似曾相识SaMa
资料开发就是写文档的，还会涉及测试工作。主要就是根据每个产品每个版本的不同写产品手册、说明文档、参数指导手册。还可能根据客户的需求定制化一些资料。你如果正好是转行，倒是可以学习一些东西。这个部门专业基本就是通信、电子、计算机之类的，相信华为牛人很多，可以学习很多东西。只要你肯学，够勤奋。内部调动基本不可能，所以难度很大。基本进去是什么职位，就是什么职位，一般很难调动。有什么不清楚的还可以问我。
搜奇猎怪
是。资料开发工程师属于研发岗位，借助技术写作人员的专业素养和语言文字能力，把华为公司复杂的通信产品，以逻辑上缜密、简明扼要、用户易懂易用的方式，整合为各种纸质、电子、在线或多媒体的技术文档资料。资料工程师是非常重要的岗位，因为他们要接受大量的、高水准的读者的考验，而且要跟踪不断创新的技术，感受产品周期的压力。华为技术有限公司，成立于1987年，总部位于广东省深圳市龙岗区。华为是全球领先的信息与通信技术，解决方案供应商，专注于ICT领域，坚持稳健经营、持续创新、开放合作，在电信运营商、企业、终端和云计算等领域构筑了端到端的解决方案优势。
柔柔1989
文档工程师需要很强的学习能力,如果把研发的工作比作一个点,测试的工作比作一条线,文档工程师的工作就是一个面.即是一个面,就很难学深入,实际上你会发现你根本没有时间把一个知识点学深入了了,所以从文档工程师转做研发工程师应该很难.但是从事这份工作,需要和所有研发和测试打交道,甚至还要有一些测试的能力,所以从文档转测试还是比较实际可行的.而且从文档工程师转市场应该也比较容易,因为你会比谁都更了解公司的产品.压力相对研发和测试小,待遇应该比一般测试高,研发不清楚,适合女孩子做.一个曾经的同事在华为写过文档，听她说华为的文档还是很严格的，应该能学到很多，但是如果你是个男孩子我就不建议你去做这行。因为发展潜力,很难说,从业者少,职位少,赚得也不是很多. 我是做文档工程师的，女孩子，在外企工作，实在是不喜欢做研发和测试。
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