自动化测试工程师培训班

要想知道哪里培训机构好，要从以下几个方面综合考虑，才能够做出一个比较客观的回答：（1） 师资力量 在我们学习知识的过程中，老师扮演着为我们传道授业解惑的角色，要是作为一名老师，他的“质量不合格”的话，那么教出来的学生能力可想而知也不会高到哪里去（2） 课程质量 我们作为一名学习者要想学到以后用得上的知识，培训机构所开设的课程质量至关重要，只有学习到好的有用的课程，才能够满足我们以后的需要。（3） 课堂氛围 一个好的学习氛围在我们的学习过程中同样是一个很重要的因素，要是周围的人都处于一个认真学习，为梦想努力的状态，那么对我们自身的学习也会起一个激励作用。选择一个培训机构对我们以后学习的影响会很大，所以在做出最后的抉择之前，一定要从以上3个方面慎重挑选。

看一下黑马的课程大纲吧，内容还是挺挺丰满的。第一阶段:测试基础 软件测试思维模式1、计算机基础2、软件测试基础3、配置管理工具4、练习一个小项目第二阶段: 功能测试1、系统测试基础2、项目：利用质量模型结合黑盒用例方法设计测试用例及缺陷分析3、测试管理工具4、配置管理工具5、企业级环境配置6、数据库（Mysql/redis)7、电商项目第三阶段：自动化测试1、Python语言基础2、Web端项目自动化3、移动端项目自动化4、项目三，App项目实战5、接口自动化第四阶段：性能测试1、性能测试基础2、性能测试工具3、性能调优4、性能测试报告撰写5、在联系一个小项目

培训目前市场价格在1万5—2万左右，学习时间4-6个月不等。但是我觉得选择培训机构，你最应该考虑的是能学到什么？ 学完后能不能找到一份满意的工作？ 对你以后的职业发展有多大的帮助？ 而不是单看价格的高低。那么究竟如何去选择一家靠谱的培训机构？靠谱的机构又有哪些参考标准呢？参加IT培训如何避免被坑呢？这些问题时常让想要参加培训的朋友，心力交瘁，举棋不定。今天作为局内人，就和大家一起来聊聊（可参考，可拍砖，可探讨），接下来给大家列举一些甄别法：一、教育背景蜗牛君认为首先应该考察是否具备教学资质，一家优秀的培训机构是需要长时间接受有关部门的监督并且审核通过后颁发相关的培训资质，不然可能存在教学质量不佳，跑路，换壳经营等风险哦。二、授课方式既然都要参加培训了，最好还是找一家好的线下面授机构，面对面的学习有问题可以及时询问老师，请教和解决，这样更能保证学习效果。如果觉得自己的自控能力和学习能力都没有问题，那就没必要花这个钱了，某宝上几块钱就可以买一套教程，是吧？三、课程体系一家负责的培训机构，课程都是会不断更新的。Java培训机构的技术体系决定就业的方向、优势与发展的前景。课程是否为最广泛应用的技术，是否有最新技术，实现广泛性与领先性的完美结合。是否为企业级大型真实项目，项目有多少，代码量多少等等。与企业贴的更近，才能让学生学到更多的实战，容易找到好的工作。四、机构口碑真正办学好的培训机构，都是有自己的口碑。能从他以往的学生哪里了解到他的办学实力和教学成绩，就业就是最好的体现。有熟人可以私下问问，一个人说好，可能是托，每个人都这样说的那这家口碑可能是真的好。当然没有也没关系，多实地考察，真实的试听一下这家机构的水平。五、就业保障我这里说的就业保障，是指的真正的就业保障，而不是夸大吹嘘的那种，可以真实的落到实地。比如：敢不敢保证就业？敢不敢保证底薪？敢不敢不满意随时退？敢不敢没就业退全款？又敢不敢把前面的承诺写进合同里？最后再说一点，学习一定要主动，不要让老师追着你学。好的程序员除了有头脑，也是靠代码和项目喂出来的，没有天生的程序员，只有后天的不断努力。加油吧，骚年！

“软件测试培训哪个机构好”这个问题要具体问题具体分析，比如是选择线上的还是线下的吗，准备在哪个城市去学习等等问题。目前，市场上做软件测试的培训机构水平参差不齐，得亲自考察下。考察一般建议如下方向去衡量：

在选择培训机构时就一定考虑到以下几点：

1、课程选择：不要只是简单的学习功能测试，而是会涵盖有现在流行的性能测试、自动化测试、接口测试和测试开发等内容，尤其是自动化测试和性能测试。这两个内容讲的深度很重要。

2、课程教学：培训机构的教学不仅仅要教授学员做标准的软件测试，还要教学员一些测试逻辑，教会你使用工具但又不依赖于这些工具也可以完成性能测试、自动化测试、接口测试，也就是其背后的底层的工作原理，这些东西才是真正能够内化成属于你个人的核心竞争力。

