公务员考试申论体系

公务员考试申论考核内容涉及综合分析、贯彻执行、归纳概括、提出对策、文章写作等。公务员考试申论备考时，需掌握各题型的考查形式、题型分类及答题思路。比如，综合分析：1）解释分析①判断方式：题干中往往要求谈谈对一句话抄的理解、认识。②答题思路：解释含义+具体分析+对策结论。2）评价分析袭①判断方式：题干中往往要求谈谈对xxx的看法；评价xxx。②答题思路：概括评百论对象，表明观点态度+具体分析+对策结论。3）启示分析①判断方式：题干中往往出现谈谈从中获得哪些启示/启发等。②答题思路：总括句+具体启示。

国家公务员只考行政能力测试和申论,公共基础知识包含在行测的常识部分。其中包括140道题目，共计100分。包括5个部分:1、言语理解与表达部分，总共30个题目，每个题目0.8分，共计24分； 2、数量关系部分，总共20个题目，数字推理每个题目0.7分，数学运算每个题目0.8分，共计15分； 3、判断推理部分，总共45个题目，图形推理每个题目0.5分，定义判断每个题目0.6分，类比推理每个题目0.5分，演绎推理每个题目1分，共计31分； 4、常识部分，总共20个题目，每个题目0.5分，共计10分； 5、资料分析部分，总共20个题目，每个题目1分，共计20分。 再说申论，就是给定一篇材料，让你写出文章的主要概述以及自己的观点你留下邮箱，我发给你几分真题你看下就知道了

申论在公务员考试中主要考察五大题型，包括：归纳概括题、提出对策题、综合分析题、贯彻执行题（公文写作）和申发论述题（大作文）。

国考省级以上（含副省级）职位申论考试主要测查报考者的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力；市（地）级以下职位申论考试主要测查报考者的阅读理解能力、贯彻执行能力、解决问题能力和文字表达能力。

第一个是题本部分，第二个是答卷部分。题本部分里面又有分三部分组成，第一个是注意事项，这个大家必须看清楚，因为在注意事项上边有几个硬性规定，第一个考试时间，第二个是特别要求，我们把它叫做底线，一定不能碰撞，如果你是报名国家公务员考试，根据最近这几年国考考情，申论的考试时间是180分钟，如果你报名省公务员考试，请你看清楚你要考哪个省的省考，因为每个省的考试时间也不尽相同。第二个部分是给定资料，当然也有的地方把它叫做给定材料，这部分内容特别多，一般在8000字左右。第三部分是作答要求，那就是我们所说的题目，那么这三个部分全部在题本给你说题本比较厚，里面这三个部分非常关键，那所谓申论就是什么？就是根据题目要求从给定资料里找答案，那这就叫申论！

公务员考试行测包括五部分：【点击在线咨询问题】一、言语理解与表达 主要测查报考者运用语言文字进行思考和交流、迅速准确地理解和把握文字材料内涵的能力。二、数量关系主要测查报考者理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力，主要涉及数据关系的分析、推理、判断、运算等。常见的题型有数字推理、数学运算等。三、判断推理主要测查报考者对各种事物关系的分析推理能力，涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。四、资料分析主要测查报考者对各种形式的文字、图表等资料的综合理解与分析加工能力，这部分内容通常由统计性的图表、数字及文字材料构成。五、常识判断主要测查报考者应知应会的基本知识以及运用这些知识分析判断的基本能力，重点测查对国情社情的了解程度、综合管理基本素质等。涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技、生活等方面。公务员考试申论考核内容涉及综合分析、贯彻执行、归纳概括、提出对策、文章写作等。考公务员推荐咨询优路教育，优路教育的人才培养体系标准化、系统化，对广大学子来说，是一个好的选择。想要了解更多关于公务员的相关信息，推荐咨询优路教育。优路教育深入开展相关培训教辅的研发工作，出版多品类职业培训图书，构筑多方位、立体化培训教辅体系。先后与人民出版社、机械工业出版社、中国建筑工业出版社等建立合作关系，其中与机械工业出版社合作出版的"BIM"教材被确定为国家十三五规划教材，现已成为集培训、图书出版于一体的综合性职业培训规构。

综合成绩的计算方法为：公共科目笔试总成绩占50%，面试成绩和专业科目考试成绩共占50%。一、笔试行政职业能力测验为客观性试题，考试时限120分钟，满分100分。1、言语理解与表达部分，总共40个题目，每个题目0.6分，共计24分；2、数量关系部分，总共20个题目，每个题目1分，共计20分； 3、判断推理部分，总共35个题目，图形推理每个题目0.5分，定义判断每个题目0.8分，类比推理每个题目0.5分，逻辑判断每个题目0.8分，共计23.5分； 4、常识部分，总共25个题目，每个题目0.5分，共计12.5分； 5、资料分析部分，总共20个题目，每个题目1分，共计20分。申论为主观性试题，考试时限150分钟，满分100分。中央、国家机关的公务员考试包括笔试（公共科目、专业科目）和面试，以前公共科目笔试按A、B类职位分别进行。A类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》（A）和《申论》；B类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》（B）；专业科目笔试和面试时间由招考部门自行通知。从2006年开始，A、B类都要考一样的科目，就是《行政职业能力测验》和《申论》，只不过《行政职业能力测验》分别命题。[5]国家公务员考试按中央机关招录职位区分为三类，在考试内容和招录政策上有所区别：◆中央机关及其省级直属机构◆市(地)级以下直属机构◆专业性较强的部门（单位）笔试包括公共科目和专业科目。公共科目由中央公务员主管部门统一确定，专业科目由省级以上公务员主管部门根据需要设置。二、面试面试比例与计划录用人数比例一般有3：1、4：1、5：1三种，只有通过笔试后，按录用人数与面试比例确认笔试成绩排名前几位的才有面试资格，进入面试关。

申论试卷通常包括三个部分，即”注意事项”、”给定资料”和”作答要求”。“注意事项”部分主要内容是：作答时间、用黑色签字笔答题和涂卡、要求在答题卡指定位置作答、使用现代汉语、考场相关纪律等。“给定资料”部分是申论试卷中篇幅最大的部分，一般情况下，一套中论试卷的资料总字数在5000字到8500字左右，分为若干则材料，通常数量在4至10则不等。”给定资料”中各则材料的小主题表面上会有一定的差异，但都是围绕一个宏观的大主题来展开的。“作答要求”部分就是要求考生回答的问题，问题的数量一般在3到6个左右，各地方根据自身情况会有相应的调整。这些问题的问法一般都会有所不同，比如有的要求概括材料中的某一类要素，有的则要求对材料中的观点和事实做出理解或评价，但最后一道题都会要求考生写一篇文章，也就是我们俗称的”大作文”。这些题目虽然问法上都有差异，但是都必须以材料为出发点，有些目是要完全依据材料作答，也有少部分题目以材料为参考，再结合自身知识储备和社会实际作答。