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baby晴晴
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stella840706

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关于系统集成项目管理工程师考试,C哥辅导班就很不错!我推荐一个人,阿里旺旺是majun915915。他可以免费提供考试用书咨询、推荐最少最便宜的书,而且质量保证和别人是一样的!备考只需要2本书,带邮费,40元不到就可以搞定!学习计划编制、文字载体的重点串讲资料,节约大量的复习时间,现场语音讲课,互动交流,现场答疑,备考全过程答疑,提供自己整理的模拟题、易错题!有串讲视频、真题解析视频!是全程辅导,辅导到通过为止!押题非常准(上午、案例、都押题,有图有真相的),考生对他的评价非常好!那个人已经过了4个软考科目了!可以视频看证书原件,也可以提供管理编号去工信部查,不是忽悠人的!而且有5年考培经验!您可以咨询下,反正咨询又不要钱!2011年5月他的通过率达到了50%,都是有基础数据的,不瞎吹牛!而且价格非常便宜,淘宝交易!好评如潮! 他是专职辅导,响应时间不超过三分钟,保证了辅导质量! PS:他推荐的书都是价格最便宜的!2本书+邮费,40元不要就可以了,而且免费辅导的内容有11项之多!

计划工程师培训班

179 评论(9)

小川里沙

参加系统集成项目管理工程师考试,不是必须参加培训班的。考试报名条件不设学历与资历条件、年龄以及专业等限制,考生可根据自己的技术水平选择合适的级别合适的资格进行报考。(注:每次考试个人只允许报考一种资格。)但是由于软考考试的通过率较低,建议学员还是可以参加培训,通过系统地学习,以便尽早通过考试获得证书。

233 评论(8)

绿色拇指跳

Java培训机构哪家好,建议您多方面考虑,亲自实地考察。

1、选择Java培训机构之前认清自己。

在学习Java技术之前一定要认清自己,这个不是玩笑,而是非常重要的一个条件,甚至可以说,如果你连自己都搞不清楚的话,那么在选择培训机构和以后的学习中都会遇到大的麻烦,也可能导致自己的失败。

2、选择机构时对机构的教学模式了解清楚

因为不同的机构有不同的授课方式、有不同的老师,有不一样的授课计划和服务体系,这些问题结合到一块导致了每个Java培训机构的口碑和教学结果大不相同,最后造成学员培训出来工作结果也不同。

3、最后,你一定要考虑的是学费问题。

每个人的经济情况不同,而且Java培训需要的费用都不少,所以,在考虑报名学习班的时候,可以根据自己的情况选择性价比高的Java培训班报名学习。

不管去哪家Java培训机构,都跟自己的努力是分不开的,因此需要您能坚持,虚心请教,掌握真正的技术。

249 评论(8)

群群群群超爱吃

应众多系统集成企业和众多学员的要求,上学吧培训开放平台特在2013年8月-2013年11月在全国范围内组织系统集成项目管理工程师考前培训辅导班,以提高考生通过率

84 评论(14)

一一欧巴桑

java培训班有很多,具体要说到那个比较好,这就是一个很难的问题了,差的培训机构都有不同的问题,好的培训机构做的都相似,所以要选择一个比较好的出来,是很有难度的,

我就以成都为例,在高峰期的时候java培训机构有300多家,经过17年、18年的洗牌,现在还有七八十所培训机构,这些培训机构有做了十多年的,也有才开始做的机构,有做招转培起来的,也有做学历教育转做IT培训的,也有公务员培训转做培训,都是想在培训市场上面赚一笔钱,很多机构都没有用心在做教育,不排除有一小部分机构在用良心做教育。

第一:看机构的资质,看是否有资格开培训学校,有的培训机构在工行局注册了一家公司,没有人社局的培训资质就开始搞培训机构了,这样的情况是不符合国家规定的,只有拿到人社局和劳动局的教育培训资质才有资格做教育培训,一般的小机构都没有这样的资质,申请这个资质需要一定的硬性条件,小机构达不到这个标准,需要一笔不菲的资金,小机构承担不了,等待的时间比较长。第二:看机构成立的时间,有一些培训机构是由其他的培训机构出来的老师开办的,一个机构就两三个老师,市场人员一大堆,成立时间短的机构基本上没有完整的体系、大纲、成熟的教学管理过程,第三:看机构的背景,有的机构是有其它已经倒闭的培训机构中出来的两个老师开的,像这样的没有自己的体系,技术也有待验证,没有课程研发,没有就业体系,第四:看机构是不是有自己的完整的教材,有实力的机构才能完成教材的研发,是否有教材是衡量一个机构的重要标准,但是要仔细看一下教材是由哪些出版社出版的,大型出版社出来的才有保障,有的机构在某宝上买了一本书,换了一个封面,就是自己出版的教材,第五:看机构是不是有完整的管控体系,严谨且严格的管理体系也是衡量机构的重要标准,从学生到校,是否有完整的档案系统,是否有完整的反馈系统,是否有完成的考试体系,是否有完整的作业体系,是否有完整的项目,还有对教员的管控,这些是学生能否学成的重要标准。第六:看机构有没有强大的师资,且老师有没有足够的责任心,看机构有没有强大的师资主要是看老师是哪个学校毕业的,那个专业毕业的,在企业里面工作了多长时间,做了哪些项目,教学做了多长时间,很多机构的老师就是同行的毕业生,某内就有场长说在机构培训出来的学生去当了教员,还有某弟连,学生去面试上了教员,还开了12000的薪资,笑掉了场长的大牙。第七:看机构线上学习系统,考试系统,评价系统,线上的学习系统倒是其次的,通过这个看机构有没有足够的实力,同时也能看出机构的水平,对教育的理解成都,有的是纯商人做的培训机构,就是挣钱的,没有情怀的投资人是做不好教育的。第八:看机构有没有完成的就业体系,有没有跟人保合作,第九:看合同中是不是霸王条款,第十:看机构往期的就业学员案例和就业表,

最好的是看这个培训机构的课程大纲,舵哥所在机构的java课程已经更新到版,有273个知识点,值得好好研究

261 评论(11)

bayueshisan

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