违规进机关公务员考试

《公务员录用考试违纪违规行为处理办法》是中共中央组织部人力资源和社会保障部印发的行政文件。为规范公务员录用考试违纪违规行为的认定与处理，严肃考试纪律，确保录用工作公平、公正，根据公务员法、《公务员录用规定(试行)》和有关规定，制定本办法。公务员录用违规违纪行为处理办法具体内容：1、报考者违规违纪行为处理。报考人员在考试报名阶段存在虚假报名、违规报名等将会取消本次考试资格，严重者将会被处以禁考5年的决定；在考试过程中违反考试规定、有作弊、抄袭等行为的，将会依照行为的严重性作出成绩为0、取消考试资格、终身禁考等处罚。2、工作人员违规违纪行为处理。在招录过程中工作人员徇私舞弊、帮助作弊、泄题等违反考试规定的行为，按照情节的轻重，将会追究个人的责任，严重者将会移交司法机关。3、处理的流程。作出违规确认。对违规违纪行为，由2名以上工作人员签字，报送负责组织有关工作的公务员主管部门、招录机关或者考试机构。依法告知违规者权利。作出处理决定前，告知报考者拟作出的处理决定以及相关事实、理由和依据，并告知报考者依法享有陈述和申辩的权利。处理决定复核。作出处理决定的公务员主管部门、招录机关或者考试机构对报考者提出的事实、理由和证据，应当进行复核。制作处理决定书并送到考生。对报考者违规违纪行为作出处理决定的，应当制作公务员录用违规违纪行为处理决定书，采取直接送达、委托送达、邮寄送达或者公告等方式送达。法律依据《中华人民共和国公务员法》第六十三条对公务员的处分，应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。公务员违纪违法的，应当由处分决定机关决定对公务员违纪违法的情况进行调查，并将调查认定的事实以及拟给予处分的依据告知公务员本人。公务员有权进行陈述和申辩；处分决定机关不得因公务员申辩而加重处分。处分决定机关认为对公务员应当给予处分的，应当在规定的期限内，按照管理权限和规定的程序作出处分决定。处分决定应当以书面形式通知公务员本人。

山东省某部门在2022年7月25日查处了公务员考试违法违规的行为，涉及公务员考试，一切都需要在公平公正的条件下进行，而某些机构却顶风作案，通过违法的手段来收集考生的个人信息。经过警方的调查，某机构模仿山东省录用公务员的报名平台，通过违法手段收集考生的手机号以及姓名，考生需要在该网页填报个人信息之后，才能够进入公务员报名平台的链接。

机构的负责人也作出了回应，表示设置该网站确实存在着一些不可告人的目的，目的是为了查询考生的考试情况以及培训情况，可以向考生提供针对性的辅导资料，而且也可以诱导考生报名，达到一种精准营销的目的，但该机构的行为无疑已经触犯了法律法规。山东省某部门查处的另一起违规行为是一名考生想要通过利益交换的方式来获取考试资格，这种行为无疑已经扰乱了报名秩序，相关部门对证明考生进行了惩罚，取消了本次的报名资格，并且在5年内不能够报考公务员考试。

公务员考试与很多考生的利益都有着极大的关系，如果在公务员考试的过程中出现了违法、违规、违纪的行为，那么相关部门一定会给予严厉的打击。人们在考试的过程中一定要严格约束自己的行为，并不能够做出违法的行径，人们需要维护良好的考风考纪，要诚信考试。

如果在国家考试中组织作弊的行为，就会处以三年以下的有期徒刑，同时也会给予罚金的处罚，情况比较严重的还会处以三年以上7年以下的有期徒刑。如果为他人提供作弊的器材或者其他帮助，那么也需要根据相关规定来进行处罚。如果向他人非法出售与考试有关的答案或者试题，也已经触犯了法律法规，因此人们需要辨别网上的信息，并不能够被虚假信息所影响。