我是飞儿
一般公务员考试结构化面试比较常见。结构化面试是面试中常见的考试形式,相对于传统的经验型面试而言的,是指按照事先制定好的面试提纲上的问题一一发问,并按照标准格式记下面试者的回答和对他的评价的一种面试方式。是根据所制定的评价指标,运用特定的问题、评价方法和评价标准,严格遵循特定程序,通过测评人员与应聘者面对面的言语交流,对应聘者进行评价的标准化过程。由于吸收了标准化测验的优点,也融合了传统的经验型面试的优点,结构化面试的测验结果比较准确和可靠。总结了结构化面试中需要注意的四大环节,帮助考生提高面试综合能力。第一,要注视审题 第二,注意细节、明确观点第三,寻找观点,来论证第四,注意结构化
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1、总体来说,公务员很难考,应届生那一年会简单很多倍。2、因为应届生考公务员的不多,但是公务员招应届生的岗位却有很多。3、原来其实竞争比较平均,近年来应届生岗位的增加,导致往届生岗位竞争比例成倍增加,尤其是那种三不限岗位,基本在200比1以上了。
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有一定的难度。
公务员考试是公务员主管部门组织的担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员的录用考试。
公务员考试分为中央和地方两种形式:
国家公务员考试是指:中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。
地方的公务员考试是指:地方各级党政机关,社团等为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。
中央和地方考试单独进行,不存在从属关系,考生根据自己要报考的政府机关部门选择要参加的考试,也可同时报考,相互之间不受影响。
中央公务员考试和地方考试性质一样,都属于招录考试,考生填报相应的职位进行考试,一旦被录取便成为该职位的工作人员。具体公务员政策可参看国家公务员网的相关政策。
地方公务员考试有资格考试和招录考试两种,资格考试即成绩合格者发给公务员资格证书,考生可凭此资格证在市、区、县等国家机关求职。
有的需要再参加具体部门的一些考试,有的直接面试考核。绝大多数地方公务员考试采用的是招录考试的方式,考生选择职位报名参加考试,考上后就直接录取为该部门的公务员,和中央公务员考试程序一样。
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经常有考生调侃“考公之难,难于上青天”,公务员考试真的有这么难吗?事实上,确实如此。但是为什么这么难呢?大部分考生并不那么清楚。今天,小编就来做一个简单的小科普,考公务员难,主要是难在哪里?
1.报考人数多
受疫情影响,现今的大环境,让更多的人意识到一份稳定的工作是多么的重要,所以报考公务员的人越来越多,竞争压力也越来越大。
以江苏为例:2021江苏省考总共招9536人,报名人数为451615,平均竞争比达到48:1,最高竞争比高达969:1。
最高竞争比毕竟是少数,抛开最高,按照平均竞争比48个考生竞争1个职位,这个难度也不低,更不要说很多热门岗位,都是百里挑一。
2.笔试分数要求高
全国有这么多考生参加公务员考试,其中不乏学神、学霸,但是一山还比一山高,有些考生130分也没能进面。以2021年国考为例,最高进面分高达148.7分!
当然不是每个职位都需要这么高的分数,要知道国考最低进面分仅45.175,但总体来说要想成功进入面试环节,笔试分数一定不能太低。
所以说,考公务员很难,但好像又没有那么难。上岸机会可大可小,高分能上,低分也能上。最关键的是选择一个适合自己并且上岸机会大的职位!不同职位的报名人数可能有天壤之别,因此,职位的选择就直接决定着考试角逐中胜算的大小。
公务员考试是一场非常公平的考试,对于每个考生来说机会均等,它注重个人能力和日常积累,只要选好职位,认真学习备考,上岸成公你也可以。
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经常有考生调侃“考公之难,难于上青天”公务员考试真的有这么难吗?事实上,确实如此。但是为什么这么难呢?
一、报考人数多:
现今的大环境,让更多的人意识到一份稳定的工作是多少的重要,所以报考公务员的人越来越多,竞争压力也越来越大。
以江苏为例:2021江苏省考总招9536人,报名人数451615;平均竞争比48:1,最高竞争比969:1。
最高竞争比毕竟是少数,抛开最高,按照平均竞争比48个考生竞争1个职位,这个难度也不低,更不要说很多热门岗位,都是百里挑一。
二、笔试分数要求高:
全国有这么多考生参加公务员考试,其中不乏学神、学霸,但是一山还比一山高,有些考生130分也没能进面。以2021年国考为例,最高进面分高达148.7分!
当然不是每个职位都需要这么高的分数,要知道国考最低进面分仅45.175。
所以说,考公务员很难,但好像又没有那么难。上岸机会可大可小,高分能上,低分也能上。最关键的是选择一个适合自己并且上岸机会大的职位!
不同职位的报名人数可能有天壤之别,因此,职位的选择就直接决定着考试角逐中胜算的大小。
周某某先生
1、应该说不是很难,关键看平常的知识积累。2、每年10月份左右,人事部就会发布国家公务员招考的公告,在11月份考试,这就是国家公务员招考。具体你的在10月初留意一下人力资源和社会保障部的官方网站。3、国家公务员考试都是考《行政能力测验》和《申论》。其中《行政职业能力测试》就是考常识题,以及数学上的判断推理,语言的理解能力等;《申论》就是写是给你一大批材料,让你分析,写你的看法啊,解决问题的办法啊等等。4、根据你所学的专业,具体的查看届时公布的职位表的要求,到时候你选择一个适合你的职位即可。国考的职位表去人社部网站上可以查询;省考的职位表可以去所在省的人社厅网站上查询。5、如何复习:《行测》都是客观选择题,主要涉及到言语理解、数量关系、判断推理、常识判断和资料分析五大类型,关于这方面的复习,我觉得最好的就是多多看书,什么方面有益的书都看,因为很多只是都是常识,有可能是政治常识,有可能是法律常识,历史常识等等。这个主要是平时的积淀问题。了解后你可以去一些网络或者买一些公务员考试的书籍看看题型,看看相关要求。因为很多东西,自己看了才是真正了解了。《申论》就是考察针对实事写公文的能力。这个建议就是多上新华网、人民网,看看对当今社会问题的评论,也可多看看《半月谈》等类的官方书籍,了解社会问题,掌握官方文章写法。如果想考出理想的成绩,这个是需要持之以恒的。待你所有的题型都能掌握后,就可以做真题,做真题揣摩出题人的意图,把握时间,逐步提高。6、笔试倒是不难。不过,竞争激烈,还是要多准备。自己看书应该就行了,毕竟笔试都是靠知识的积累。专业知识倒是不用考,不用准备。个人建议你可以经常到国家人力资源与保障部网站和人事人才网了解相关信息,随时关注,多了解政策,做到心中有数。还是建议你多多看书吧,什么类型有益的书都看,多多掌握各种常识,多多关心时事,多多看官方文章,多上新华网,多看半月谈。我觉得贵在坚持,贵在积累,这是一个过程,一个漫长的过程。因为公务员考试确实竞争激烈,机会是要有,但是有实力才是最佳保障。公务员考试真的考的就是平时的积淀。7、至于什么时候开始准备,根据以往的经验,提前3个月准备即可。但是,不要忘记日常的知识积累。希望我的回答能够帮到你,也祝你好运!加油吧!
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