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考公务员的门槛倒不能说越来越高,因为对学历、年龄等要求是法定的,一直以来也没有特别变化。但考公务员的队伍这些年越来越庞大,竞争也越来越激烈,原来报考的基本上都是普通一本和二本的毕业生,现在985、211高校的毕业生报考的也不少,许多职位都是几十个甚至几百人报考。
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2022国考天津地区报名人数统计分析:2022国考职位总数16745个,总招录人数31242人。其中天津地区职位总数266个,共招录570人。2022国考报名时间为2021年10月15日8:00-10月24日18:00。
截至10月23日10时,2022国考职位中工作地点在天津的职位通过审核总人数为19117人,总报名人数为26427人。
各职位报名人数分析
截止到23日10时,2022国考天津地区竞争比例最高的职位为国家税务总局天津市滨海新区税务局一级行政执法员(七),招录1人,截止到23日10时通过人数为651人。
2022国考天津地区报名通过审核人数前十的职位主要集中在国家税务总局天津市税务局、天津海事局、天津市消防救援总队,具体信息如下:
2022国考天津地区报名竞争最激烈的前十
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岗位的选择,可以说是公务员考试中非常重要的一个环节,有人就说:考得好,不如报的好!不仅决定了上岸难度,还决定了你以后的工作方向。
你也不想辛辛苦苦游上岸了,结果却不适应自己的工作岗位,反而比之前更煎熬吧?所以在出公告之前,要了解清楚自己的意向岗位,并且带着这样的目标去学习,更好的督促自己。
10大热门岗位部门(排名不分先后)。
NO.1 纪委监委
工作职责:属于党委的纪检监察机关,不属于党委组成或者工作部门。主要工作是行使纪检监督职能,融合以前检察院的反贪反渎和职务犯罪职能,并且和监委实行两套牌子,一套人马,实现了党内和政府监督相统一。
内设机构一般为办公室、组织、宣传、党风廉政、案件监督管理、信访室、监察室、派出监察组等。
招收专业:文科类居多,看当年招收的计划指标,一般都是法律类、信息技术、保密类专业,尤其是法律专业要的多,而且现在大的趋势都是遴选考试来补充人(公务员内部之间的选拔性考试,纪委监委遴选一般都是无专业限制,面向全国的)。
发展前景:领导职数非常多,领导职位数较多,超过党委办,但是工作比较辛苦,同时一定要有自制力,不受外部诱惑。
NO.2 党委办
工作职责:党委组成部门,中枢机关。承担党委日常性事物,上传下达,涉及的面非常广。日常工作有办文办会、督查检查、报送信息和值班工作等等,内设部门有秘书、法规、机要保密、信息、总值班,有些归口管理政研、机关事务、档案馆、接待等等。党委办非常锻炼人,因为工作围绕的是党委一把手和班子成员以及做好决策的贯彻落实,实实在在的磨练单位。
招收专业:文秘、会计、思政、法律、信息等等,因为职能多,所以招的专业不固定。一般来说党委办,尤其是地级市以上的党委办很少直接在省考里面招人,或者就算是招也要求工作经验,所以遴选较多。
发展前景:工作比纪委监委可能还要辛苦,而且因为没有审批权,是中枢机构,非常锻炼人,尤其是秘书,升职也比较快。
NO.3 组织部
工作职责:组织部是党委的工作部门。总的来说就是负责党员和党组织的日常运作,主要体现在对干部的选拔、培养、任免上。
内设机构多为干部一科(处);二科(二处);办公室等等之类的,一般代管党校、老干部局等,人社局局长一般兼任组织部副部长。
招收专业:很少在省考中招聘,大家可以有空多找下历年的职位表,就可以看出组织部招收人比较严格,就算招收也是要有工作经验的。一般招收专业多为人力资源和社会管理、工商管理类的管理类专业。
