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我就是小J
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風雨飘零

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1、国家公务员考试是有一定难度的,主要是考试题量比较大,时间比较紧凑。但是只要认真备考,从众多考生中脱引而出是完全没有问题的。2、公务员考试一方面和之前的基础有关联,一方面和后期的全面备考有关联。比如言语理解和申论写作就需要之前有一定的基础。另外,对于其他方面的题型可以通过掌握一定的解题技巧,通过大量的练习进行提高。3、国家公务员考试一年一次,公告基本都在10月份公布,11月末进行笔试。之后全国各地就开始陆陆续续进行省考,很多的省份会选择联考一般是每年的4月份进行,具体参考当地的人事考试网。

公务员考试跳水难度高吗

340 评论(15)

mercury211

不好考,不过也因人而异。公务员好不好考还是看个人的,我们都知道难者不会,会者不难,真正的好不好考是相对的。有些人,准备一个月就考上公务员考试。有些人,准备了几年,也没考上,不过对于大多数人来说,考公务员难度还是比较大的,而造成难度高的原因有很多,首先就是报考公务员的人数非常多。其次是公务员考试非常严格。最后是公务员考试对考生综合素质的要求极高。

1、报名人数多。大家都知道公务员的好处,铁饭碗,这也造成报考公务员的人数逐年攀升,相关岗位的竞争度高,尤其是热门的岗位,录取的比例是非常低的,甚至达到了1700:1,也就是说,在1700个考生里面录取一个。

2、考试严格。公务员的考试是非常严格的,笔试严格,面试也非常严格,最后的政审也是公平公正的,想要考上公务员,必须经过这三方面的层层选拔。

3、考察内容广。公务员考试的内容是非常广泛的,语文、数学、时政、人文等,考察的知识点多而细,包括了从小到大学的所有知识,想要在考试拔得头筹,综合素质是关键的影响因素。

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随风来雨

公务员考试的难度,要根据不同的情况来看待,心竺公考建议考生从以下四点去判断:

第一、国考一般比省考难。 一般情况下,国考会比省考难度大。从历年的国考招考人数和参考人数来看,最终的竞争比一般会在30:1以上,如果按照报名比例来算,那竞争比更大。2018年的国考参考人数与招录人数比为48.5:1,近十年最高竞争比在2010年和2011年,竞争比高大59:1,可想而知,国考是非常热门的,中央党群机关,每年都会出现千里挑一、万里挑一的职位。

省考的竞争比相对来说会小一些,除了一些特殊省份外,大多数的竞争比一般保持在20-30比1左右,相对于国考,竞争比小得多。

第二、不同省份的竞争不同 公务员考试之所以热门,那是因为公务员这个职业非常稳定,稳定的收入、中上等的社会地位,让公务员群体不管在任何地方,都处在社会的中等偏上的地位。

在不同地区,公考的热度不同,在发达的省份,比如广东、浙江、江苏等发达地区,就业机会多,在体制外发展空间大,公务员就没有那么火热了。发达省份的公务员考试竞争比较小。

但在西部欠发达地区,大学毕业生回到家乡,在当地很难找到满意的职业,进入体制成了他们首要选择,于是大幅提高了公考竞争比。

第三、不同职位的竞争不同 在各地省级公务员考试中,不同职位的竞争不同,从历年的省考招考公告来看,所招录的职位大部分分布在县级、乡镇的基层单位,少部分职位分布在省直单位和市直单位。而在大城市生活过四年的毕业生,很多不愿意回到落后乡镇工作,纷纷挤着省会城市和地级市的单位,这些单位竞争通常比较大,难度比较高。

而如果你选择报考乡镇单位,那考试难度就低很多。

第四、公务员考试题目的难度。 公务员考试分为笔试和面试,国考笔试和面试各占50%,省考大多数省份笔试占60%,面试占50%。

笔试公共科目有《行政职业能力测验》和《申论》,行测的题目全部是客观题,主要题型有常识判断、言语理解、判断推理、逻辑填空、资料分析,加强训练的话,可以在较短时间内提分的。

申论题目全是主观题,主要题型有归纳概括、综合分析、提出对策、贯彻执行和申论写作,申论主要考察的是阅读理解能力、综合分析能力、提出问题和解决问题能力和文字表达能力等,相对于行测,申论需要长期训练,短期内想提分,是有一点难度的。

公务员考试面试不同职位采用不同的面试形式,通常会有结构化、半结构化和无领导小组等面试形式,国考相对来说面试比较复杂,会根据具体职位有相应的面试形式,所以在备考面试时,一定要做好充分的准备。

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海洋嗨阳

行测基本大家都有会做的,也都有不会做的,99%的人是没有时间做完,所以行测难申论如果没有长期的积累,比如看人民日报社论,半月谈,新闻联播等,很难培养迎合阅卷人口味的文章,也就是标准的政论文、策论文,所以也很难。复习的时间绝对不用超过一个月,关键是用心,多做行测真题,多写申论。

278 评论(9)

玉皇小帝

一、公务员考试体测

大家都知道,公务员测试分成笔试、面试及其政审三个部分,可是也有一些独特岗位也是需要开展“体能测试”的。

就像我们了解的警察岗位,以及一些综合执法类岗位,假如体能测试不过关,是不能顺利上岸的。

需要注意的是“体能测试”并不是很简单的常规体检,而是笔试题目以后招聘面试以前的一道程序流程,不通过体能测试的考生,就算考试分数再好,是不能参与后续现场面试,而且这个缺口会由考试分数身后的人替补。

而且这个体能测试也并不容易,考核指标是相当严苛,不及格现场便会被清掉,并没有补试的好机会。

二、公务员体能测试项目

公务员体能测试项目非常简单,仅有三项,各自是男人1000米、女孩800米跑,10*4往返跑,及其纵跳摸高。

与大学体测会针对不同的考试成绩得分,公务员体能测试仅有合格分数线,一定要满足要求的要求才可以。

但是公务员体能测试的考核指标十分严苛,不过好在这样的项目都并不是太难,只需平常多多练习,通过这个检测还是很容易的。

三、国考公务员政审

公务员除开一部分独特岗位必须体能测试,经常被考生们忽视之外,政审阶段也容易被考生们忽视,因为政审不用考生们解题,也不要准备充分哪些材料。

而且很多考生还不知道会出现这一环节,但每年由于政审无法通过,而遗憾落选的考生也比比皆是。

公务员作为我国的公务人员,代表了我国形象,因此在政审上也是十分的严苛,不但要严厉打击考生个人的各种各样个人行为,也包括三代以内的直系血亲。

假如家属中有些人犯过错,即便是与考生自己不相干,考生也一样不可以成功,因此为了保证自已的努力没有白费,大学生们在考公务员意愿的情况下,就必须要进行一下自查。

以上就是高顿公考小编整理的“公务员考试体测”的相关内容,如果大家想要了解更多关于国考的信息,欢迎关注公务员考试网。

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