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切尔西爱吃鱼
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queenielove多儿

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1、身体健康,胖子考公务员没多大阻碍的。2、公务员考试笔试、面试都是看个人能力的,笔试多十几、二十分甩开人家几条街。3、面试更加体现个人综合能力,只要笔试、面试总分高即可。4、体检就是身体健康标准,胖点没啥关系。

公务员考试肥胖影响

162 评论(8)

土匪温柔

有多胖?如果只是偏胖没有影响。即使比较胖,但这些是比较主观的感觉,原则上影响甚微。

132 评论(14)

Melinda麒儿

考公务员绝大部分岗位是没有身高、体重限制的,但是警察类公务员是对身高和体重有限制的,具体要以当年度公务员考试职位表为准。考公务员有没有身高、体重限制?若无特殊备注,一般职位是没有的。中国民航空中警察职位,身高170-185厘米,且符合《中国民用航空人员医学标准和体检合格证管理规则》体检合格证(67.415﹙c﹚项除外)的医学标准,合格。除警察职位可限定性别外,各部门填报职位计划时,不得对身高、体重、相貌、性别、婚姻状况等作出限制性要求。公务员,全称为国家公务员,是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源,维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。拓展资料:公务员考试职位特殊要求1.乡镇(街道)职位和定向“四项目”人员及退役的大学生士兵、限制户籍生源或少数民族的职位,考生在录用单位最低服务年限为5年;其他职位招录机关也可视情况对拟录用人员在本单位的服务年限作出2-5年的限制,统一设置为“在本单位最低服务X年。2.省、市两级对专业工作背景确有要求的职位,可表述为“从事所学专业工作X年”等,不得设置“在某某单位(系统、行业)工作多少年”等排他性条款。3.对考生工作业绩有要求的,可以作出说明,如文秘宣传岗位可在“其他条件”中规定“资格复审阶段,须提供本人在核心期刊上发表的文章X篇”等。4.有会计、计算机、英语、从业资格等证书方面要求的,所列证书及证书等级必须与职位有相关性和一致性。领取公务员考试资料

104 评论(9)

鳗鳗小公主

在公务员考试中有不少考生都披荆斩棘通过了公务员笔试和面试,但是却在体检这一环节出了问题。有很多考生对于公务员考试体检的要求并不十分清楚,而错失了很多机会。 公务员考试总共四个环节:笔试、面试、体检、政审。说起体检,确实很容易被忽视。很多考生认为,自己身体很健康,体检肯定没问题。结果体检被刷了下来,前期半年的努力付诸东流,实在令人遗憾。比如身高要求这一规定,虽然在国考和省考中,通常对于考生的身高要求没有明确的规定,但是如果考生报考的是一些特殊职位,则需要达到一定的身高标准。

287 评论(15)

劲草黑锅

如果你不考警察没什么影响··考警察体重超标应该是不得录用的 以下是公安招警体检标准 第一条 身高、体重标准 (一)男性身高一般不低于170厘米,体重不低于50千克;女性身高一般不低于160厘米,体重不低于45千克(南方部分地区,经省、自治区、直辖市公安厅(局)商录用主管机关同意,男性身高可放宽至168厘米,体重可放宽至48千克;女性身高可放宽至158厘米,体重可放宽至43千克)。 (二)过于肥胖或消瘦者,不能录用。 判定过于肥胖或消瘦者按以下方法: 实际体重超过标准体重25%以上者为过于肥胖; 实际体重低于标准体重15%以上者为过于瘦弱。 标准体重计算方法: 标准体重(千克)=身高(厘米)-110 超出和低于标准体重的百分数计算方法: [实际体重(千克)-标准体重(千克)]÷标准体重(千克)×100%

99 评论(10)

蘁嘬天唑地

身材是一个人给人的初印象,所以不要让自己的身子太胖,太胖给感觉不够干练吧,但是什么都不是绝对的,主要还是自己的学识、才华、谈吐、情商起主要作用!

235 评论(13)

婉儿xiaotu

1、非人民警察类公务员没有此项要求。普通的公务员职位在国家公务员体检中,是不要求身高和体重的。但特殊岗位,比如特警、警察之类的会有身高的要求。原标准对警察类职位要求:男性身高170厘米以上,女性身高160厘米以上。总的来说,公务员招考中要求身高和体重的情况如下:①特殊岗位要求。②警察类、行政执法类都会有要求。③普通岗不要求。

2、警察类的职位招考,体检标准一直参照《公安机关录用人民警察体检项目和标准》人事部、公安部人发〔2001〕74号文件执行,标准中的前两条就限制了考生的身高和体重:(一) 男性身高一般不低于170厘米,体重不低于50千克;女性身高一般不低于160厘米,体重不低于45千克(南方部分地区,经省、自治区、直辖市公安厅(局)商录用主管机关同意,男性身高可放宽至168厘米,体重可放宽至48千克女性身高可放宽至158厘米,体重可放宽至43千克)。(二)过于肥胖或消瘦者,不能录用。

扩展资料:

公务员,全称为国家公务员,是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源,维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。在中国,公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员 [1]  。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要,划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据中华人民共和国公务员法,对于其职位特殊性,需单独管理的,可增设其他职位类别。

参考资料 :

公务员百度百科

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