公务员考试考难不难

经常有考生调侃“考公之难，难于上青天”，公务员考试真的有这么难吗？事实上，确实如此。但是为什么这么难呢？大部分考生并不那么清楚。今天，小编就来做一个简单的小科普，考公务员难，主要是难在哪里？

1.报考人数多

受疫情影响，现今的大环境，让更多的人意识到一份稳定的工作是多么的重要，所以报考公务员的人越来越多，竞争压力也越来越大。

以江苏为例：2021江苏省考总共招9536人，报名人数为451615，平均竞争比达到48:1，最高竞争比高达969:1。

最高竞争比毕竟是少数，抛开最高，按照平均竞争比48个考生竞争1个职位，这个难度也不低，更不要说很多热门岗位，都是百里挑一。

2.笔试分数要求高

全国有这么多考生参加公务员考试，其中不乏学神、学霸，但是一山还比一山高，有些考生130分也没能进面。以2021年国考为例，最高进面分高达148.7分！

当然不是每个职位都需要这么高的分数，要知道国考最低进面分仅45.175，但总体来说要想成功进入面试环节，笔试分数一定不能太低。

所以说，考公务员很难，但好像又没有那么难。上岸机会可大可小，高分能上，低分也能上。最关键的是选择一个适合自己并且上岸机会大的职位！不同职位的报名人数可能有天壤之别，因此，职位的选择就直接决定着考试角逐中胜算的大小。

公务员考试是一场非常公平的考试，对于每个考生来说机会均等，它注重个人能力和日常积累，只要选好职位，认真学习备考，上岸成公你也可以。

公务员考试难度相对较大，主要体现在考查的范围和录取的机会上。

1、公务员考试的考查范围广。公务员考试是国家公务员的录用考试，对招录人员的综合素质有着较高的要求。尽管各省市的考试内容不尽相同，但基本要经过笔试和面试两轮的考核。其中，笔试包括公共科目笔试和专业科目笔试。公共科目笔试又分为《行政职业能力测验》和《申论》两科；专业科目则是由银保监会、证监会、公安机关以及对外语能力有特殊要求的单位另设的考试科目。

公共科目笔试大纲

我们单从公共科目笔试的题量和考试范围来看，公务员考试就具备一定的难度。从题量来看，尽管行政职业能力测验的考试题目都是客观题（选择题），但它要求在120分钟内完成130-135题，这其实是对考生学习能力和综合素质的极大考验。从考试范围来说，有戏称公务员考试需要考生“上知天文，下知地理”，但总的来说，它确实要求考生具有较强的文学素养和数理思维。

《行测》题量

2、公务员考试的录取率低。2022年国家公务员考试的招录比平均在68：1，就个别岗位来说，还会存在竞争更为激烈的情况。尤其是在每人只能报考一个岗位的前提条件下，个人能够考上的机会就很低了。其中，面试的录取比例在3:1或5:1，也就是说，如果最终录取人数为1人的话，只有笔试成绩进入前3名或前5名的考生才有机会进入面试考核。在面试环节结束后，没有被录取的考生也只能参加其他地区的考试，或是明年再来参加，可以说是很残酷的竞争。