发展前景:因为组工干部就是负责干部管理,只要你干的好,职位变化还是很频繁的,很容易外调升半级。
NO.4 宣传部
工作职责:宣传部也是党委的工作部门。宣传部主管意识形态工作,管控好社会舆论和文化方面工作。用通俗的话语来说就是关于宣传、关于文化、关于网络舆论等等。宣传部和组织部一样,属于专一型的部门,职责单一。内设机构多为职能科室。
招收专业:文化、艺术、管理、信息技术类比较多。
发展前景:宣传部部长和组织部部长一样都是班子成员,宣传部工作相对来说比较轻松,工作比较规律,高强度的加班比较少。
NO.5 统战部
工作职责:统战部是一个统一战线的工作部门。说得通俗点就是负责统一和团结各个战线的同胞,一般是无党派、海外华侨、工商人士、宗教等等。各个职能科室(处)也就是对应负责各个统一战线,一般而言民宗局也是挂靠在统战部。
招收专业:不固定,看各年的情况,因为统战部涉及的面还是比较广的,所以各方面人才都可以需要。
发展前景:统战部牵头协调民主党派工作、党外知识分子工作、非公有制经济人士工作,民族工作、宗教工作,港澳工作、对台工作,工作会接触很多无党派、海外华侨、工商人士等。
NO.6 政法委
工作职责:政法委一方面它不比法院和检察院负责具体的司法业务,另外一方面又不和司法局一样有相应的司法行政权,它的职能更多的是负责全局和大局,协调公检法司的关系,起到一个协调作用。政法委还负责信访维稳(全国两会期间是这个部门很忙的时候,要负责控稳)和社会工作。
招收专业:也是比较广的,一般来说法学的多,但是不全是法学,会计、统计、管理的都招收。
发展前景:主要负责协调和统一公检法司,而且政法委的干部还有政法专项补贴。
NO.7 直属机关工作委员会
工作职责:党委组成部门。直属机关工作委员会简称市(县、省)直工委。主要负责的是机关的建设,基层党组织的机关建设,包括党的建设,组织建设等等。
招收专业:这个单位一般在市、县两级单位的总人数也不多,里面的人员很多都是从其他单位调过来的,如果通过省考来招人的话也是文科类居多。
发展前景:部门里面的多数为中老年同志,对于年轻人来说竞争较小。但编制本身不多,需要抓住机会。
NO.8 党校(行政学院)
工作职责:党校的职责各个地方不相同,而且省、地、县的情况不一样。总的来说,党校主要负责公务员培训和研究、宣传马列主义和中央的决策部署以及公务员培训比较多,一般情况下市管干部就在就是该市党校培训。可以看出,党校的工作相对来说比较轻松。
招收专业:思政类专业比较多,因为党校主要负责的就是理论研究,所以思政、法学类专业比较多。
发展前景:从职能就可以看出党校更适合理论研究的人员报考,而且党校里面也有很多教授、副教授职称,想更多的从事理论研究方向,可以考虑这个单位。
NO.9 老干部局
工作职责:老干部局和党校的情况是类似的,一般老干部局的局长是兼任党委组织部的副部长的(各地情况不一样)。主要负责的是退休的老干部、老领导的联系和后勤工作。类似负责老干部们的退休后的生活保障、娱乐保障以及节假日的慰问和将党的理论和政策的传达等等。所以面向的对象都是和退休后的老干部们相关。
招收专业:不固定,没有特别强的专业性,所以在选择专业时候就没有特别多的要求。
发展前景:因为主要负责的是退休的老干部、老领导的联系和后勤工作,工作的对象更多的是退休的老干部、老领导,要求足够的爱心以及耐心。
NO.10 接待办
工作职责:一般是参公单位。主要负责的是机关饭堂以及相应的接待、后勤工作,常见的有领导来访、公务接待、考察调研等等的来人来员的食住问题。
招收专业:不固定,没有特别强的专业性。
发展前景:所以在接待办能够在礼仪修养方面得到很大的提高,而且因为经常在领导面前露脸,表现的机会较多。
小鱼qt1988
