梁山好汉v
公务员考试证件照的照片处理步骤如下：
2.点击左上方的【文件】-【打开】，在跳出的窗口选择想要处理的照片，稍等片刻软件会自动加载进工作页面
3.根据自己的需要，可以对相片进行裁切。通过左方工具栏来选择处理工具，这里选择【裁剪】
4.处理完毕后，点击左上方，点击【存储为】，选择jpg格式，切记不要选择png格式，否则后续无法更改图像内存大小
5.根据考试报名网站的相关要求，将图片处理为能够上传的图片规格即可，稍等片刻即可在保存目录下查看处理好的照片
拓展资料：
1.Adobe Photoshop，简称“PS”，是由Adobe Systems开发和发行的图像处理软件。
2.Photoshop主要处理以像素所构成的数字图像。使用其众多的编修与绘图工具，可以有效地进行图片编辑工作。ps有很多功能，在图像、图形、文字、视频、出版等各方面都有涉及。
3.Photoshop的专长在于图像处理，而不是图形创作。图像处理是对已有的位图图像进行编辑加工处理以及运用一些特殊效果，其重点在于对图像的处理加工；图形创作软件是按照自己的构思创意，使用矢量图形等来设计图形。
4.视觉创意与设计是设计艺术的一个分支，此类设计通常没有非常明显的商业目的，但由于他为广大设计爱好者提供了广阔的设计空间，因此越来越多的设计爱好者开始学习Photoshop，并进行具有个人特色与风格的视觉创意。
5.网络的普及是促使更多人需要掌握Photoshop，因为在制作网页时Photoshop是必不可少的网页图像处理软件。
参考资料：Photoshop-百度百科
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公务员省考国考资源汇总百度云网盘资源下载
链接： 提取码：2D72
资源包含：行政能力测试、资料分析、公共基础、综合写作、常识、理论知识、判断推理、数量关系、言语理解、申论、时政、真题解析、面试等等国/省公务员考试学习资料汇总。
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公务员面试掌握好技巧和必要的知识储备其实并不难。
技巧一：准确审题。
想要答好题，审好题是关键。不管是听题还是看题，把握题目关键词是帮助你审准题意的必要前提。虽然不同类型的题目，关键词的种类也不尽相同，但却也有规律可循。例如，一道活动组织类的题目，有几处关键的地方必须仔细体会：
一是活动目的。一般来讲，此次活动的目的意义，会在题干中有所体现，考生只需认真听题或者仔细读题即可。
如：“为遏制垃圾乱焚烧的现象，市城管局准备开展一次专项整治行动。假如你是行动负责人，你会怎么做？”在这道题中，此次行动的主要目的即为遏制垃圾乱焚烧的现象，因此，在接下来的活动组织中，所做的一切行动必须围绕此目的进行才能准确扣准题意。
二是活动类型。考查计划组织协调能力的情境性问题一般情况下，活动类型可以分为六种：调研、宣传、培训、接待、会议、策划活动。不同的活动类型，虽然目的有可能相似，但其开展形式却往往会千差万别。
例如同样是为了提高单位员工关于新技术的操作能力，如果是宣传讲座的话，则需要将此次讲座的准备、进展及注意事项全部解释清楚。而如果是一次培训活动的话，则不仅需要专业人员的讲解过程，还必须加以一定的实操练习和考核流程，因为培训是具有明确目的性的。因此，活动类型也是审题的关键。
技巧二：巧妙破题
众所周知，公务员面试时间一般会控制在10-25分钟。这也就意味着考官会在一整天时间内对多位考生进行全面地评判。那么，需要考生明白的一个细节是，虽然考官肩负着全面客观选拔人才的重任，但是一整天的工作量还是非常之大的。
因此，如何在众多考生中脱颖而出，并在最快的时间内给考官留下最好的印象是关键。学会巧妙破题就是一个非常实用的小技巧。所谓巧妙破题，即开门见山，在最短的时间内把握题目核心思想及主要考点，将自己的主要观点快速向考官表达清楚。开篇破题就可以非常干脆利落将自己的观点态度表述清楚，方便考官在第一时间内了解自己的主要内容和想法。
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这要根据你考的内容，是行测、公共基础、申论、法律加试中的那门。一般华图网校等专业公务员培训考试网站上有视频下载。或者到土豆或优酷上也有。而且在百度上搜公务员视频也能搜到，不过都是上年的视频多，其实基本差不多。其实有时不要分的太清楚是国考还是省考的视频，关键是不是你要考的内容。当然如果你考的是国考，看的是国考的视频那就更好了。祝你成功，有补充的接着问。
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今年的调剂公告规定：“参加2011年度中央机关及其直属机构公务员招考，且公共科目笔试成绩达到原报考职位最低合格分数线的考生可以参加调剂。”考生公共科目笔试成绩，可以登录国家公务员考试录用系统，即原报名系统查询。不同职位的最低合格分数线规定如下：报考中央机关综合管理类职位的合格分数线为：总分不低于100分，且行政职业能力测验不低于55分。报考省级直属机构综合管理类职位的合格分数线为：总分不低于95分，且行政职业能力测验不低于55分。报考市(地)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位的合格分数线为：总分不低于95分，且行政职业能力测验不低于50分。报考县(区)级及以下直属机构综合管理类职位和行政执法类职位的合格分数线为：总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于50分。
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您好，中公教育为您服务。公务员公共科目笔试分为行政职业能力测验和申论两科，全部采用闭卷考试的方式。行政职业能力测验主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等部分。申论是测查从事机关工作应当具备的基本能力的考试科目。申论试卷由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成。申论考试按照省级以上(含副省级)综合管理类、市(地)以下综合管理类和行政执法类职位的不同要求，设置两类试卷。省级以上(含副省级)综合管理类职位申论考试主要测查报考者的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力。上面说的是笔试，面试一般是结构化面试，有些会是无领导小组讨论就看一些行测，申论，各个方面的视频解读就可以还有面试的，结构化面试备考指导祝万事如意，^_^如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
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