综上所述，公务员考试的难度是比较大的，想要报考的考生可以提前准备，保证充足的复习时间。

拥有编 制，工作“分配”谈到工作分配这大概是上一代人的记忆了，但如今的公 务 员也差不多是属于“分配”工作的，只需要通过国家或各省市举办的相关考试，就能拥有事业编 制或者公 务 员编 制，这可是个“铁 饭碗”，这听起来是不是像古 代的科 举考试？只不过科 举上 榜可以当 官，而如今只能从基 层干起。不歧视二三本每年都有几百万的本 科毕业 生，但占绝大多数的都是二三本，相信不少人都听过或是遇到过公司招聘时，如果要求本科毕业，会明确标明需要一本甚至985、211院校毕业，但是公 务 员考试或事业单位考试仅仅会对是否为全日制高等院校毕业有要求，就是说只要你就读的是全日制的三本，你就能够参加绝大部分要求为本科的岗位。二三本的学 生就算是在工作上会因学历处处碰 壁，但考 公的大门却一直为敞开着，考上了不是是咸 鱼翻身成功逆 袭了吗？对普通人十分友好或许大部分人都不愿承认的是，自己就只是一个平凡普通的人，但事实就是如此。而公 务 员就是对普通人特别友好的岗位，一旦通过考试就能拥有编 制，不会因为经济形势就会大规模的裁 员，一般来说只要没有重大的错 误就不会被辞 退。你只要能够本本分分的完成相对来说较为轻松的本职工作就能行，或许你会说这是不思进取，但不少人就希望能有平平淡淡安安稳稳的生活。收入尚可谈到公 务 员，不少人都会认为公 务 员的工资不高，确实是这样的，毕竟只能够称作“铁 饭碗”而不是“金 饭碗”，就注定了公务员工资不会太高。现在确实有不少工作的工资十分丰 厚，但并不代表全国每个地方都能有相同的收入水平，与当地的平均水平相比，公 务 员算上各种津 贴和福 利，工资一般都能达到当地的平均水 准 中 上。“倍 有面子”在大众的观 点中，一份工作的好坏也不仅仅取决于收入的多少，社会地位、工作性质、可自由支配时间的多少等等都能占到很大的比重。就比如大企业正常上下班的工作和小企业整天忙得顾不上家的工作，就算工资能够差 距一倍，我想还是有不少人会选择大企业的那份工作。当然如果你在哪里都能混 得风 生水 起，那么适合你发挥的领域也十分宽 阔，没有必要非考取公 务 员不可，但如果你希望安安稳稳，那么公 务 员就是一个非常好的选择，最起码给以给你一个可 靠的退 路。

公考热度的确在逐年攀升，不过这得从两个方面来看，一方面是确实的热度在增长，另一方面，所谓的公考热的确存在所谓的虚假繁荣。也就是说，根据我的观察，公考热，但也没你看到的那么热。先说说公考热度的确在增长的原因。要是在前几年，你问我公务员这份工作到底好不好，我可能会说不同的人有不同的特质，不能一概而论，有人擅长在体制内如鱼得水，有人方便在商海搏击风浪，当不当公务员要看你自己的选择。不过站在2021年的这个时候，尤其是经历了新冠疫情之后，我还是特别提醒你一句，公务员还真就是一个当下最好的职业。零八年之前的公务员考试可以说不是很热，大家把考公当作一种普通的职业选择而已，而且还是很鄙视的那种，因为当时中国正经历高速增长，创业投资也比较容易，进入体制内在很大程度上被看作是没出息的表现，当时考公十分简单，你可以找一找当时的试题，可以说简单的丧心病狂，报考条件的限制也不是很多。金融危机以来，公考的热度开始急剧上升，因为经济发展受阻，大批人员失业，很多大学毕业生毕业即失业。这时候，人们回过头看，公务员稳定，待遇较好，社会地位高，这些条件都吸引着被私企毒打的要死要活的年轻人，可以说那次危机开始，公考的热度就开始一飞冲天。题也开始越来越难了。20年的新冠疫情以来，多少中小企业倒闭破产，多少人因为疫情失业流离，这时候考公对于很多人来说，都不是好工作那么简单，简直是一颗救命稻草，是为生计而考，为生存而考，为活下去而考。而未来公考的竞争压力、题的难度我简直不敢想象。公务员好不好，你可以不用看网上的评论，你就看线下有多少考生报班买书学习就知道了，这些用脚投票的人撑起了李永新的中公奇迹。你问我对公务员怎么看，我就问一句，如果有一个工作机会摆在你面前，它稳定不用担心失业，它待遇好不用担心吃不饱，它受尊重不用担心受欺负，而你只要符合报考标准，通过笔试、面试、体检、政审，不靠任何关系、不花任何愿望钱，就能入职，你会选吗？而且未来的入职会越来越难，机会会越来越少，你会去选吗？但是，另一方面来说很多人也就是跟风而已，压根没把公考作为一项必须完成的事业，只是报了一个名而已，去没去考试都两说，认不认真准备都不一定呢。但凡是参加过几次公务员考试的人，都会很清楚的知道一件事，那就是缺考是一种十分正常的现象。有时候上午一进考场，不少位置就已经空了。等下午一进考场准备考申论的时候，更多