）报考者限普通高等院校（非在职）本科以上学历并取得学士以上学位的人员（报考“服务基层项目人员和退役大学生士兵专门职位”的除外）。5．具有招录职位要求的其他资格条件：（1）报考要求“具有2年以上基层工作经历”职位，须曾在基层和生产一线工作累计满2年。（2）报考“从本地人员中招录”的专门职位，应为职位所在地级市生源，或户口在职位所在地级市，或父母、配偶户口在职位所在地级市，或在职位所在地级市累计工作（含入当地社保）5年以上的人员。其中，部分县面向本县户籍或生源人员招考。上述有关户籍要求应入户满3年以上。（3）报考“广东省2022年度选调优秀大学毕业生”职位，应为应届优秀大学毕业生。（4）报考“服务基层项目人员和退役大学生士兵”专门职位的，限报服务（入伍）所在市、本人户籍（生源）所在市或省直机关相关职位，也可报考其他非专门职位。6．法律法规规定的其他条件。（二）不得报考的人员1．在职公务员和参照公务员法管理单位工作人员（含试用期人员）、现役军人、在读的非应届普通高等院校（非在职）毕业生。2．历年粤东粤西粤北地区乡镇事业单位专项公开招聘公告规定不得报考公务员情形的人员。3．公务员和参照公务员法管理单位工作人员被辞退未满5年的人员。4．曾因犯罪受过刑事处罚、被开除中国共产党党籍、被开除公职、被依法列为失信联合惩戒对象的人员。5．在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员。6．法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员。四、报考程序（一）报名时间2021年11月29日9︰00至12月3日16︰00。（二）报考注册报考者登录（广东省公务员考试录用管理信息系统），用本人身份证号码进行注册，在注册前应仔细阅读本公告、全省各级机关招录职位表（附件1、2、3）和报考指南（附件4），注册信息应当真实、准确、完整，并对其负完全责任。（三）填报职位报考者注册个人信息后，选择一个职位报名。报考选调生职位的需填写《广东省2022年度选调优秀大学毕业生推荐表》（附件5）。网上报名期间，报名系统实时对报考者信息进行初步审核，定期公布各职位报考人数信息。报考者未缴费确认前可更改报考职位，缴费确认后不能再改报其他职位。2021年12月3日16︰00至4日16︰00期间，只能进行缴费，不可再更改所报职位。报考者不得报考录用后即构成公务员法第七十四条第一款所列情形的职位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。（四）缴费确认通过系统自动实时初步审核的报考者，通过广东公共服务支付平台进行缴费确认。缴费确认时间为2021年11月29日9︰00至12月4日16︰00。未按期缴费确认的报考者视为自动放弃考试资格。报考者如属城乡最低生活保障对象，可减免考试费，办理减免申请时间统一为2021年11月29日9︰00至12月4日16︰00。（五）下载并打印准考证时间：2021年12月29日9︰00后。已完成缴费确认的报考者在报名系统自行下载并打印准考证。准考证是报考者参加公务员考试录用各环节的重要证件，请妥善保管。报考者参加笔试、资格审核、体能测评、专业科目（技能）测试、面试、体检、心理素质测评时，必须同时携带准考证和本人有效居民身份证（与报名时一致）。（六）报考注意事项1．报考者须按《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》（详见附件6）进行报考，所学专业应符合报考职位的专业要求，学位种类不等同于报考专业。2．报考者只能选择一个职位进行报名，报名必须使用本人有效居民身份证。3．具有国（境）外学历、学位人员须于2021年11月29日前取得相应的国（境）外学历学位证书方可报考，并在面试资格审核时出具国家教育部所属相关机构的学历、学位认证函及有关证明材料方可参加面试。4．基层工作经历、服务基层项目期限、退役期限以及相关资历如专业技术资格证书、执业（职业）资格证书、从业资格证书、结婚证、居民户口簿、期满考核合格证书、退出现役证件等取得时间的计算截止日期为2021年11月29日。5．资格审查贯穿招录工作全过程。在招录各环节发现报考者不符合报考资格条件的，或报考者和有关单位、人员提供的材料信息不实的，取消报考者报考资格或者录用资格。践行诚信报考，对恶意报名、攻击报名系统的人员，将按照有关规定处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。五、考试（一）笔试公共科目笔试为《行政职业能力测验》《申论》，行政执法类职位、公安机关执法勤务职位和审计机关“审计专业类”职位还需加考专业科目笔试。公共科目笔试大纲、行政执法类职位专业科目笔试大纲见附件7、8。公安机关执法勤务职位专业科目笔试大纲可登录广东省公安厅网站（）查询。审计机关“审计专业类”职位专业科目笔试大纲可登录广东省审计厅网站（）查询。报考者须按照准考证上确定的时间、地点和疫情防控要求参加笔试。1．公共科目笔试时间2022年1月3日 上午08︰30—10︰00 《行政职业能力测验》10︰45—12︰45 《申论》2．专业科目笔试时间行政执法类职位、公安机关执法勤务职位和审计机关“审计专业类”职位专业科目笔试时间：2022年1月3日 下午14︰30—16︰30
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今年本次广东公示的信息请到华图查看，那里有详细的介绍。公示录取流程与公告信息都有，还有专业老师的讲解。更可以和历年考生交流。
公示：考察合格的拟录用人员，由招录区县、市级部门同时通过张榜、本区县（市级部门）网络、公务员局公众信息网，“考试录用公务员信息”栏对其进行为期7天的公示。公示内容包括拟录用人员报考单位、招考职位、姓名、性别、出生年月、学历、所学专业、准考证号、毕业院校、现工作单位及各职位要求的其他条件等。公示时要公布举报电话，接受社会监督。
录用审批与试用：录用审批前，若出现拟录用人员不符合招考条件或自动放弃录用资格等情况时，其缺额经市公务员局核准，可按报考同一单位同一职位其他考生的总成绩从高分到低分依次进行递补。如递补人选出现总成绩并列的，按本招考公告确定体检人选的原则处理。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响录用的，按照规定程序办理审批手续；对有严重问题并查有实据的，不予录用；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓录用，待查实并做出结论后再决定是否录用。新录用的公务员，由招录区县、市级部门发放《公务员录用通知书》，按照《新录用公务员试用期管理办法（试行）》的规定实行一年试用期，试用期从新录用公务员到招录机关报到之日起算。试用期满考核合格的，予以任职；不合格的，取消录用。
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