这几年参加过公务员考试的同学,一定都有一个感触:每年可报的岗位都越来越少了。这主要是因为公务员报名门槛越来越高了。以国考为例,大专学历可报的岗位微乎其微,且一半以上的职位要求应届毕业生。“三不限”岗位越来越少,今年国考西藏邮政局出现2万人争1个位置的情况,就是因为这是唯一一个真正意义上的“三不限”岗位。其他的岗位不是大家不想去,而是根本不满足报名条件。其实无论是国考还是省考,报名条件都在逐年提高,对考生的限制条件也越来越多。毕竟现在大学生这么多,根本不愁没人报名。这种情况下,报名门槛将会越来越高,以后大家能报的岗位也会越来越少。文章图片22.笔试、面试难度加大有不少同学反映,现在公务员无论是笔试还是面试,难度都比以前大很多。考试前做以前的真题,感觉已经胸有成竹了,结果没想到上了考场,发现好多知识点都是新的,出来后一脸懵,考试结果自然也不理想。实际上,不是题目变难了,而是考题很多都更贴近“时事”了。这种情况下,过去很多经验都不再适用,用过去的思维去回答问题,自然很难得到高分。在公务员面试这一块,有很多岗位直接采取“无领导小组讨论”,考察方面更多,对考生的临场应变能力要求更强。如果平时训练少了,那么很容易在考场上露怯,让上岸难度大大提升。文章图片33.政审考察方面变多公务员政审的重要性也比以往高了很多。以往政审只是看看你的个人履历,没有违法犯罪记录基本就过去了。但现在政审考察范围变大,明确规定“德、能、勤、绩、廉”五个方面的要求,全部符合条件才能通过。除此之外,国考部分岗位甚至引入“差额政审”概念,按照1:3的比例,前3名全部进入政审环节,然后择优录取。差额政审让成绩不再成为录取的唯一因素,对于考生来说,又增加了一分难度,除了刷题考高分以外,平时的表现也需要注意了。
春天里吃大米
门槛并没有增高,公务员考试的基本门槛是,大学专科及以上学历不过本科以上岗位较多。满足基本条件及岗位限制条件即可,不过现在是门槛没提高但考公的人越来越多竞争压力是越来越大
江河装饰
“宇宙的尽头是编制”,最近几年,公务员考试的竞争已经相当激烈了,分数也越来越高。2021年的国考,西藏阿里地区的邮政管理局有一个岗位只招一个人,但却有二万人报考。而今年国考的总报名人数超过了202万人,比去年多了51万人,激烈程度可见一斑。
其实无论是国考还是省考,又或者是其它各个市县的事业单位招考,它都是有专业限制的。一般的岗位可以分为有专业要求和没有专业要求两类,明显有专业要求的竞争要小一点。而要想考公务员,就得在大学里做好准备,选专业时就必须选那些容易招考的专业。比如本地区就没有矿产,一个学采矿工程专业的人是不可能找到合适岗位的。
综合来看,计算机类专业、中文类、经济类、法学类、工商管理类等专业,要比其它专业招录人数更多一些。
虽然说一般事务性公务员的岗位对学历的要求并不高,但高学历者确实更受公务员和事业单位招录机关的喜爱。比如有些只招录研究生学历的岗位,本科生就不能报考,这天然会刷掉一部分竞争者。
有志于做公务员的人,或者是有志于进编制的人,要想绕过考试大军,最好在高考之后就开始做准备。简单来说,考上公安类大学的公安专业、外交学院、军事院校、海关学院、公费师范生等等,毕业后基本就敲定了编制,省去了公考的大麻烦。
再者,大学能考上985、211之类的名校, 是有机会考上选调生的,这是在公务员招录之前进行的,相对来说竞争要小一点。
还有,名校毕业的高学历者,还可以走人才引进这条路,它的竞争更小,岗位和待遇也更好。
公务员考试的内容单拿出来都不算太难,但公考的内容涵盖很光,并且要在100分钟之内完成120题甚至更多题,难度就大了很多。没经过长期训练的人,一时是很难适应的。
比如行政职业能力测试这门试卷,能考出80分以上的,前几年是凤毛麟角,现在已经很常见了,这就是培训的作用。
面试上也是这样,很多人笔试考得很好,但面试时说不出话,被人翻盘,就是非常可惜的了。现在公务员考试内卷已经是相当严重了,找个培训班就显得很有必要了。
这一点尤为重要!要想考公务员,必须要多参加各种考试,只要符合条件就去考,多经历考场氛围,多训练面试技巧,多进行临场测验,说不定哪一次就考上了。
