mutouchoupihai
乡镇公务员好吗？从个人的角度来看，乡镇公务员真的挺好，不过要避免异地乡镇。
大学毕业之后找工作，是每个大学生都必须面对的，在这样的情况下，就职公务员这份“香饽饽”似的职业肯定非常好，而且该职业工资待遇都很不错，福利体系也很完整，能够享受规定的节假日和休息时间，在大部分地区买房还贷款也不存在太大的压力，因此，当然是一份挺好的工作，至于部分人吐槽的工作忙，只要不是在体制内工作，哪个岗位工作都很忙，而且部分忙的工作岗位还没有公务员的工资待遇好，随时有可能失业，这些压力也只有在企业工作的人员能够体会，基层公务员抱怨这些恰恰是因为有着充足的时间去思考，因此才会抱怨。
当然，报考异地乡镇还是要慎重考虑，特别是跨省的异地乡镇。对于大不分异地乡镇公务员，基本上考上哪个乡镇，就会在该乡镇一直干下去，真正的扎根基层，而且异地乡镇公务员，由于语言风俗的原因，很多时候难以真正的融入乡镇工作，时间久了心理就会产生孤独感，这也是很多异地乡镇公务员最终选择被迫辞职的根本原因。
不过，整体来看乡镇公务员还是很好的，只是在选择的时候也结合个人的实际慎重考虑。
就爱装修
虽然乡镇公务员的招考人数最多，但是考上的难度并不低。除了一些针对服务基层项目人员的专门职位，大部分是不限专业、不限经历，不限户籍的岗位。很多人觉得乡镇公务员好考事实上并不是，从历年公务员报考情况来看，不难发现乡镇岗位竞争比较大，很多都在1:100以上，而且笔试进面分数并不低于一些市直、县直的机关单位。一方面现在大学毕业生的就业压力大，考公务员成了很多人追求的目标。另一方面受父母观念的影响，觉得公务员这种体制类的工作才是真正的就业，而且考上的话离家近，能够照顾年老的父母。所以乡镇公务员的报考人数每年逐年增加，考试难度很高。乡镇公务员报考限制对于区县级以上公务员的报名条件限制较为严格，如在中央国家行政机关及省级直属机构的考试报名中“要具有两年以上基层工作经验才能报考”、“岗位需要硕士以上学历”等。在2010年，北京市市级和区县党政机关招录公务员时，八成岗位就已经要求有两年以上基层工作经历了。乡镇级别的行政单位，其本身就身处在基层，大部分可以报考的工作岗位都不会要求考生具有基层工作经验；在学历方面也非常宽松，本科生是主要的招考对象，有的地方甚至大专、中专学历的考生也能够报考乡镇公务员。大部分地区对乡镇公务员的需求比较大、限制条件较少再加上各地乡镇公务员考试政策的差别，因此其招考对象也相对广泛，除少部分职位属于定向招考外，更多的是面向普通公考人群。第一类面向的人群则是优秀村干部和社区干部，如山西、甘肃省等；第二类则是面向“三支一扶”人员、大学生村官、退役大学生士兵等定向招录的乡镇机关干部，这部分人既有学历又有基层工作经验，他们报考乡镇公务员会有相关的优惠、鼓励措施；第三，由于乡镇公务员各方面要求有所降低，无论是国考还是省考，这类岗位往往都能吸引众多应届生学生报名。
Cathy傻丫头
待遇相当的差，比周边县市都要低一截，刚进来，大概1800一月，扣掉养老保险医疗保险什么的，能拿1600多的样子。考进去的难度，应该都差不多，笔试面试什么的，都一样，至于发展前景，就别提了，湘潭出的干部都是坐火箭的，你没看到湘潭神女，还有徐滔什么的。
优质公务员考试问答知识库
