日月草112
公务员遴选考试主要考的内容是三个方面，分别为体例，工作，理论。
公务员遴选，全称为公务员公开遴选。2013年1月，组织部、人社部印发《公务员公开遴选办法（试行）》（中组发〔2013〕7号），明确定义了公务员遴选，是指市（地）级以上机关从下级机关公开择优选拔任用内设机构公务员。
2015年，中共中央组织部、国家公务员局规定：在职公务员、参照公务员法管理机关（单位）工作人员不能报名参加中央机关公务员录用考试。中央层级以下公务员进入中央和国家机关一般只能通过遴选进入。
特点：
1、遴选是公务员转任的一种重要方式，很大的一个特点是上级机关直接向下级基层机关选人，可越级遴选，遴选通过人员工作单位的级别将有很大的提高。
2、遴选包含了职务平调和提拔两种可能。遴选更多的时候是职务的平调，科员职位遴选科员，这就有点等同于选调。也有一些遴选职位是选拔的，遴选成功职务将得到晋升，科员的可以遴选为副主任科员，副科的可以遴选为主任科员，这就有点等同于公开选调，但遴选的都为内设机构公务员。
3、遴选要求有基层工作经历。《公务员公开遴选办法（试行）》（中组发〔2013〕7号）规定参加公开遴选的公务员应当具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员工作经历，我们简称为“双2经历”。部分岗位要求在现任岗位的任期不得少于2年。
萤火虫696969
选调生是公务员笔试考试的一种，考上后是公务员编制，是各省党委组织部门从高等院校选调品学兼优的应届大学本科及其以上毕业生到基层工作，作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养。
公务员考试和选调生考试的异同：
一、相同点
都需要进行笔试和面试，公共科目都是《申论》和《行测》，考试的内容非常相似；面试一般来说也都是结构化面试和无领导小组讨论面试。
二、不同点
1. 招录对象：公务员考试的招录对象是符合招录条件的全社会人员，包括应届生和往届生；选调生考试的招录对象是应届毕业生。
2. 招录条件：选调生考试的招录条件比公务员考试的招录条件更加严格，通常要求报考人员是是学生干部、三好生且成绩优异。
3. 培养目标：公务员考试培养的是非领导职务国家公务人员；选调生考试培养的是党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选。
4. 晋升速度：通过公务员考试进入机关的公务员，是普通的机关工作人员，提拔速度相对较慢；通过选调生考试进入机关的公务员是省、市、县委组织部掌握的后备干部，提拔速度比公务员快得多，我国干部队伍中，许多年轻有为的领导干部都是选调生出身。
汉口小霸王
公务员选调生就是组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科以上毕业生回到基层工作，作为党政答领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养，这批毕业生简称“选调生”。
选调条件
1、有志于从事党政工作并有发展潜力的优秀学生；
2、必须通过选调生录用考试。选调对象事业心和责任感强，志愿到基层工作，身体心理健康，能适应基层工作需要，勤奋敬业，乐于奉献；
3、中共党员（含预备党员）；
4、全国普通高校国家计划内统招、全日制大学本科以上学历的应届毕业生，学习成绩优秀，基础知识扎实，能如期毕业并取得相应的学历学位证书。2011年来，部分省份参加基层服务项目、符合选调生条件的往届高校毕业生（像大学生村官、“三支一扶”人员等）也可以参加报考；
5、本科生须是校级以上“三好学生”、“优秀学生干部”或者二等奖以上“优秀学生奖学金”获得者，研究生须是校级以上“三好研究生”、“优秀研究生干部”或者“研究生优秀奖学金”获得者
；
6、参加基层服务项目、符合选调生条件的往届高校毕业生（像大学生村官、“三支一扶”人员等）报考，年龄方面各省份一般适当放宽。
优质公务员考试问答知识库