3、一定要去参加试学，因为很多人目标不明确，甚至是迷茫的，所以去试学一周，看看自己是不是真的想做技术，或者适合做技术。

4、授课方式，有些是面授，有些是视频授课，各有优点，看哪种更适合自己。线下授课更有学习氛围，老师也会讲得更细致，就业也会更有保障。

5、背景+实力

赚钱不容易，花钱需谨慎。就跟买房一样，同地段的楼盘，你是更倾向于买有背景，有实力，类似于中海、保利这些央字号背景的楼盘还本土的小开发商？当然小开发上中不乏有高品质的楼盘，但是概率+风险，一般刚需还是更倾向于买更有保障开发商开发的楼盘；

6、就业保障，而且保对口专业的就业岗位。

职业技能培训的最终目是学一技之长，也是为了长更好的工作。培训机构虽然不是慈善机构，但是行业的敬畏心和责任感还是必须有的。就业一定要白纸黑字写在合同上。要具有法律的约束力。

最后，学软件测试之前，要先了解自己到底适不适合做软件测试，不要光看前景不看自己的实际情况。尤其是学历，安仔还是建议专科及以上的学历去学软件测试。不要说学历不重要，学历都不具备，那就连展示自己能力的机会都很少。

一般线下培训机构，软件测试价格在1万6-2万之间。其中，学费在16800-18800最多，只有个别培训机构的学费是大于2万或者少于1万6（除非是有活动优惠）。另外，0基础学软件测试，通常是在4个月左右。

既然，刚刚安仔已经提及，学软件测试光学费 就一万多，再加上学习期间的生活费，住宿费，加起来差不多是在万左右，其实不算一笔小数目。所以在选一家培训机构时，很关键的一点就是要选一家靠谱的培训机构。怎么样的培训机构算是靠谱的呢？

除去选培训机构的硬核指标（实力、背景、成立时间、师资、课程大纲、学习氛围、就业保障、免费试听、现场体验、口碑等）外，这两点更重要：

1．课程内容新不新，是否契合就职需求以及发展需求

互联网行业发展很快，软件测试岗位也是如此。在看课程的时候，要注意看课程内容有哪些，不要只是简单的学习功能测试，而是会涵盖有现在流行的自动化测试、GUI测试，接口测试和性能测试开发以及一些底层编程语言，等内容，能切合企业用人需求。培养的是综合性测试开发人才。

毕竟现在稍微大点的公司，要写测试用例，要部署服务器，要发布版本，要写数据库语句。再大一点公司要写自动化测试脚本，要懂项目管理管理软件，要写sql语句，要懂linux操作系统并会写命令，Selenium自动化测试，Loadrunner性能自动化测试，黑盒白盒测试这些基本的东西都要会。更高级的测试人员还会写代码，比开发人员懂得还要多。因此，大家在选择测试培训机构时，一定要用长远的、发展的眼光看，不要盲目听信培训机构忽悠软件测试入门简单，多思考是否真正契合当下就职需求。

2．课程是否帮助学员建立测试思维

作为一位软件测试工程师，最重要的是建立自己的测试思维。因为测试思维相当于你有关软件的世界观，这个跟开发的世界观是不同的；因为对于开发而言，他们是目标型的世界观，即需求要完成什么我去完成，如果你在开发中待的时间太长，容易习惯这样目标型世界观；而测试关注的是多方面的，有时候，就是一些在开发所谓的不可能、无所谓的东西最后造成软件的失败。

因此，我们在选择培训机构的时候，要看是否能在有限的时间里尽可能帮助你建立测试思维，掌握背后的底层的工作原理，深入学习软件测试技能，将知识内化成属于你个人的核心竞争力。在夯实知识体系的基础上，我们在看是否及时引进最新技术点教学，通过系统的培训提高自己整体水平。结合这两点去考察机构，才能少走弯路。

