参公和公务员考试面试区别

公务员与事业单位人员以及参公人员是有区别的，但是区别不大。下面是公务员与事业单位人员的区别：一、是工作性质方面，公务员从事的主要是国家行政事务性工作；事业单位人员从事的主要是社会公益性工作，或者说是非营利性的工作。二、是工资收入方面，公务员的工资收入是按照《国家公务员管理条例》的规定发放，并根据国家财政状况进行调资；事业单位人员的工资收入则根据财政拨款的不同性质有很大差别，分为全额拨款单位，部分金额拨款单位，市场化方式运作单位等，根据各地、各单位的不同经济状况，有很大不同。三、是保险福利方面，公务员享受的保险福利是按照《国家公务员管理条例》的规定执行；事业单位人员享受的保险福利是按照国家有关的社会保障规定执行，相对于公务员来说，有着更大的灵活性，根据各地、各单位的不同经济状况，有很大不同。四、是用人方面，公务员的录用、提升、退休、辞退、辞职等是按照《国家公务员管理条例》的规定执行；而事业单位人员的录用、提升、退休、辞退等是按照国家劳动法的有关规定执行。但事业单位对人员的管理权限要大一些。参公人员与公务员的区别如下：公务员，是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员和参公，只是编制不同，一个是行政编制，一个是事业编制。“事业单位参公人员”和公务员在管理制度上是基本一致的。

事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构，但不属于政府机构，与公务员是不同的。大体可以分为"参公(即参照公务员)"、"全额拨款"、"财政补贴"、"自收自支"四类

公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。参照公务员法管理单位，是指法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位，经审批确定为参照公务员法管理单位。

公务员和参公人员不论是招考录用、管理方式或是工资待遇都是完全相同的，唯一不同的是公务员使用的是行政编制，党群系统的参公人员使用的是行政编制，而行政单位下属的参公人员使用的是事业编制。

1、招考录用程序相同。公务员和参公人在招考时都是要通省级公务员管理部门统一招考，都是要通过笔试、面试、体检、政审、录用等环节，考试的难易程度完全相同。

2、享受工资待遇相同。公务员享受公务用车补贴、职务与职级并行的工资制度，公务员就算在职务方面得不到提拔也可以从晋升职级方面来提升自己的工资待遇，公务员每2年考核称职以上的可上调一档工资，连续5年考核称职以上的上调一级工资，同时公务员享受13月奖励工资。

3、退休条件相同。参公人员和公务员一样享受提前退休政策，退休后的待遇完全相同。

您好！既然是参公的事业单位考试当然主要考试就是事业单位考试内容。参公身份与公务员和普通事业单位人员的主要区别是什么？与公务员的主要区别：不是行政编制不是公务员，到了退休后按事业退休人员处理。与普通事业编制人员的主要区别：可以参加公务员交流、有非领导职务、和公务员一样仅扣两金。可见，参公身份是介于行政编制和普通事业编制之间的一种特殊事业编制身份。通过国家公务员（机关工作人员）、省市公务员（机关工作人员）统一考试进入国家机关事业单位工作的一定是公务员吗？不是。这两种考试兼招公务员和事业编制，前者称之为公务员，后者称之为机关工作人员。国考招的事业编制有：国务院各监管委员会、专利局、统计系统各城调大队、海事局系统、各所、各监管站、各协会等社团组织，在国考上现在做的比较规范，大家在近年的国考职位表上都可以清楚的看到职位性质的分类，“中央部委”、“党的机构”、“各垂直系统”这些都是公务员，“社会团体”（各协会）、“国务院系统参照公务员法管理的事业单位”（各监管委员会）、“其他单位”（海事系统及机关辅助职位）都是事业单位事业编制。同样，在省级招考中，各中心、站、协会、省垂管基层分局、大队等都是事业单位，不同是有些是参公事业，有些是普通事业。可见，参加公务员（机关工作人员）统一招考进入机关或事业单位工作的，不一定都是公务员。