福建公务员考试公平嘛

公务员和事业单位的考试的区别如下：1、发起机构不同公务员考试发起机构是国家：中组部和人事部，地方：省、市委组织部和人事厅，各用人单位上报岗位需求 ；事业单位考试发起机构是各用人单位的人事部门。2、笔试组织实施机构不同公务员考试的笔试组织实施机构是人事部公务员管理司、各省、市人事厅局所属人事考试中心（事业单位，考试中心命题和组织报名、考试属于公共服务机构）；事业单位考试的笔试组织实施机构多数委托省、级和地级市的人事厅局所属人事考试中心（事业单位，考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单，部分单位自行命题组织实施 。3、举办的统一性不同公务员考试国家每年一次，各省、市一般每年一招考1次，有的2次，个别单位如警察招考可能单独举办；事业单位考试目前尚无全国招考，多为全省市和县级统一招考，一般是各个单位单独发公告招考 。4、报名方式不同公务员考试是网络报名，事业单位考试一般规模大的采取网络报名，人数少则现场报名 。5、笔试考试科目不同公务员考试笔试北京市和国家均只考行测、申论，个别省有公共基础和专业课，警察加心理测验和体能测试 ；事业单位考试一般考行测（多数包含公共基础）、申论，或行测、公共基础，个别考公文写作，部分加专业测试 。6、分数计算方法不同公务员考试笔试和面试基本上各占一半，有的46开，少数37开。一般设置总分更低线，个别设单科更低线；事业单位考试笔试和面试基本上各占一半，有的46开，一般无更低分数线。7、人事编制不同公务员考试录用后有公务员编制；事业单位考试录用后是事业单位编制，须参加公务员考试并被录用后，方可转为公务员编制。8、面试考试组织方式不同公务员考试由国家：人事部会通用人单位，北京考：市人事局公务员管理处命题并组织实施（非考试中心）；事业单位考试由事业单位在人事机构指导下自己组织。9、招考公告发布网站不同公务员考试招考公告在国家人事部网站：发布网站是北京市人事考试网 ；事业单位考试招考公告在各级地方人事、人才网站，发布网站是各用人单位官方网站。10、真题难度不同公务员考试较难（真题难不意味着难以考取，难度仅是因为报考人数多而必须增加考试的区分度）；事业单位考试较容易（真题简单不意味着容易考取，因针对具体每次考试的报考人数少，真题简单即可区分优劣。11、上报职位需求不同公务员考试由各用人单位将职位需求数量和描述报国家人事部公务员管理司（国家）、人事考试中心（省）；事业单位考试由本单位人事部门自己决定，报上级主观部门批准。12、报名审核不同公务员考试是各用人单位分别派人审核自己单位的报考者；事业单位考试一般审核环节和报名环节同时进行。

公务员考试的公平性怎么样，提供以下建议，仅供考生参考。

您好，中公教育为您服务。当然是绝大部分公平的。或许你有很大的关系能走后门，比如某地某局招人，你爸至少得是市长书记一级别的，连局长都掺和不进去。当然我是猜的。但是肯定也有一些小黑幕，这是无法避免的，比如国考中的面试都是用人单位自己组织，这样的余地就比较大了。而一些省考比如山东的就很严格，面试考官当天早晨从济南抽签、出发前往某地面试，下午再奔赴另外一地。期间都是随机、封闭的。难度得看你怎么说了，看你的专业、选择的职位、职位的地点、待遇，很多，所以职位有的火有的冷。当然更重要的是你的水平。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

下方可以看到这是今年山东事业单位的省属招聘简章节选，其中明确表示“笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。”，所以说，在高考以后，事业单位等公职类考试算是比较公平的一种考试了。

以上内容纯手打，希望采纳。

报考A类职位的报考者，笔试公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》；报考B类职位的报考者，笔试公共科目为《行政职业能力测验》。各职位将标明A或B类。报考法院、检察院书记员或法警职位，以及报考公安类职位的，还必须进行相应的专业科目笔试。至于面试是否公正，要看运气了，相对来说还算是公正的。