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活性炭1986
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艾利希尔

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一般情况下,教师属于事业编制,要转成公务员必须通过考试,具体有以下几个方式:

1、参加国考、省考。

每年各省都有1-2次省级公务员招考,主要岗位设置在乡镇,部分岗位为公安干警、法院、检察院岗位等。如果事业编制工作人员要去参考,工作年限务必要超过1年。

国家公务员考试职位较广泛,主要是技术岗位居多,海关、边检等岗位较多,部委文秘岗位也不少。

2、参加各级副科岗位选拔(公选)。

有时,根据工作需要地级市或者县政府会面向本地区或者全国,公开选拔副科级领导岗位或副科工作岗位(储备干部)。这类考试要求报考人员最少具备3年工作经验,年龄也有具体要求,总体来说,要求很严格。

3、破格提拔的情况(要努力争取)。

原则上事业编制不会自动转为公务员编制,但如果某个事业编制工作人员工作特别突出、年度考核连续都是优秀,而且是高科技人才,有可能破格提用。常见的有,某单位引进高科技紧缺人才等,如引入某高校博士为副科级干部等。不过这类情况很少见,而且对人的要求特别高。

浙江省教师转公务员考试

191 评论(12)

叶烨夜夜

两个不同编制,没法转,需要参考公务员考试。除非教育厅或教育局类的编制人员类别。

98 评论(14)

梦想成真罗

要更正一下,教师本身就是公务员,是公务员队伍中的事业单位工作人员。你的意思是怎么把事业编转成行政编吧。一般有两种办法:1、事业单位在改革,你看到时候会不会转为参公编制,参公编和行政编已经是差不多了。但这里有一定的风险,事业单位改革有可能会转为参公,也有可能走市场化道路(转企业),一般来说,具有公共管理职能的单位会往参公方向转,偏赢利性质的单位会往市场化方向转。2、就是关注你们当地的选调考试,有的行政编的选调考试也面对事业编或者参公的事业编招考,这是最保险的途径,但是要好好把握。

276 评论(12)

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