布川依夫
首先公务员也是人们普遍认为的“铁饭碗”,待遇好,但是会有一些限制,而这一次西藏邮局招录,不限专业、不限工作经验、不限户籍,对政治面貌也没有要求,学历要求为本科及以上,报考门槛约等于零。
坏坏的小幸福
一、2022公考概况
10月24日,2022国考报名进入第10天,也就是报名最后一天。截至10月24日10时,2022国考共有1818560人报名,相较2021国考同期数据,增加44.5万人,较昨日16时增加23万。其中有1537532人通过审核,平均竞争比为49:1。最热职位依然为西藏自治区邮政管理局阿里地区邮政管理局一级主任科员及以下(300110008001)一职,目前竞争比为9890:1,距离“万里挑一”也不远了。
二、2022国考报名人数统计:报名人数最多的十大职位(截至10月24日10时)
NO 1 : 阿里地区邮政管理局, 一级主任科员及以下职位,报考人数:16747人。
NO 2: 中国机械冶金建材工会,办公室一级主任科员及以下职位,报考人数4176人。
NO 3: 国家税务总局得荣县税务局,一级行政执法员(二)职位,报考人数3594人。
NO 4: 国家税务总局西安市雁塔区税务局,一级行政执法员(二)职位,报考人数2930人。
NO 5: 国家税务总局无锡市滨湖区税务局,一级行政执法员(四)职位,报考人数2828人。
NO 6: 深圳出入境边防检查总站,边检站一级警长及以下(五)职位,报考人数2726人。
NO 7: 国税总局西咸新区空港新城税务局,一级行政执法员(二)职位,报考人数2600人。
NO 8: 国家税务总局西安市长安区税务局,一级行政执法员(一)职位,报考人数2554人。
NO 9 : 国家税务总局上海市浦东新区税务局,一级行政执法员(八)职位,报考人数2544人。
NO 10:国家税务总局友谊县税务局,一级行政执法员(三)职位,报考人数2419人。
三、报名人数多的原因
四、公考建议
和其他的工作相比,公考最大的特点就是稳定,行政编制是优势也是限制,不仅仅是一份工作,还关系到未来很长一段时间里的人生规划,大多数职位都有最低服务年限,且到达年限后能否调离,能否调离到希望的地区都是问题,所以大家在选择岗位、城市的时候,还要结合自身情况综合考虑,紧密关注考情,做到有的放矢。一线城市的待遇优厚固然很吸引人,但是生活压力、工作压力也是成正比的,如果国考没有能够如愿,还有省考、市考,只要有机会,都可以报考!!所以,可以多多参加各个地方的公务员考试,积累经验,厚积薄发,最后都能够一举成功(公)。
Megumi2046
邮政公司的笔试主要都是考两个方面内容:行测知识 (基础知识)+专业知识,有个别地区只考行测一门,大部分地区是考行测知识和专业知识两个部分的内容。
一如何应对邮政公务员考试
(1)面对考试,除了扎实的知识之外,还有应对考试的技巧。 首先,考试的时候要摆正心态,不能因为重视而紧张,这就失去了重视的意义,紧张很多时候都是考试的敌人。因为紧张,会造成头脑不能清楚的思考,或者容易忽略一些问题,从而犯低级错误。
(2)考试的时候切忌空白,空白就是丢失了所有的分数,人家想给你分数都难,所以不管怎么样,无论会不会,都要写点上去,写出你能想到的就可以了,很多时候,考试的分数还取决于大家总体考试的水平,如果普遍不好,那么改题会宽松很多。
(1)个人价值的实现。说实话,打工是有些辛苦的,也时常会有加班。但是作为公职人员,履行着行政职能,是人民的公仆,应该全心全意为人民服务。在这样的岗位上,这样的大舞台中,无论做着什么工作,完成什么样的任务,都能实现你的个人价值。
(2)职业的稳定性。相对于很多企业,公务员这份职业更有保障性。大多数企业工作压力非常大,且人员流动性非常大,能在一个企业持续服务五年以上的就算是老员工了。
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