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大灵灵小乖乖
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candy雨朦

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事业单位也可以报考公务员,但是如果有5年服务期限,而你又没有达到5年的最低服务期,原单位是不会放人的。如果达到了5年服务期限,是可以报考的。可以在报考公务员前,先向原单位提出申请,看原单位领导是否同意本人报考,再来决定报考公务员事宜。违约金事宜取决于原单位的聘用合同,如注明了违约金额,则按照违约金额进行赔偿。“最低服务年限”是指你通过公职类考试被录用后的最低工作时间。新录用公务员在录用时需与用人单位签订最低服务年限的协议,按照服务协议规定在最低服务年限内不得提出辞职或报名参加其他公务员考试。国家机关、公职岗位作为职能部门。相较于私企,更加希望员工及队伍的稳定性。不仅越来越多缺岗单位要求最低服务年限,今年国家公务员考试中明确规定的:在职公务员不得报考的规定,更是政策的体现。

拓展资料:公务员报考年龄限定

18周岁以上、35周岁以下(1981年10月至1999年10月期间出生)的人员,符合报考年龄规定。2018年应届毕业硕士研究生、博士研究生(非在职)招考年龄可放宽到40周岁以下(1976年10月以后出生)。

从事业编招录公务员考试

222 评论(13)

丹丹5678

事业编能考公务员,需要取得报考单位的同意,并由所在单位为其提供同意报考证明,其报考条件是:1、具有中华人民共和国国籍;2、18周岁以上、35周岁以下,应届毕业硕士研究生和博士研究年龄可放宽到40周岁以下;3、拥护中华人民共和国宪法;4、具有良好的品行;5、具有正常履行职责的身体条件。公务员指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。事业编指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利,满足人民文化、教育、卫生等需要,其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。

310 评论(10)

王小旭zx

可以,在征得原用人单位同意的情况下,事业单位在编人员可参加公务员招考。

87 评论(8)

yolanda甯

当然是可以的。事业编的人员是可以先辞职以后,然后再重新的考公务事业编的人员是可以先辞职以后,然后再重新的考公务员。

334 评论(13)

柴米油盐的爱

可以,事业单位在编人员若想报名参加公务员考试,首先要了解本人与现单位(岗位)是否有服务年限约定或服务年限要求以及其他报考相关限定的,若有,原则上不能报考。若无约定或相关年限限定,报考符合条件的职位,须在现场审查报名资格时出具有人事管理权限部门公章的所在单位同意报考证明(加盖公章)。 一般而言,对于符合报考条件的事业单位在编人员进入面试资格复审时,须提交具有干部管理权限的机关出具的同意报考证明,无法出具同意报考证明的考生不能通过面试资格.

184 评论(8)

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