落后要挨打，学习要努力。既然选择了学测试，就要往高级测试开发工程师发展

一家负责的培训机构在这方面该如何做呢？ 首先，课后在你巩固所学知识点的阶段，遇到疑难或者有不会的时候，有专门的辅导老师负责讲解和辅导。 其次，保留大量的练习时间，而且这个时间是强制性的。蛋哥做培训行业很久了，不是很相信大家靠自己就可以学好和全部掌握，有时候不得不来点强制，不然有这自制力在家学不就得了。 第三，学的好不好的标准是什么，是否有老师进行摸底评估，是否有定级和重点关照名单，对于那些没掌握的和没学好的该如何单独解决，对于那些不好好学的是该如何解决和处理。别等到最后就业了把这些问题都怪在学生身上，除了结果，老师的引导也很重要。 第四，如果人多的话，还要关注纪律和学习氛围。在目前普遍长达四五个月的培训时间里，你要每天都在这环境下度过，所以学习氛围这一点就先显得尤为重要，他在很大程度上决定你的学习习惯和最后所能达到的高度。培训依然需要严苛的管理制度，还是上面那句话，如果你非常自觉，那自学也是不错的选择。 第五，晚上回家是否及时有教学视频用于巩固和老师在线答疑。这一点，不需要多说，大问题都是由小问题慢慢累积的，要是不及时解决，最后就系成了一个大疙瘩。当日事当日毕，第二天还会有新的知识需要你去掌握。 7.就业数据 对于就业数据我们无法去辨别真假，得去辨别看待。正因为此，很多培训机构一个劲儿的鼓吹高薪就业，画大饼，营造一种学了就高薪的假象。许多求学者看到他们公布出来的就业学员动辄上万的薪资，不得不眼馋，慢慢失去了理智。但是，我们忽略了以下几点： 1. 数据真实与否，有待商榷。我们不知道他们对外公布出来的数据是否是真实的，是否承诺过他的数据是真实的，如何考证？ 2. 拿高薪的学员不一定是零基础，也有可能是在外面工作了一段时间或者有一定的知识储备，觉得在技术还欠缺点，就参加培训更系统的深造下。 3. 也许他付出了常人难以理解的辛苦，才有如此的高薪，是个例而非整体，所以这一点我们需要注意。 当然了好的培训机构他的就业数据从整体上看是比较高的，但这个我们一定要明白，市场的需求是不断变化的，就算是真实的，也不能因为这一项就判定好坏。而真诚的培训机构敢于把真实的就业数据直接对外公布，接受市场和大众监督。 8.保障就业 当下很多培训机构只管销售和收钱，钱一收就开始糊弄，糊弄完教学糊弄就业，最后找不找得到工作都是自己的事儿了。 那么在前期考察的时候你千万确认以下几件事情： 1. 是否会签署保障就业协议？ 2. 是否承诺了最低保障月薪？ 3. 最后万一没有就业怎么办？ 4. 是否有就业方面培训课程？ 5. 是否有就业老师专职负责你的就业？ 如果没有这些服务的，你就可以直接把他Pass掉了，果断的Pass掉！

首先主要是通过自己的判断，来看培训机构能够传授什么样的知识。其次在软件测试培训中培训选择上，由于线下费用高昂、比较受地域限制，更多建议选择线上平台进行学习软件测试。因为线上学习无论是就业还是教学均已完善，更可自由安排学习软件测试的时间，扣丁学堂让软件测试行业培训成为了2018年软件测试培训的热点。也引得很多领域外的人才纷纷转投于软件测试领域。最后建议你在甄别软件测试培训机构中，会发现扣丁学堂具有完整系统的软件测试培训视频教程，以倡导“快乐学习，实战就业”为理念，通过线上线下相结合的形式，全方位的服务学员。顶级行内软件测试大牛为学员们设定了可视化的学习线路直通车，让没有学习方向的学子一目了然，最快的进入软件测试领域大门。

目前市面上大多数的软件测试培训价格在一万五到两万之间，这个价格对于很多学生来说可能稍微昂贵。但是，软件测试是一门入门门槛相对较低的行业，也就是说，自学软件测试是完全有可能的。

如果是自学，你可以在网上报一些基础的网课，学习软件测试方法。多在各大论坛上看看技术文章。不过，测试最重要的还是实战环节，建议有机会可以到企业中实习，当然，自学的弊端就是实战项目的缺乏，这时候报一个班也是很不错的决定。

那么报班花费这么多来学习值得吗？根据整体行业来看，软件测试是很多中大型企业都需要的岗位，并且很多岗位都着重开发，轻测试，导致软件问题频发。而中国的软件测试人员偏少，岗位缺口及大。也就是说，只要学好软件测试，那一定不愁就业的，那么，这些学费也是很值得了。

不过，如果技艺不精，只会掌握低端技术的软件测试工程师是不被企业所需要的，所以跟自身的努力也是分不开关系的。

在选择培训机构时就一定考虑到以下几点： 达内教育培训机构的教学不仅仅是教会你做标准的软件测试，而是要教你一些测试逻辑，教会你使用工具但又不依赖于这些工具也可以完成自动化测试，也就是其背后的底层的工作原理，这些东西才是真正能够内化成属于你个人的核心竞争力。 课程选择，不要只是简单的学习功能测试，而是会涵盖有现在流行的自动化测试、GUI测试，接口测试和性能测试开发等内容； 一定要去参加试学，因为很多人目标不明确，甚至是迷茫的，所以去试学一周，看看自己是不是真的想做技术，或者适合做技术。现在的移动互联网企业对自动化测试的需求非常大，也会要求学员掌握程序设计的原理，所以测试开发性综合性人才才是未来IT行业的需求方向。授课方式，有些是面授，有些是视频授课，各有优点，就看自己喜欢哪种了。 免费试听报名入口在软件测试专业可以培训的机构比较多，达内属于非常专业的培训机构。达内的软件测试课程开展“四对一”教学模式,立体化教学,，做软件培训达内是真的用心了。打磨培训课程用了十九年的时间，课程非常系统，也有更多的实战经验。想学好软件测试，必须要进行统一的线上培训，从基础到实战，全方位了解软件测试。同时达内教育开展了线上免费的公开课，想系统学习的话，可以参加一下达内的试听课进行学习一下。